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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Finanzanlageprodukten und Betreuung von Mandanten.
- Arbeitgeber: DFS - Die Finanzstrategen helfen Menschen, finanzielle Freiheit zu erreichen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und wachse über dich hinaus.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Allfinanzberatung und verkaufsstarke Persönlichkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Tätigkeit im Büro in Dubai.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Wir helfen Menschen, konsequent ihre Zukunft zu sichern und finanzielle Freiheit zu erreichen. Der Schlüssel zu einem erfüllten Leben sind weder Geld noch Wissen. Es ist die Qualität der Beziehungen zu den Menschen, mit denen wir uns umgeben. Die Mandanten der DFS - Die Finanzstrategen kommen in den Genuss einer sehr persönlichen und anspruchsvollen Beratung, die weit über das Thema Finanzen hinausgeht. Mit der Qualität unserer Dienstleistungen setzen wir Standards in unserer Branche.
Warum DFS - Die Finanzstrategen?
Weil wir Ihnen nicht nur eine Position bieten, sondern eine Karriereperspektive. Gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit, setzen Sie Ihre Ideen in die Tat um und wachsen Sie mit uns über sich hinaus.
Was wir Ihnen bieten:
- Ein unbefristeter Anstellungsvertrag
- Nette Kolleginnen und Kollegen, die sich freuen, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen
- Freizeitaktivitäten im Team, wie Grill- und Sommerfeste, Ausflüge zum Teambuilding etc.
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit
- Kaffee und Getränke sind bei uns kostenlos
- Sonderprämien für besondere Leistungen
- Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz
- Sehr gute Verkehrsanbindung im Zentrum der Stadt Mannheim
- Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Individualität zählt
- Moderner Arbeitsplatz mit 2 Bildschirmen
- Auf Wunsch Tätigkeit in unserem Büro in Dubai
Ihre Aufgabe bei uns:
- Vertrieb von Finanzanlageprodukten
- Vertrieb von exklusiven DFS-Anlagestrategien
- Aufbau eines eigenen Mandantenstamms
- Betreuung unserer Bestandsmandanten und kontinuierlicher Ausbau der Mandantenkontakte
Ihr Profil:
- Erfahrung in der Allfinanzberatung
- Studium, Berufsausbildung oder erfolgreiche Weiterbildung aus dem Bereich der Finanzdienstleistungen oder ähnliche Qualifikation
- Erfahrung im Verkauf
- Abschlussstarke Persönlichkeit
Senior Berater - Finanzsektor / Kapitalanlagen / DFS-Anlagestrategien / Mandantenbetreuung (m/w[...] Arbeitgeber: DFS - Die Finanzstrategen
Kontaktperson:
DFS - Die Finanzstrategen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Berater - Finanzsektor / Kapitalanlagen / DFS-Anlagestrategien / Mandantenbetreuung (m/w[...]
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Finanzsektor zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei DFS - Die Finanzstrategen arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren.
✨Bringe deine Verkaufsfähigkeiten zur Geltung
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele für deine Verkaufserfolge zu nennen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um das Vertrauen deiner Mandanten zu gewinnen.
✨Informiere dich über DFS-Anlagestrategien
Setze dich intensiv mit den spezifischen Anlagestrategien von DFS auseinander. Zeige im Gespräch, dass du die Produkte und Dienstleistungen verstehst und bereit bist, diese aktiv zu vertreiben.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit bei DFS großgeschrieben wird, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Engagement für Teambuilding-Aktivitäten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Berater - Finanzsektor / Kapitalanlagen / DFS-Anlagestrategien / Mandantenbetreuung (m/w[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über DFS - Die Finanzstrategen. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Finanzsektor hervorhebt. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeiten in der Mandantenbetreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Allfinanzberatung und deine Abschlussstärke ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und gut strukturiert wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFS - Die Finanzstrategen vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. DFS - Die Finanzstrategen legen großen Wert auf persönliche Beziehungen und individuelle Beratung. Zeige im Interview, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Mandanten betreut oder Finanzprodukte verkauft hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Abschlussstärke und deine Beratungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Interesse an Teamarbeit
Das Unternehmen betont die Bedeutung von Teamaktivitäten und einem angenehmen Arbeitsumfeld. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen Beitrag zu einem positiven Arbeitsklima betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da DFS - Die Finanzstrategen eine Karriereperspektive bieten, ist es wichtig, dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung zu zeigen. Stelle Fragen zu Schulungen, Aufstiegschancen und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.
