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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Anwälte bei der Bearbeitung von Fällen im Arbeits- und Sozialrecht.
- Arbeitgeber: DGB Rechtsschutz GmbH ist ein führender juristischer Dienstleister in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das für soziale Gerechtigkeit kämpft und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Über 115 Standorte bundesweit bieten dir viele Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung.
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht in Deutschland. Als Tochtergesellschaft des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) vertreten wir die Mitglieder der DGB-Gewerkschaften in jährlich mehr als 100.000 Verfahren.
Die DGB Rechtsschutz GmbH hat bundesweit über 115 Standorte und beschäftigt etwa 750 Mitarbeiter:innen. Die Prozessvertretung erstreckt sich auf alle Instanzen sowie vor dem Gerichtshof der Europäischen Union (EuGH) und dem Europäischen Gerichtshof für Menschenrechte (EGMR).
Für unser Büro in Oldenburg suchen wir ab sofort eine:n
Rechtsanwaltsfachangestellte:n (w/m/d)
in Teilzeit (32,38 Wochenstunden, 87,51 Prozent).
Die Stelle ist bis zum 31.03.2026 befristet.
- Unsere Rechtsanwaltsfachangestellten führen sämtliche Korrespondenz im Büro, strukturieren die Abläufe und überwachen die Fristen und Termine.
- Du bist erster Ansprechpartner für unsere Mandant:innen, sowohl telefonisch als auch persönlich im Büro.
- Du arbeitest zielorientiert und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative mit unseren Jurist:innen.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Die Abläufe in Büros sind Dir bestens bekannt.
- Du identifizierst Dich mit gewerkschaftlichen Werten und Überzeugungen.
- Dich zeichnen besondere kommunikative Fähigkeiten aus.
- Du trittst professionell und mandantenorientiert auf.
- Gerne darfst Du erste Berufserfahrung mitbringen.
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit.
- Je nach Vorerfahrung liegt dein Einstiegsgehalt bei einer Vollzeitstelle bei 39.500 € bis 45.000 € pro Jahr.
- Wir zahlen nach Tarif insgesamt 13,5 Monatsgehälter (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Bei uns bist Du Teil eines kollegialen Teams.
- Du kommst zu uns, um zu bleiben. Dazu bekommst Du eine umfassende Einarbeitung und jedes Jahr Weiterbildungen.
- Neben 31 Tagen Urlaub gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr.
- Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Möglichkeiten.
- Freu Dich auf zahlreiche weitere Leistungen wie finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall, längerer Mutterschutz, Zuschuss für Brillen, Zuschuss zum Jobticket usw.
Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (w-m-d) Arbeitgeber: DGB Rechtsschutz GmbH
Kontaktperson:
DGB Rechtsschutz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (w-m-d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die DGB Rechtsschutz GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe, wie sie im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht tätig sind, um in Gesprächen gezielt auf ihre Werte und Ziele eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der DGB Rechtsschutz GmbH. Plattformen wie LinkedIn oder XING können dir helfen, wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im juristischen Bereich beziehen. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten als Rechtsanwaltsfachangestellte:r unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung im juristischen Bereich. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht und bringe diese Themen in das Gespräch ein, um deine Motivation und dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (w-m-d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die DGB Rechtsschutz GmbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die DGB Rechtsschutz GmbH informieren. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Rechtsanwaltsfachangestellte/r zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen, die für die juristische Dienstleistung wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei der DGB Rechtsschutz GmbH arbeiten möchtest. Gehe darauf ein, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DGB Rechtsschutz GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die DGB Rechtsschutz GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die DGB Rechtsschutz GmbH informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im juristischen Bereich sowie zu spezifischen Situationen, in denen du deine Fähigkeiten als Rechtsanwaltsfachangestellte:r unter Beweis stellen musstest. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent zu wirken.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die DGB Rechtsschutz GmbH ein großes Team hat, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
