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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Sicherheitslösungen und reagiere auf Cyber-Vorfälle im Incident Response Team.
- Arbeitgeber: DFN-CERT, ein führendes Unternehmen für Cyber-Sicherheit mit innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Mobile Arbeit und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und schütze die digitale Welt vor Bedrohungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse in Informationssicherheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Forschung, Beratung und Dienstleistung für mehr Sicherheit im Internet. Das DFN-CERT ist ein hoch spezialisiertes Dienstleistungsunternehmen, dessen Fokus auf allen Aspekten der Cyber-Sicherheit liegt. Wir schützen Rechner, Clouds und lokale Netzwerke genauso wie Teile der globalen Netzinfrastruktur, wobei wir oft durch eigene Entwicklungen über den Industriestandard hinausgehen. Unsere Dienste ermöglichen den Sicherheitsverantwortlichen der von uns betreuten Organisationen, ihre Aufgaben schneller und besser wahrzunehmen, um Datenschutz, Sicherheit und Verbindlichkeit der elektronischen Kommunikation zu gewährleisten.
Das DFN-CERT betreut unter anderem die Anwender des DFN-Vereins: über 400 rechtlich selbständige Organisationen aus den Bereichen Wissenschaft und Forschung. Hinzu kommen Kunden aus dem Bereich der Bundes- und Landesverwaltungen sowie der Industrie. In europäischen und nationalen Forschungsprojekten bereiten wir neue Dienstleistungen vor und entwickeln Lösungen für akute Sicherheitsprobleme.
Du wirst Teil unseres Incident Response Teams (IR), welches auf schnelle und effiziente Analyse und Reaktion bei Sicherheitsvorfällen ausgerichtet ist. Es unterstützt bei der Analyse und Beschaffung von Daten, der Vermittlung von Kontakten, der Bekämpfung von Quellen (wie z. B. der Deaktivierung von Phishing-Seiten) und gibt Hilfestellungen und Handlungsempfehlungen für die Vorfallsbearbeitung.
Als Leistung zur Verhinderung von Sicherheitsvorfällen verschickt das IR-Team regelmäßig deutschsprachige Security Advisories und Informationen zu Patches für aktuelle Schwachstellen. Hierbei koordiniert das IR-Team seine Aktivitäten in nationalen und internationalen Kooperationen mit anderen Computer-Notfallteams.
Arbeitsverhältnis: Vollzeit · unbefristet | Arbeitsort: Hamburg | Arbeitsbereich: IR
- Entwicklung von neuen und bestehenden Sicherheitsdiensten
- Aufnahme und Ermittlung von Anforderungen
- Steuerung bestehender Dienste
- Ausarbeitung von Prozessen und Abläufen
- Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
Kenntnisse:
- Kenntnisse der Informationssicherheit
- gerne ein abgeschlossenes Hochschulstudium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen mit der Bewertung von Schwachstellen, Netzwerkanalyse, Auswertung von Logs und Flows
- Erfahrungen in der digitalen Forensik und Malware-Analyse von Vorteil, aber kein Muss
- Fähigkeit zur Einarbeitung in komplexe technische Sachverhalte
- Erfahrung im Projektmanagement
- Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten:
- krisensicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- 38,5 Wochenstunden bei einer Vollzeittätigkeit
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Mobile Arbeit
- eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
- jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- vergünstigtes HVV-ProfiTicket
- Fahrradleasing über das JobRad und eine abschließbare Fahrradgarage vor Ort
- Zuschuss zum Firmenfitness (Wellpass)
Informatiker als IT Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: DFN-CERT Services GmbH
Kontaktperson:
DFN-CERT Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Informatiker als IT Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns im DFN-CERT arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns über Bewerbungen direkt von dir und sind gespannt, was du mitbringst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Informatiker als IT Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als IT-Security Consultant brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit Sicherheitsvorfällen umgegangen bist oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFN-CERT Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Cyber-Sicherheitslandschaft
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Cyber-Sicherheit vertraut. Informiere dich über gängige Bedrohungen, wie Phishing oder Malware, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Probleme angehen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Sicherheitsvorfälle analysiert oder gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele parat haben, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.