Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung der Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit von cloudbasierten Plattformen.
- Unternehmen: DFL Digital Sports GmbH, Teil der DFL Deutsche Fußball Liga.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Teamgeist und Mut zur Innovation sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Trage zum Erfolg der Bundesliga bei und arbeite mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder vergleichbar, Erfahrung mit AWS und CI/CD-Pipelines.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die DFL Digital Sports GmbH, eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der DFL Deutsche Fußball Liga GmbH, produziert Content aller Arten und sorgt für deren globale Verbreitung über verschiedene Technologien, einschließlich ligaeigener digitaler Angebote wie der Bundesliga App.
Möchtest du deinen Teil zum Erfolg der Bundesliga und der 2. Bundesliga beitragen? Dann freuen wir uns auf dich.
Wir suchen eine/n Technical Operations Manager/in (m/w/d) in Köln ab 01.07.2026, Vollzeit (40h), befristet auf zwei Jahre mit der Option auf Übernahme. Wir bieten eine hybride Arbeitsweise: Gerne im Büro, kombiniert mit der Möglichkeit remote zu arbeiten, wenn es zu dir und deiner Tätigkeit passt.
Deine Aufgaben:
- Sicherstellung der Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit und Leistungsfähigkeit von cloudbasierten Plattformen und Geschäftsanwendungen im gesamten Unternehmen.
- Entwurf, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von Überwachungs- und Observability-Lösungen sowie Verwaltung und Betrieb von CI/CD-Pipelines und Infrastructure-as-Code, um zuverlässige, automatisierte Plattformbereitstellungen zu ermöglichen.
- Betrieb und Überwachung der AWS-Cloud-Infrastruktur über mehrere Plattformen und Dienste hinweg, einschließlich zukünftiger ContentHub-Dienste.
- Proaktive Identifizierung, Analyse und Behebung oder Eskalation technischer Vorfälle und Störungen auf allen verwalteten Plattformen sowie Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Produktteams zur Definition betrieblicher Anforderungen und Verbesserung der Systemzuverlässigkeit.
- Unterstützung bei der Integration und Einbindung neuer Dienste und Funktionen in operative Arbeitsabläufe sowie Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und Best Practices für den Cloud-Betrieb in Abstimmung mit dem Sicherheitsteam.
- Erstellung und Pflege von Runbooks, Betriebsdokumentation und Analysen nach Vorfällen zur kontinuierlichen Verbesserung der betrieblichen Reife sowie Erstellung regelmäßiger Leistungs- und Verfügbarkeitsberichte für alle verwalteten Plattformen.
Das bringst du mit:
- Abschluss im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Abschluss.
- Ausgeprägte Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit externen und internen Anbietern.
- Gutes Verständnis für Anwendungsarchitekturen und Schnittstellen sowie fundierte praktische Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Überwachungssystemen in SaaS- und Cloud-Service-Infrastrukturen.
- Gute Kenntnisse von AWS-Diensten und CDK/Terraform, Erfahrung mit GitHub oder anderen gängigen CI/CD-Pipelines sowie Grundkenntnisse in TypeScript und Node.js.
- Zuverlässige und präzise Arbeit bei Monitoring-Aufgaben, der Reaktion auf Vorfälle und der Dokumentation.
- Starkes Interesse am Lernen und an der Weiterentwicklung.
Unser Angebot:
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten von E-Learning Angeboten bis hin zu individuellen Lernpfaden und Coachings.
- Förderung von Gesundheit & Wohlbefinden durch gemeinsame Sportangebote und Unterstützung der Urban Sports-Mitgliedschaft.
- Umfassende Unterstützung in allen Lebenslagen durch die Kooperation mit dem PME-Familienservice – von Kinder- und Ferienbetreuung über Beratung zu Elder Care bis hin zur individuellen Lebensberatung.
- Sicherheit durch Zuschüsse zur Altersvorsorge sowie umfassenden Schutz mit Unfall- und Auslandsversicherungen.
Das zeichnet dich aus:
- Mut, den Status quo zu hinterfragen.
- Verantwortungsbewusstsein für deine Entscheidungen & dein Wirken.
- Teamgeist, damit wir uns gegenseitig unterstützen und voneinander lernen können.
- Ambition, nach Entwicklung & Innovation zu streben.
Bei uns zählt, wie du mit deiner Persönlichkeit und Leistung den Unterschied machst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder individuellen Lebenswegen.
Technical Operations Manager/in (m/w/d) Arbeitgeber: DFL Group
Die DFL Digital Sports GmbH bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Köln, die es dir ermöglicht, aktiv zum Erfolg der Bundesliga beizutragen. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexiblen Arbeitsmodellen fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wachstum. Hier erwartet dich ein unterstützendes Team, das Teamgeist und Verantwortung schätzt und dir die Möglichkeit gibt, deine Ideen und Talente einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Operations Manager/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Bundesliga zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Operations Manager/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Jobbeschreibung genannt werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFL Group vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie AWS, CI/CD-Pipelines und Infrastructure-as-Code. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch praktische Erfahrungen damit hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Überwachung von Cloud-Infrastrukturen und der Problemlösung demonstrieren. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und zeigen, wie du zur Verbesserung der Systemzuverlässigkeit beitragen kannst.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit internen und externen Partnern zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Kommunikationsstrategien du anwendest, um technische Informationen klar zu vermitteln.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte der DFL Digital Sports GmbH zu erfahren. Stelle Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Teamgeist, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und gut ins Team passen möchtest.
