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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Junges, dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Entwicklung und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Als FullStack -Entwickler oder SAP -Entwickler übernimmst Du die Realisierung lösungsübergreifender Projekte für unsere Unternehmenskunden und bist verantwortlich für die Implementierung von anspruchsvollen Softwarelösungen, bist Ansprechpartner, entwickelst moderne Applikationen und gestaltest Projekte mit. Mitarbeit bei Anforderungsanalyse und Qualitätssicherung hin zu passgenauen Lösungen.
Sprache: Deutsch C1 (Erforderlich), Englisch wünschenswert
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 66953 Pirmasens
Voraussichtliches Einstiegsdatum: 01.03.2025
Voraussetzungen
Das bringst Du mit:
- Wichtig: Non-EU Citizens -> EU-Blue Card required!
- Gute Deutschkenntnisse (C1) und Englischkenntnisse erforderlich!
- Erfahrung als Softwareentwickler notwendig
- C, C++, C#, Java oder JavaScript: fortgeschritten
- .net-Framework / .net-Core: fortgeschritten
- WPF / WinUI / WinForms / WinAPI: min. eines davon, am besten WPF -fortgeschritten
- VisualBasic (VB) / VisualBasic.net (VB.net): min. gute Grundkenntnisse
- SAP, ASP.NET
- Entity-Framework, etc.
- ORM-Paradigmen, alternativ Django
- SQL / NoSQL: fortgeschritten
- MySQL, SQLite, PostgreSQL, Oracle DB, IBM DB, MS Azure DB wünschenswert
- Visual Studio: sicherer Umgang, auch Debugger und Paketverwaltung
- SVN, Git, GitHub, CI/CD
Vorteile
Das bieten wir:
- Ein Jahresgehalt ab 50.000,00€ pro Jahr.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Spannende Projekte, abwechslungsreiche Herausforderungen.
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten: Mobile Working & flexible Arbeitszeiten, je nach Projektphase möglich.
Überzeuge einfach mit deinen Skills und Erfahrungen - ohne Anschreiben.
Über uns:
Die DFSC Projekt- und Entwicklungsgesellschaft ist ein junges und ambitioniertes Unternehmen aus Pirmasens. Unser Ziel ist es, als regionales Kompetenzzentrum für Entwicklung und Innovation individuell und flexibel angepasste Industrie- und Ingenieurdienstleistungen für unsere Kunden anzubieten.
Überzeugen Sie sich selbst: www.dfsc-gruppe.de
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: ab 50.000,00€ pro Jahr
Wöchentliche Arbeitszeit: 40 Std/w
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
Softwareentwickler, Fullstack oder SAP (m/w/d) Arbeitgeber: DFSC Projekt- & Entwicklungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
DFSC Projekt- & Entwicklungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler, Fullstack oder SAP (m/w/d)
✨Zeige deine Skills!
Wenn du dich als Softwareentwickler bewirbst, zeig uns, was du drauf hast! Bereite ein paar coole Projekte vor, die du gemacht hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Das gibt uns einen echten Eindruck von deinem Können.
✨Networking ist alles!
Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Bewerbung helfen können. Manchmal ist es das persönliche Netzwerk, das den Unterschied macht!
✨Sei bereit für technische Interviews!
Mach dich fit für technische Fragen und Coding-Challenges. Übe mit Online-Plattformen oder in Gruppen. Wir wollen sehen, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Vergiss die langen Anschreiben! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig uns, was du kannst. Das macht es einfacher für uns, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler, Fullstack oder SAP (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Fokussiere auf deine Skills: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar und präzise darstellst. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du unsere Anforderungen erfüllst.
Vermeide Standardfloskeln: Klingt einfach, aber es ist wichtig! Vermeide abgedroschene Phrasen und bringe frische Ideen in deine Bewerbung ein. Das hebt dich von anderen ab!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und wir freuen uns darauf, sie zu lesen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFSC Projekt- & Entwicklungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den relevanten Programmiersprachen wie C#, Java oder JavaScript sowie im .NET-Framework gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar kleine Coding-Aufgaben während des Interviews zu lösen.
✨Projekte und Erfahrungen präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten vor, die deine Fähigkeiten als Fullstack- oder SAP-Entwickler demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast, um den Anforderungen deiner Kunden gerecht zu werden.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet, welche Technologien verwendet werden und wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
✨Sprache und Kommunikation üben
Da gute Deutschkenntnisse (C1) erforderlich sind, solltest du sicherstellen, dass du dich klar und präzise ausdrücken kannst. Übe, technische Konzepte auf Deutsch zu erklären, um im Interview selbstbewusst aufzutreten. Wenn du auch Englisch sprichst, bereite dich darauf vor, Fragen in beiden Sprachen zu beantworten.