Senior Salesforce Architect (all genders)

Senior Salesforce Architect (all genders)

Stuttgart Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie Architekturstandards und implementieren Sie Lösungen in der Salesforce-Umgebung.
  • Unternehmen: Diconium ist ein globales Unternehmen, das digitale Geschäftstransformation in verschiedenen Branchen durchführt.
  • Vorteile: Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeitsmodelle und umfassende Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Fließendes Deutsch (C1+) und mindestens 4 relevante Salesforce-Zertifikate sind erforderlich.
  • Warum dieser Job: Seien Sie Teil eines Teams von über 2.300 Experten, das Fortune 500-Unternehmen unterstützt.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Salesforce, davon 3 Jahre in einer Architektur- oder Führungsrolle.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Überblick

Schließen Sie sich unserem globalen Expertenteam bei Diconium an, wo wir digitale Geschäftstransformation in verschiedenen Branchen durchführen. Als Teammitglied arbeiten Sie an Projekten, die Wert aus Software, Daten und KI schöpfen, indem Sie Strategien und Lösungen liefern, die konventionelle Branchenpraktiken herausfordern und technologischen Fortschritt vorantreiben.

Gemeinsam mit über 2.300 Experten ermöglichen Sie Fortune 500-Unternehmen, globalen Marktführern und KMUs, die Auswirkungen ihrer digitalen Initiativen zu maximieren und digitale Exzellenz zu erreichen. In allem, was wir tun, priorisieren wir Menschen und echte menschliche Verbindungen, um ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Zudem bieten wir Ihnen maximale Flexibilität dank unseres hybriden Arbeitsplatzes.

Wir suchen einen Senior Salesforce Architect (alle Geschlechter), der komplexe Anforderungen in skalierbare, sichere und leistungsfähige End-to-End-Architekturen übersetzt. Sie werden technische Führung für Teams bereitstellen, Architekturstandards definieren und die Implementierung über mehrere Clouds hinweg überwachen. Idealerweise haben Sie mindestens 7 Jahre Erfahrung mit Salesforce (davon 3+ in einer Architektur-/Leitungsrolle), fließendes Deutsch (C1+) und nachweisliche Erfahrung in der lateralen Führung. Erfahrung im Bereich Automotive Sales & Marketing ist von Vorteil.

Was Sie erwarten können:

  • Sie bieten hochwertige, technologie-spezifische Architekturberatung im Salesforce-Ökosystem (z.B. Sales, Service, Experience, Marketing/Engagement, Platform, Data Cloud).
  • Sie sind verantwortlich für Solution & Enterprise Architecture einschließlich Daten-, Integrations-, Sicherheits- und Identitätsarchitektur; von der Entdeckung über das Design bis hin zu Go-Live & Betrieb.
  • Sie verwalten die Architektur-Governance: Leitplanken, Standards, Design-Reviews, Entscheidungsprotokolle, Namenskonventionen sowie CI/CD & DevSecOps (z.B. Git/GitHub/Copado).
  • Sie entwerfen Integrationen (REST/SOAP, Plattformereignisse/Eventing, Middleware wie MuleSoft) sowie Datenmodelle, Leistungs- und Skalierungskonzepte.
  • In agilen Projekten moderieren Sie Architektur- & Design-Sitzungen, unterstützen PO/PMO, priorisieren nicht-funktionale Anforderungen und stellen 'Qualität durch Design' sicher.
  • Sie fungieren als Schnittstelle zwischen dem Kunden, anderen Stakeholdern und dem Implementierungsteam und übersetzen Geschäftsziele in belastbare Architektur-Blueprints und Epics/Stories.
  • Sie leiten funktionsübergreifende Teams (Beratung, Entwicklung, QA) professionell, coachen Entwickler/Berater und begleiten Code-/Konfigurations-Reviews.
  • Wenn erforderlich, sind Sie hands-on: PoCs/Spikes, komplexe Konfigurationen, Release/Cutover-Planung und technische Risikoversicherung.

Was Sie mitbringen:

  • 7+ Jahre Berufserfahrung im Salesforce-Umfeld, einschließlich 3+ Jahre in einer Architektur- oder Leitungsrolle.
  • Tiefe Expertise in Salesforce Multi-Cloud (mindestens Sales & Service) sowie Integrations- und Datenarchitektur.
  • Fundierte Kenntnisse in Sicherheit & Identität (SSO, OAuth, Auth. Flows, Shield/PLS) und Limit-/Leistungsoptimierung.
  • Sicher in Apex, LWC und Flows, Teststrategien (Unit/Integration), CI/CD und Versionsmanagement.
  • Sehr starke Anforderungen & Prozesskompetenz; ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch (C1+).
  • Führungserfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams - mit oder ohne disziplinarische Verantwortung.

Must have:

  • Mindestens 4 relevante Salesforce-Zertifizierungen in den Bereichen Application- oder Systemarchitekt.

Nice to have:

  • ≥4 Jahre Erfahrung in Automotive Sales & Marketing-Projekten (OEM/Importeur/Handel), Zertifizierungen wie System/Application Architect, auf dem Weg zum CTA sowie MuleSoft/Marketing Cloud/Data Cloud/OmniStudio.

Was wir zu bieten haben:

  • Professionelles & persönliches Wachstum: Entwickeln Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich durch Schulungsprogramme, kostenlose Sprachkurse, Kompetenzzentren und eine aktive Tech-Community.
  • Flexibles Work-Life-Balance: Profitieren Sie von hybridem Arbeiten, Workation, flexiblen Arbeitszeiten, Elternunterstützung und Sabbaticals.
  • Diversity & Nachhaltigkeit: Engagieren Sie sich in unserem Sustainability Hub, diversen Gemeinschaften, Diversity Taskforce und After-Work-Aktivitäten.
  • Umfassende Vorteile: Genießen Sie öffentliche Verkehrstickets, Jobräder, Gesundheitsangebote, Zusatzversicherungen, eine Altersvorsorge und verschiedene Rabatte.

Was wir schätzen:

Bei Diconium schätzen und erkennen wir die einzigartigen Perspektiven und Erfahrungen jedes Einzelnen an. In diesem Sinne heißen wir jede einzelne Bewerbung gleichermaßen willkommen und schätzen sie. Gleichzeitig setzen wir uns gegen jede Art von Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, Geschlechtsidentität und anderen geschützten Merkmalen ein.

Senior Salesforce Architect (all genders) Arbeitgeber: dger Diconium Germany GmbH

Diconium bietet umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich kostenloser Sprachkurse und aktiver Tech-Community. Der Standort ist flexibel, mit hybriden Arbeitsmodellen und einem Fokus auf Vielfalt und Nachhaltigkeit. Das Unternehmen engagiert sich für eine inklusive Kultur und schätzt die einzigartigen Perspektiven jedes Einzelnen.

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Kontaktdaten:

dger Diconium Germany GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Salesforce Architect (all genders) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei dger Diconium Germany GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Salesforce Architect (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei dger Diconium Germany GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Salesforce Architect (all genders) mit Bravour zu bestehen

Salesforce Architektur
Multi-Cloud Expertise
Integration und Datenarchitektur
Sicherheits- und Identitätsmanagement (SSO, OAuth)
Apex
LWC
CI/CD

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei dger Diconium Germany GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dger Diconium Germany GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.