Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei spannenden Projekten und täglichen Aufgaben.
- Unternehmen: DFN-CERT, ein innovatives Unternehmen im Bereich Cyber-Sicherheit.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, modernes Büro, Firmenevents und leistungsgerechte Vergütung.
- Weitere Informationen: Familiäres Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine HR-Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studium mit kaufmännischem Bezug, gute Organisationsfähigkeiten und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Du bist Werkstudent:in (m/w/d) und suchst nach einer Tätigkeit während deines Studiums? Dann komm in unser HR-Team und gestalte mit uns die Zukunft unseres Unternehmens.
Du unterstützt unsere Leitung Human Resources bei verschiedenen Aufgaben im Bereich HR. Die Stelle ist mit 12 bis 18 Wochenstunden an 2, 3 oder 4 Tagen in der Woche im Büro zu besetzen.
Das erwartet Dich:
- Unterstützung im HR-Tagesgeschäft
- Unterstützung bei der Pflege von Stammdaten und Ablage von Unterlagen
- Vorbereitung und Veröffentlichung von Content auf LinkedIn in Abstimmung mit Kolleg:innen
- Schmücken der Arbeitsplätze unserer Mitarbeitenden bei besonderen Anlässen
- Zuarbeit im Bewerbermanagement
- Zuarbeit bei der Recherche für interne Veranstaltungen und Sonderprojekte im HR-Bereich
Das bringst Du mit:
- Du bist als Student:in in einem Studiengang mit kaufmännischem Bezug, sehr gerne in Richtung HR oder Marketing, eingeschrieben
- Gute Organisationsfähigkeit sowie eine eigenständige und genaue Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse der LibreOffice- oder MS-Office-Anwendungen und keine Scheu, sich in neue Systeme sowie Tools einzuarbeiten
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Kommunikationsfreude sowie hervorragende Formulierungsfähigkeiten
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit
Das bieten wir Dir:
- Krisensicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ein modernes Büro in zentraler Lage von Hamburg mit sehr guten Verkehrsanbindungen
- Firmenevents und Teamveranstaltungen
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Fahrradleasing über das JobRad und eine abschließbare Fahrradgarage vor Ort
- Zuschuss zum Firmenfitness (Wellpass)
- Vergünstigtes HVV-ProfiTicket
- Ein familiäres und teamorientiertes Arbeitsumfeld
Du fühlst dich von unserer Anzeige angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Sende uns gerne deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deinen Gehaltsvorstellungen per E-Mail an jobs@dfn-cert.de. Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Dann melde dich gerne auch telefonisch bei uns unter +49 40 808077-555.
Werkstudent:in (m/w/d) Human Resources Arbeitgeber: DFN-CERT Services GmbH
Das DFN-CERT bietet dir als Werkstudent:in im Bereich Human Resources die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld zu arbeiten. Mit einem modernen Büro in zentraler Lage von Hamburg, flexiblen Arbeitszeiten und einem familiären Teamklima fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Aufgaben und regelmäßige Firmenevents. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und einem Zuschuss zum Firmenfitness.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent:in (m/w/d) Human Resources erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der HR-Abteilung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze LinkedIn! Da du Content für unsere LinkedIn-Seite vorbereiten wirst, ist es eine gute Idee, dir ein Profil anzulegen oder dein bestehendes zu optimieren. So kannst du zeigen, dass du mit den sozialen Medien vertraut bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die aktuellen Trends im HR-Bereich. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu unserer Unternehmenskultur und den Benefits auf einen Blick zu sehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent:in (m/w/d) Human Resources mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben im HR-Team passen.
Korrekturlesen nicht vergessen:Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schauen kann!
Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFN-CERT Services GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das DFN-CERT und seine Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die Projekte, an denen sie arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Organisation, Teamarbeit und Kommunikation zeigen. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Eignung für die Werkstudentenstelle im HR-Bereich zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Aufgaben im HR-Team oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Begeisterung für die Stelle. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen und helfen, eine gute Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
