Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Verfügbarkeit und Leistung von cloudbasierten Plattformen und verbessere kontinuierlich unsere Systeme.
- Unternehmen: Bundesliga Media GmbH – zentraler Akteur in der Medienlandschaft der Bundesliga.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für Gesundheit & Wohlbefinden.
- Weitere Informationen: Teamgeist und Mut zur Innovation sind bei uns gefragt!
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Erfolg der Bundesliga bei und arbeite mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik und Erfahrung in Cloud-Infrastrukturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Bundesliga Media GmbH bündelt als zentrale Medieneinheit der Bundesliga die gesamte mediale Wertschöpfungskette unter einem Dach: Von der Content-Produktion und technologischen Verbreitung bis zur weltweiten Vermarktung der audiovisuellen Rechte.
Möchtest du deinen Teil zum Erfolg der Bundesliga und der 2. Bundesliga beitragen? Dann freuen wir uns auf dich.
Wir suchen eine/n Technical Operations Manager/in (m/w/d) in Köln ab 01.07.2026, Vollzeit (40h), befristet auf zwei Jahre mit der Option auf Übernahme.
Wir bieten eine hybride Arbeitsweise: Gerne im Büro, kombiniert mit der Möglichkeit remote zu arbeiten, wenn es zu dir und deiner Tätigkeit passt.
Deine Aufgaben:
- Sicherstellung der Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit und Leistungsfähigkeit von cloudbasierten Plattformen und Geschäftsanwendungen im gesamten Unternehmen.
- Entwurf, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von Überwachungs- und Observability-Lösungen sowie Verwaltung und Betrieb von CI/CD-Pipelines und Infrastructure-as-Code, um zuverlässige, automatisierte Plattformbereitstellungen zu ermöglichen.
- Betrieb und Überwachung der AWS-Cloud-Infrastruktur über mehrere Plattformen und Dienste hinweg, einschließlich zukünftiger ContentHub-Dienste.
- Proaktive Identifizierung, Analyse und Behebung oder Eskalation technischer Vorfälle und Störungen auf allen verwalteten Plattformen sowie Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Produktteams zur Definition betrieblicher Anforderungen und Verbesserung der Systemzuverlässigkeit.
- Unterstützung bei der Integration und Einbindung neuer Dienste und Funktionen in operative Arbeitsabläufe sowie Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und Best Practices für den Cloud-Betrieb in Abstimmung mit dem Sicherheitsteam.
- Erstellung und Pflege von Runbooks, Betriebsdokumentation und Analysen nach Vorfällen zur kontinuierlichen Verbesserung der betrieblichen Reife sowie Erstellung regelmäßiger Leistungs- und Verfügbarkeitsberichte für alle verwalteten Plattformen.
Das bringst du mit:
- Abschluss im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Abschluss.
- Ausgeprägte Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit externen und internen Anbietern.
- Gutes Verständnis für Anwendungsarchitekturen und Schnittstellen sowie fundierte praktische Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Überwachungssystemen in SaaS- und Cloud-Service-Infrastrukturen.
- Gute Kenntnisse von AWS-Diensten und CDK/Terraform, Erfahrung mit GitHub oder anderen gängigen CI/CD-Pipelines sowie Grundkenntnisse in TypeScript und Node.js.
- Zuverlässige und präzise Arbeit bei Monitoring-Aufgaben, der Reaktion auf Vorfälle und der Dokumentation.
- Starkes Interesse am Lernen und an der Weiterentwicklung.
Unser Angebot:
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten von E-Learning Angeboten bis hin zu individuellen Lernpfaden und Coachings.
- Förderung von Gesundheit & Wohlbefinden durch gemeinsame Sportangebote und Unterstützung der Urban Sports-Mitgliedschaft.
- Umfassende Unterstützung in allen Lebenslagen durch die Kooperation mit dem PME-Familienservice – von Kinder- und Ferienbetreuung über Beratung zu Elder Care bis hin zur individuellen Lebensberatung.
- Sicherheit durch Zuschüsse zur Altersvorsorge sowie umfassenden Schutz mit Unfall- und Auslandsversicherungen.
Das zeichnet dich aus:
- Mut, den Status quo zu hinterfragen.
- Verantwortungsbewusstsein für deine Entscheidungen & dein Wirken.
- Teamgeist, damit wir uns gegenseitig unterstützen und voneinander lernen können.
- Ambition, nach Entwicklung & Innovation zu streben.
Bei uns zählt, wie du mit deiner Persönlichkeit und Leistung den Unterschied machst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder individuellen Lebenswegen.
Technical Operations Manager/in (m/w/d) Arbeitgeber: DFL Group
Die Bundesliga Media GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Köln bietet. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie der Option auf hybrides Arbeiten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, aktiv zum Erfolg der Bundesliga beizutragen und in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das Teamgeist und Verantwortung schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Operations Manager/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei DFL Group schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei DFL Group.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Operations Manager/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei DFL Group aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFL Group vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
