Koch (m/w/d)

Koch (m/w/d)

Baden-Baden Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite leckere Mittagessen und Snacks für unsere Gäste zu.
  • Unternehmen: DGB Bildungswerk, ein engagierter Arbeitgeber mit einer positiven Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Gutes Gehalt, Sozialleistungen und ein tolles Team.
  • Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten gute Einarbeitung sowie Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Arbeit in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Kochkünste weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch und Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Sie möchten mehr über diese Stelle erfahren? Scrollen Sie nach unten und finden Sie heraus, welche Fähigkeiten, Erfahrungen und Bildungsabschlüsse erforderlich sind.

Das DGB Bildungswerk ist die bundesweite Weiterbildungsorganisation des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) für die allgemeine, politische und gewerkschaftliche Wissensvermittlung. 1972 als gemeinnütziger Verein gegründet, stellen wir seit fünf Jahrzehnten Kompetenz in vielen unterschiedlichen arbeitsrechtlichen, betriebswirtschaftlichen, sozialen und politischen Feldern unter Beweis. Deutschlandweit an vier Standorten bieten rund 130 Mitarbeiter*innen verschiedenen Zielgruppen ein umfassendes Bildungsangebot, das für alle Interessierten offen ist.

Wir suchen Dich zur Erweiterung unseres Küchenteams für unser Tagungszentrum am Standort Hattingen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt als Koch (m/w/d) Vollzeit / 37 Wochenstunden, unbefristet.

Unser Angebot:

  • Mitgestaltung bei der sinnstiftenden Arbeit eines gewerkschaftlichen Arbeitgebers
  • Zusammenarbeit mit netten Kolleg*innen
  • Eine gesunde Unternehmenskultur mit gutem Betriebsklima
  • Gute Einarbeitung, sehr gute Sozialleistungen und ein Gehalt nach den Bedingungen des NGG-Tarifvertrags für die Beschäftigten des DGB Bildungswerks e.V.

Folgende Aufgaben erwarten Dich:

  • Du bist verantwortlich für die Zubereitung des Mittagessens und der warmen Speisen für das Abendessen.
  • Du bist zudem zuständig für die Erstellung von Salat- und Dessertbüffets.
  • Du übernimmst des Weiteren die Arbeiten in der Kalten Küche und bist zuständig für den Aufbau und die Vorbereitung des Frühstücksbüffets.
  • Die Herstellung von süßen und herzhaften Snacks für die Kaffeepausen runden das Aufgabenprofil ab.

Dein Profil:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d).
  • Du bringst idealerweise Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung und/oder Bankettküche mit.
  • Du verfügst zudem über Erfahrung im Umgang mit der Kennzeichnungspflicht von Zusatzstoffen und Allergenen.
  • Du bringst Kenntnisse und Erfahrungen in der vegetarischen und veganen Küche mit.

Wir freuen uns sehr auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte gib bei Deiner Bewerbung folgende Referenz-Nr. xayajpt mit an: FBKOQ2/2026-YF. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie Gleichgestellter werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

DGB Bildungswerk e. V. Hauptgeschäftsstelle Düsseldorf Franz-Rennefeld-Weg 5 40472 Düsseldorf Bereich Personal und Verwaltung Personalgewinnung – Björn Wyes

Koch (m/w/d) Arbeitgeber: DGB-Bildungswerk e.V.

Das DGB Bildungswerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein angenehmes Betriebsklima und eine gesunde Unternehmenskultur bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der sinnstiftenden Arbeit eines gewerkschaftlichen Arbeitgebers mitzuwirken. Am Standort Hattingen erwartet dich ein engagiertes Küchenteam, das Wert auf gute Einarbeitung, faire Sozialleistungen und ein Gehalt nach dem NGG-Tarifvertrag legt, während du deine Fähigkeiten in der Gemeinschaftsverpflegung weiterentwickeln kannst.

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Kontaktdaten:

DGB-Bildungswerk e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Koch (m/w/d) erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei DGB-Bildungswerk e.V. interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Zubereitung von Speisen
Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung
Kenntnisse in der Bankettküche
Umgang mit Zusatzstoffen und Allergenen
Kenntnisse in der vegetarischen Küche
Kenntnisse in der veganen Küche
Erstellung von Buffets

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge DGB-Bildungswerk e.V. damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei DGB-Bildungswerk e.V. gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von DGB-Bildungswerk e.V. genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von DGB-Bildungswerk e.V.!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DGB-Bildungswerk e.V. vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von DGB-Bildungswerk e.V. zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit DGB-Bildungswerk e.V. ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.