Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Prüfung in Theorie und Praxis, Förderung von Auszubildenden.
- Unternehmen: DGD Diakonie-Krankenhaus Wehrda – ein Ort mit Herz für Menschen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Atmosphäre und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Pflegepädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das DGD Diakonie-Krankenhaus Wehrda ist das Marburger Krankenhaus mit Herz – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir begleiten unsere Patientinnen und Patienten liebevoll und engagiert auf ihrem Weg zur Genesung. Unsere Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Chirurgie, Intensivmedizin, Multimodale Schmerztherapie sowie Anästhesiologie und die angegliederten Arztpraxen bieten erstklassige medizinische Versorgung. Zudem ist unser Haus ein anerkannter Notfallstandort, versorgt akute und lebensbedrohliche Erkrankungen rund um die Uhr und ist fester Bestandteil der Notfallversorgung im Landkreis Marburg-Biedenkopf. Diese umfassende Expertise macht uns auch zu einem idealen Ort für die Ausbildung der nächsten Generation: Als akademisches Lehrkrankenhaus der Philipps-Universität Marburg formen wir die Ärzte von morgen und gestalten die Zukunft der Medizin. Wir arbeiten miteinander, wertschätzend, verlässlich und fair – echte Diakonie eben.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegepädagogen (w/m/d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit.
DAS ZEICHNET SIE AUS:
- Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) in Berufs- oder Pflegepädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben Spaß an der Lehre und an der Vermittlung von Wissen und Können in heterogenen Lerngruppen.
- Ihre Neugier auf die Entwicklung der Pflegeausbildung sowie auf die Umsetzung innovativer Bildungskonzepte und Prüfungsverfahren zeichnet Sie aus.
- Ihre Kreativität und Innovationsbereitschaft, die Ausbildung zukunftsorientiert zu gestalten, runden Ihr Profil und Ihre Persönlichkeit ab.
IHRE AUFGABEN:
- Lehrtätigkeit sowie Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis.
- Kursleitung.
- Förderung und Begleitung der Lernentwicklung von Auszubildenden.
- Übernahme und Mitarbeit organisatorischer Belange der Schule.
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Schulprofils.
- Weiterentwicklung und Umsetzung des schuleigenen Curriculums.
DAS BIETEN WIR:
- Eine unbefristete Festanstellung mit leistungs- und tarifgerechter Vergütung sowie Sozialleistungen der AVR Diakonie Deutschland (AVR DD) - einem der attraktivsten Tarifverträge Deutschlands.
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
- Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten mit großem persönlichen Gestaltungsspielraum.
- Eine offene, vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem multiprofessionellen Team.
- Eine Beihilfeversicherung als Ergänzung zu Ihrer Gesundheitsversorgung.
- Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK Darmstadt).
- Die Nutzung von vergünstigten Angeboten über den Zugang zu verschiedenen Einkaufsplattformen sowie die Möglichkeit, vergünstigt ein JobRad zu leasen.
Ihr Beruf ist Ihre Leidenschaft? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.
Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Pflegedirektor Claus Bollong Tel.: 06421 / 808 199 DGD Diakonie-Krankenhaus Wehrda gGmbH Zentraler Dienst Personal und Soziales Diakonie-Krankenhaus Wehrda
Pflegepädagogen (w/m/d) Arbeitgeber: DGD Klinik Hohe Mark gGmbH
Das Marburger Medizinische Versorgungszentrum am Krekel (MMVZ) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre legt. Hier profitieren Sie von interdisziplinärem Arbeiten in einem engagierten Team, das sich für die bestmögliche Patientenversorgung einsetzt. Zudem bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und fördern Ihre individuelle Karriere in einem innovativen Gesundheitsstandort.
Kontaktdaten:
DGD Klinik Hohe Mark gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegepädagogen (w/m/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie DGD Klinik Hohe Mark gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie DGD Klinik Hohe Mark gGmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei DGD Klinik Hohe Mark gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegepädagogen (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei DGD Klinik Hohe Mark gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei DGD Klinik Hohe Mark gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft DGD Klinik Hohe Mark gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DGD Klinik Hohe Mark gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
