Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Interessenten über Weiterbildungsmöglichkeiten und begleite sie durch den gesamten Prozess.
- Arbeitgeber: DGBB, ein innovatives Unternehmen für berufliche Bildung in Köln.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und ein modernes Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Weiterbildung und unterstütze Menschen bei ihrer beruflichen Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Dialogmarketing oder ähnlichem und Freude an Beratung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und spannende Aufgaben ohne Kaltakquise.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Studienberater / Campusberater / Weiterbildungsberater (m/w/d)
Deutsche Gesellschaft für berufliche Bildung, Köln
Schwerpunkt Studienorganisation
Überblick
Die DGBB entwickelt berufsbegleitende Weiterbildungen in Hotellerie & Gastronomie, Sport & Gesundheit sowie ganzheitlicher Beratung. Unser Service- und Beratungsteam sucht eine kommunikative, fachlich versierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Beratung und Vertrieb.
Deine Aufgaben
- Persönliche und vertriebsorientierte Beratung der Interessenten über Telefon, E‑Mail und Online‑Meetings
- Bedarfsorientierte Gespräche führen: Wünsche und Ziele der Interessenten analysieren und umfassende Beratung zu den Weiterbildungsmöglichkeiten der Akademien anbieten
- Betreuung der Interessenten vom Erstkontakt bis zum Vertragsschluss inkl. Dokumentation im IT‑System
- Organisatorische und administrative Beratung und Betreuung unserer Teilnehmenden, inkl. Welcome Calls zu Lehrgangsstart, Terminkoordination und Unterstützung bei Veranstaltungs‑ und Prüfungsbuchungen sowie Begleitung von Webinaren und Seminaren (Präsenz und digital)
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Kauffrau/-mann im Dialogmarketing, Büromanagement, Veranstaltungsmanagement oder ähnliches
- Freude am Telefonieren und daran andere zu beraten – digital, telefonisch oder vor Ort
- Ausgeprägte Kunden‑ und Serviceorientierung sowie Vertriebsgeschick
- Interesse an den Themen unserer Akademien
- Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, PowerPoint, Excel) und ZOOM; idealerweise Erfahrung mit CRM‑Systemen
- Berufserfahrung und Branchenkenntnis in der Aus‑ und Weiterbildung sind von Vorteil
Benefits
- Vielseitige und spannende Aufgaben ohne Kaltakquise
- Ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Expertise freut
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine strukturierte Einarbeitung in einem positiven und wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein Dienstbike für mehr Mobilität
- BGM‑ Angebote (Urban Sports Club)
- Jobticket nach Absprache
- Ein ergonomischer Arbeitsplatz in einem modernen Büro in Köln
Apply
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per Mail an:
bewerbung@dgbb.de
Betreff: Bewerbung als Studien- & Bildungsberater:in
Deutsche Gesellschaft für berufliche Bildung
Stefanja Kanka
Poller Kirchweg 99, 51105 Köln
E‑Mail: bewerbung@dgbb.de
www.dgbb.de
#J-18808-Ljbffr
Studienberater / Campusberater / Weiterbildungsberater (m/w/d) Schwerpunkt Studienorganisation Arbeitgeber: DGBB - Deutsche Gesellschaft für berufliche Bildung mbH
Kontaktperson:
DGBB - Deutsche Gesellschaft für berufliche Bildung mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Studienberater / Campusberater / Weiterbildungsberater (m/w/d) Schwerpunkt Studienorganisation
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Networking-Events und sprich direkt mit den Leuten, die für die Einstellung verantwortlich sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dein Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Fachleuten in deiner Branche auf LinkedIn und teile relevante Inhalte, um sichtbar zu werden und dein Interesse an der Branche zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für Beratung und Vertrieb hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studienberater / Campusberater / Weiterbildungsberater (m/w/d) Schwerpunkt Studienorganisation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die DGBB an. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position reizt.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf Rechtschreibung und Grammatik – das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen direkt über unsere Website einreichst. So hast du die besten Chancen, dass wir dich schnell kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DGBB - Deutsche Gesellschaft für berufliche Bildung mbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Akademien
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die verschiedenen Akademien und deren Angebote verschaffen. Zeige, dass du die Programme verstehst und wie sie den Bedürfnissen der Interessenten entsprechen.
✨Bereite Beispiele für Beratungsgespräche vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich beraten hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Kommunikations- und Beratungskompetenzen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Betone während des Interviews, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Erkläre, wie du auf individuelle Wünsche eingehst und welche Strategien du anwendest, um eine positive Erfahrung für die Interessenten zu schaffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
