Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere technische Infrastruktur im Gebäudemanagement gewährleisten und Modernisierungen planen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit familiärem Charakter und über 5.600 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, herausragendes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Freizeitangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit einem hohen Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder relevante Ausbildung mit Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unsere bekannteste Aufgabe: die sichere, geordnete und flüssige Abwicklung des Flugverkehrs in Deutschland - durch exzellent ausgebildete Fluglotsinnen und -lotsen. Als Arbeitgeber mit über 5.600 Mitarbeitenden sind wir aber breiter aufgestellt: In unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Mit Menschen, die ihren Job lieben, und in einem Umfeld, das gefühlt familiären Charakter hat. Startbereit? In Langen bei Frankfurt ist unsere Unternehmenszentrale und Center-Niederlassung. Hier wird die Gegenwart und Zukunft des Konzerns entwickelt. Mit rund 2500 Mitarbeitenden, in den Bereichen Management, IT, Technik sowie Aus- und Weiterbildung – erfrischend gelegen inmitten eines großen, grünen Campus.
Verstärken Sie unser 13-köpfiges Team im Technischen Gebäudemanagement in Vollzeit. Als Ingenieur* (VEFK) im Technischen Gebäudemanagement sorgen Sie für eine zuverlässige und hochverfügbare technische Infrastruktur in einem sicherheitskritischen Umfeld. Sie betreuen unsere elektrotechnischen Anlagen, planen Modernisierungen und stellen die maximale Anlagenverfügbarkeit sicher. Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben
- Verantworten einer maximalen Anlagenverfügbarkeit von Versorgungsanlagen der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
- Strukturieren der Planung, Einholen sorgfältiger Angebote und professionelles Steuern unserer externen Partner
- Entwickeln von Konzepten für die ganzheitliche Betreuung der technischen Gebäudeinfrastruktur über den gesamten Lebenszyklus sowie Sicherstellen der qualitätsgerechten Umsetzung und Einhaltung
- Ausüben der Verantwortung als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) für die zugeordneten elektrischen Anlagen
- Agieren als kompetenter Ansprechpartner für interne Kunden und externe Partner sowie Sicherstellen einer effizienten und reibungslosen Zusammenarbeit
Das zeichnet Sie aus
- Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
- Fundierte Fachkenntnisse und Erfahrungen relevanter gesetzlicher Vorschriften und Normen auf dem Gebiet der Elektrotechnik und des technischen Gebäudemanagements (TGM)
- Tiefgehende Fachkenntnisse in der Inbetriebhaltung von hochverfügbaren Strom- und Klimaversorgungen
- Eine ausgeprägte Service- und Qualitätsorientierung, ein hohes Maß an Eigenmotivation und ein überdurchschnittliches Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab
Unsere Benefits
- Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100 % dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche
- Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei
- Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot
- Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ für 44,10 Euro im Monat schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg
- Bis zu 50 % Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen
- Betriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten uvm.
Jetzt bewerben! Ihre Fragen zur Bewerbung beantworten wir sehr gerne – wenden Sie sich hierzu und für weitere Infos an unser Team Recruiting.
Ingenieur* Technisches Gebäudemanagement Arbeitgeber: DFS Deutsche Flugsicherung GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich der Flugsicherung bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Branche, sondern auch ein herausragendes Gehaltspaket und eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem familiären Umfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden, während Sie in Langen bei Frankfurt die Möglichkeit haben, in modernen Büros mit flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten zu arbeiten.
Kontaktdaten:
DFS Deutsche Flugsicherung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingenieur* Technisches Gebäudemanagement erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es ein Projekt wäre. Recherchiere über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Fragen im Vorstellungsgespräch. Zeige, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur* Technisches Gebäudemanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um eine sicherheitskritische Branche handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Bedeutung von Sicherheit und Zuverlässigkeit verstehst und schätzt.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte spezifische technische Fragen zu elektrotechnischen Anlagen und dem technischen Gebäudemanagement. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da du in einem 13-köpfigen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte zu realisieren oder Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
