Teamleitung Digital Content – Wachstum & Kommerzialisierung (m/w/d)

Du verstehst, wie digitale Plattformen, Inhalte und Vermarktung zusammenspielen. Du erkennst digitale Potenziale, entwickelst Strukturen für vermarktbare Inhalte und schaffst die Grundlage, damit Partneraktivierungen und Kampagnen erfolgreich umgesetzt werden können. Gleichzeitig hast Du Spaß daran, Prozesse weiterzuentwickeln, neue digitale Möglichkeiten zu erschließen und ein Team fachlich zu führen.

Dein Spielfeld:

• Fachliche Führung des Teams Wachstum und Kommerzialisierung
• Planung von Aufgaben, Prioritäten und Kapazitäten innerhalb des Teams
• Coaching, Feedback und Weiterentwicklung der Teammitglieder
• Sicherstellen der Qualität der Inhalte sowie der Einhaltung definierter Arbeitsprozesse
• Entwicklung und Steuerung des digitalen Rechteinventars sowie Identifikation neuer vermarktbarer Formate und Plattformpotenziale in enger Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen
• Übergeordnete Planung und Koordination digitaler Reichweiten- und Aktivierungskampagnen über relevante digitale Kanäle zur Unterstützung von Partneraktivierungen und Vermarktungsmaßnahmen
• Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der internationalen Social‑Media-Kanäle des DFB in Zusammenarbeit mit externen Agenturen
• Strategische Weiterentwicklung der Community‑ und Fanaktivierung auf digitalen Plattformen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Förderung des Mitgliederwachstums im DFB‑Fan Club
• Abstimmung mit relevanten internen Fachbereichen und externen Partnern zur Weiterentwicklung digitaler Vermarktungs‑ und Aktivierungsansätze
• Steuerung der Kooperation mit Plattformpartnern sowie Abstimmung mit relevanten internen Fachbereichen zur Weiterentwicklung digitaler Vermarktungsflächen
• Abstimmung mit anderen Teams innerhalb der Direktion Kommunikation und Marke zur Umsetzung digitaler Kampagnen, Aktivierungen und Reichweitenmaßnahmen
• Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung des Mitgliederwachstums und der Aktivierung im DFB‑Fan Club
• Unterstützung anderer Teams, insbesondere im Bereich Nationalmannschaften, bei der Planung und Koordination von Media Days und Marketingproduktionen
• Entwicklung und Umsetzung plattformübergreifender Initiativen zur Aktivierung von Fans und zur Weiterentwicklung digitaler Reichweiten‑ und Vermarktungspotenziale
• Weiterentwicklung von internen Analyse‑ und Reporting‑Strukturen zur Bewertung der Performance digitaler Kanäle sowie von Aktivierungsmaßnahmen
• Sicherstellen einer datenbasierten Weiterentwicklung digitaler Initiativen und Maßnahmen im Verantwortungsbereich
• Weiterentwicklung und Betreuung relevanter Tools, Systeme und vertraglicher Strukturen zur Steuerung und Analyse digitaler Content‑ und Social‑Media‑Aktivitäten

Das macht dich zur/zum FUSSBALLMACHER*IN:

• Mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Umfeld, insbesondere in den Bereichen Sponsoringaktivierungen, digitale Vermarktungsansätze oder Partnerintegrationen, idealerweise im Sport-, Medien- oder Plattformumfeld
• Sehr gutes Verständnis digitaler Plattformen, Social‑Media‑Ökosysteme und Community‑Dynamiken sowie aktueller Trends im digitalen Content‑Bereich
• Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung digitaler Content‑ und Plattformaktivitäten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle, Vermarktungslogiken und Sponsoringaktivierungen
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung digitaler Vermarktungsansätze und Aktivierungsformate sowie in der Zusammenarbeit mit Vermarktungs‑ oder Vertriebseinheiten
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse digitaler Kanäle sowie zum Einsatz von Reporting‑ und Analyse‑Tools zur datenbasierten Steuerung digitaler Inhalte und Initiativen
• Strukturierte, strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Entwicklung und Steuerung digitaler Initiativen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsstärke und sicheres Auftreten
• Hohe Affinität zu digitalen Trends, Plattformen und neuen Content‑Formaten
• Flexibilität und die Bereitschaft zu Dienstreisen sowie zu Einsätzen an Wochenenden und Feiertagen

Wir bieten dir:

• Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
• Themenfelder mit gesellschaftlicher Relevanz und Aufmerksamkeit
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
• Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
• Mit dem DFB‑Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, welches nach individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft in einem Umfang von bis zu 50 % möglich ist
• Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Viele Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende

Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen bis einschließlich 25.06.2026. Der DFB steht für Inklusion und Vielfalt. Deshalb begrüßen wir mit Nachdruck alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, Alter, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Behinderung der Bewerber*innen. Falls Sie spezielle Anforderungen an den Bewerbungsprozess haben, bitten wir Sie, es in Ihrem Anschreiben zu erwähnen. Wir begrüßen Bewerber*innen aller Nationalitäten mit der Erlaubnis zur Ausübung eines Berufs in Deutschland.