Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst Korrespondenz, strukturierst Abläufe und überwachst Fristen.
- Arbeitgeber: DGB Rechtsschutz GmbH ist ein führender juristischer Dienstleister in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub plus 10 zusätzliche freie Tage, und 13,5 Monatsgehälter.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem kollegialen Team mit sinnstiftenden Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder vergleichbar, kommunikative Fähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Berufserfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 39500 - 45000 € pro Jahr.
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht in Deutschland. Als Tochtergesellschaft des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) vertreten wir die Mitglieder der DGB-Gewerkschaften in jährlich mehr als 100.000 Verfahren. Die DGB Rechtsschutz GmbH hat bundesweit über 115 Standorte und beschäftigt etwa 750 Mitarbeiter:innen.
Unsere Rechtsanwaltsfachangestellten führen sämtliche Korrespondenz im Büro, strukturieren die Abläufe und überwachen die Fristen und Termine. Du bist erster Ansprechpartner für unsere Mandant:innen, unsere gewerkschaftlichen Auftraggeber und die vorinstanzlichen Büros. Du arbeitest zielorientiert und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative mit unseren Jurist:innen.
Was solltest Du mitbringen?
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Die Abläufe in Büros sind dir bestens bekannt.
- Du identifizierst dich mit gewerkschaftlichen Werten und Überzeugungen.
- Dich zeichnen besondere kommunikative Fähigkeiten aus.
- Du trittst professionell und mandantenorientiert auf.
- Gerne darfst du Berufserfahrung mitbringen.
Was bieten wir dir?
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit.
- Je nach Vorerfahrung liegt dein Einstiegsgehalt bei 39.500 € bis 45.000 € pro Jahr für eine Vollzeitbeschäftigung.
- Wir zahlen nach Tarif insgesamt 13,5 Monatsgehälter (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Bei uns bist du Teil eines kollegialen Teams.
- Du bekommst eine umfassende Einarbeitung und jährliche Weiterbildungen.
- Neben 31 Tagen Urlaub gibt es bei uns 10 zusätzliche freie Tage durch Arbeitszeitverkürzung pro Jahr.
- Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Freu dich auf weitere Leistungen wie finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall, längeren Mutterschutz, Zuschüsse für Brillen, zum Jobticket, usw.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt direkt online!
RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE:R (W/M/D) Arbeitgeber: DGB Rechtsschutz GmbH
Kontaktperson:
DGB Rechtsschutz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE:R (W/M/D)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die DGB Rechtsschutz GmbH und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die gewerkschaftlichen Überzeugungen teilst und verstehst, wie wichtig diese für die Arbeit sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Mandanten oder Kollegen kommuniziert hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Eigeninitiative, indem du Vorschläge machst, wie du die Büroabläufe verbessern könntest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die DGB Rechtsschutz GmbH und die Rolle der Rechtsanwaltsfachangestellten zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE:R (W/M/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DGB Rechtsschutz GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r und relevante Erfahrungen hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Identifikation mit gewerkschaftlichen Werten und deine kommunikativen Fähigkeiten darstellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website der DGB Rechtsschutz GmbH ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DGB Rechtsschutz GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die DGB Rechtsschutz GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die DGB Rechtsschutz GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und die Rolle, die sie im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht spielen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten vor
Da kommunikative Fähigkeiten in dieser Position entscheidend sind, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur klaren und professionellen Kommunikation mit Mandanten und Kollegen demonstrieren. Überlege dir auch, wie du in schwierigen Situationen kommuniziert hast.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Die DGB Rechtsschutz GmbH sucht nach jemandem, der eigenständig arbeiten kann. Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv Lösungen gefunden oder Prozesse verbessert hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, zielorientiert zu arbeiten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten der DGB Rechtsschutz GmbH vor. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie gut du ins Team passt und welche Rolle die gewerkschaftlichen Werte für das Unternehmen spielen.
