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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Reise mit einem Team und gewinne neue Mitglieder für Gewerkschaften.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team, das sich für Arbeitnehmerrechte einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Top Bezahlung, freie Wochenenden und vergütete Schulungen.
- Andere Informationen: Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten und kostenlose Workshops.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied für Arbeitnehmerrechte und lerne tolle Leute kennen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt, kommunikativ und reisebereit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3200 - 4800 € pro Monat.
Was erwartet dich? Du bist gemeinsam im Team mit 2-4 Kolleg*innen für Arbeitnehmerrechte deutschlandweit on Tour und gewinnst neue Mitglieder für Gewerkschaften. Du sprichst mit Charme, Humor und Leidenschaft Passant:innen an und informierst sie über die Wichtigkeit von guten Arbeitnehmer:innenrechten.
Was bieten wir dir?
- Top Bezahlung (reguläres Gehalt von 800–1200 Euro pro Woche)
- 5-Tage Woche mit freien Wochenenden
- Zusätzlich vergütete Schulungen
- Reisen und dabei Freunde aus ganz Deutschland kennenlernen
- Übernahme aller Reisekosten wie An- und Abreise, Team-Fahrzeuge & Ferienwohnungen
- Ein tolles Kampagnenteam mit einer Menge Spaß auch außerhalb der Arbeit
- Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten
- Kostenübernahme deiner Bahncard 50
- Bezuschussung deiner ver.di-Mitgliedschaft
- Kostenlose Rhetoriktrainings und Workshops
Was solltest du mitbringen?
- Du bist mindestens 18 Jahre alt
- Du hast Reisefreude und mindestens 3 Wochen Zeit am Stück
- Du sprichst fließend Deutsch auf C2-Niveau
- Du hast eine offene bzw. kommunikative Art und Spaß am Umgang mit Menschen
- Du hast Interesse am Thema Politik und Menschenrechte
Promoter für Arbeitnehmerrechte (m/w/d) Arbeitgeber: DFC DIALOG
Kontaktperson:
DFC DIALOG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Promoter für Arbeitnehmerrechte (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du mit Passant:innen sprichst, zeige deine Leidenschaft für Arbeitnehmerrechte. Menschen merken schnell, ob du echt bist oder nicht – also bring deinen Charme und Humor mit!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden und Bekannten über die Stelle und bitte sie, dich zu unterstützen. Oft können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf spontane Gespräche vor! Du weißt nie, wann du jemanden triffst, der Interesse an Gewerkschaften hat. Halte deine Argumente bereit und sei bereit, Fragen zu beantworten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam für Arbeitnehmerrechte zu kämpfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Promoter für Arbeitnehmerrechte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen mit Charme und Leidenschaft, die für Arbeitnehmerrechte brennen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Arbeit für Arbeitnehmerrechte begeistert.
Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten!: Da du mit vielen Menschen sprechen wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten in deiner Bewerbung zeigst. Verwende klare und ansprechende Sprache, um uns von dir zu überzeugen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Also, leg los und bewirb dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFC DIALOG vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der mit Charme und Humor auf Menschen zugehen kann. Lass deine Leidenschaft für Arbeitnehmerrechte durchscheinen!
✨Informiere dich über das Thema
Mach dich mit den aktuellen Themen rund um Arbeitnehmerrechte und Gewerkschaften vertraut. Wenn du im Interview Fragen dazu beantworten kannst, zeigst du dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du viel mit Passant:innen sprechen wirst, ist es wichtig, dass du deine Rhetorik trainierst. Übe, wie du Informationen klar und ansprechend vermitteln kannst. Vielleicht kannst du auch ein paar Freunde um Feedback bitten!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Zeige, dass du aktiv an dem Gespräch teilnehmen möchtest!