Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte und entwickle skalierbare Architekturen in Salesforce und MuleSoft.
- Unternehmen: Diconium, ein führendes Unternehmen für digitale Transformation mit einem globalen Expertenteam.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur, die Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten mit Fortune 500 Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Salesforce, davon 3 Jahre in einer Architektur- oder Führungsrolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Schließen Sie sich unserem globalen Expertenteam bei Diconium an. Wir führen digitale Geschäftstransformationen in verschiedenen Branchen durch. Als Teammitglied arbeiten Sie an Projekten, die Wert aus Software, Daten und KI schöpfen, indem Sie Strategien und Lösungen liefern, die konventionelle Branchenpraktiken herausfordern und technologischen Fortschritt vorantreiben. Gemeinsam mit über 2.300 Experten ermöglichen Sie Fortune 500-Unternehmen, globale Marktführer und KMUs, die Auswirkungen ihrer digitalen Initiativen zu maximieren und digitale Exzellenz zu erreichen. In allem, was wir tun, priorisieren wir Menschen und echte menschliche Verbindungen, um ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Zudem bieten wir Ihnen maximale Flexibilität dank unseres hybriden Arbeitsplatzes.
Wir suchen einen Senior Salesforce & MuleSoft Architect (alle Geschlechter), der komplexe Anforderungen in skalierbare, sichere und leistungsfähige End-to-End-Architekturen übersetzt. Sie werden technische Führung für Teams bereitstellen, Architekturstandards definieren und die Implementierung über mehrere Clouds hinweg überwachen. Idealerweise haben Sie mindestens 7 Jahre Erfahrung sowohl in Salesforce als auch in MuleSoft (davon 3+ in einer Architektur-/Leitungsrolle), fließendes Deutsch (C1+) und nachgewiesene Erfahrung in der lateralen Führung. Erfahrung im Bereich Automotive Sales & Marketing ist von Vorteil.
Was Sie erwarten können:
- Sie bieten hochwertige, technologie-spezifische Architekturberatung im Salesforce-Ökosystem (z.B. Sales, Service, Experience, Marketing/Engagement, Platform, Data Cloud) und MuleSoft für Integrationen.
- Sie sind verantwortlich für Solution & Enterprise Architecture einschließlich Daten-, Integrations-, Sicherheits- und Identitätsarchitektur; von der Entdeckung über das Design bis hin zu Go-Live & Betrieb.
- Sie verwalten die Architektur-Governance: Richtlinien, Standards, Design-Reviews, Entscheidungsprotokolle, Namenskonventionen sowie CI/CD & DevSecOps (z.B. Git/GitHub/Copado).
- Sie entwerfen Integrationen (REST/SOAP, Plattformereignisse/Eventing, MuleSoft Anypoint) sowie Datenmodelle, Leistungs- und Skalierungskonzepte.
- In agilen Projekten moderieren Sie Architektur- & Design-Sitzungen, unterstützen PO/PMO, priorisieren nicht-funktionale Anforderungen und stellen 'Qualität durch Design' sicher.
- Sie fungieren als Schnittstelle zwischen dem Kunden, anderen Stakeholdern und dem Implementierungsteam und übersetzen Geschäftsziele in belastbare Architektur-Blueprints und Epics/Stories.
- Sie leiten funktionsübergreifende Teams (Beratung, Entwicklung, QA) professionell, coachen Entwickler/Berater und begleiten Code-/Konfigurations-Reviews.
- Wenn erforderlich, sind Sie hands-on: PoCs/Spikes, komplexe Konfigurationen, Release/Cutover-Planung und technische Risikoversicherung.
Was Sie mitbringen:
- Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Salesforce-Umfeld, einschließlich 3+ Jahre in einer Architektur- oder Leitungsrolle.
- Tiefe Expertise in Salesforce Multi-Cloud (mindestens Sales & Service) sowie Integration mit MuleSoft und Datenarchitektur.
- Fundierte Kenntnisse in Sicherheit & Identität (SSO, OAuth, Auth. Flows, Shield/PLS) und Limit-/Leistungsoptimierung.
- Sicher in Apex, LWC und Flows, Teststrategien (Unit/Integration), CI/CD und Versionsmanagement.
- Sehr starke Anforderungen & Prozesskompetenz; ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch (C1+).
- Führungserfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams - mit oder ohne disziplinarische Verantwortung.
- Must have: Mindestens 4 relevante Salesforce-Zertifizierungen in den Bereichen Anwendungs- oder Systemarchitekt und mindestens 2 MuleSoft-Zertifizierungen (1 davon muss eine Architektenzertifizierung sein).
- Nice to have: ≥4 Jahre Erfahrung in Automotive Sales & Marketing-Projekten (OEM/Importeur/Handel), Zertifizierungen wie System-/Anwendungsarchitekt, auf dem CTA-Weg sowie Marketing Cloud/Data Cloud/OmniStudio.
Was wir zu bieten haben:
- Entwickeln Sie neue Fähigkeiten und verbessern Sie Ihre Stärken, passen Sie Ihren Arbeitstag an Ihren persönlichen Lebensstil an, feiern Sie Gemeinschaft, Nachhaltigkeit und Vielfalt. Und versüßen Sie Ihr Arbeitsleben mit tollen Vorteilen!
- Professionelles & persönliches Wachstum: Entwickeln Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich durch Schulungsprogramme, kostenlose Sprachkurse, Kompetenzzentren und eine aktive Tech-Community.
- Flexibles Work-Life-Balance: Profitieren Sie von hybridem Arbeiten, Workation, flexiblen Arbeitszeiten, Elternunterstützung und Sabbaticals.
- Vielfalt & Nachhaltigkeit: Engagieren Sie sich in unserem Sustainability Hub, diversen Gemeinschaften, Diversity Taskforce und After-Work-Aktivitäten.
- Umfassende Vorteile: Genießen Sie öffentliche Verkehrstickets, Jobräder, Gesundheitsangebote, Zusatzversicherungen, eine Altersvorsorge und verschiedene Rabatte.
Was wir wertschätzen:
Bei Diconium schätzen und erkennen wir die einzigartigen Perspektiven und Erfahrungen jedes Einzelnen an. In diesem Sinne heißen wir jede einzelne Bewerbung gleichermaßen willkommen und schätzen sie. Gleichzeitig setzen wir uns gegen jede Art von Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, Geschlechtsidentität und anderen geschützten Merkmalen ein.
Wenn Sie Fragen haben, können Sie sich gerne an uns wenden. Ihre Ansprechpartnerin ist Lisa, lisa.engels@diconium.com.
Willkommen im hybriden Arbeitsplatz. Bei Diconium machen Sie Ihr Ding. In Ihrem eigenen Tempo. Unabhängig von Zeit und Ort. Ausgestattet mit viel Flexibilität, persönlicher Verantwortung und einem leistungsstarken Tech-Stack. Wir setzen seit über 25 Jahren erfolgreich B2C- und B2B-Lösungen um. Hier sind einige Beispiele.
In einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld leben wir unsere 4 Kernwerte:
- Courage: Wir gehen Risiken ein. Auch wenn das bedeutet, Fehler zu machen. Am Ende des Tages lernen wir dabei am meisten.
- Mindfulness: Wir schätzen Vielfalt. Und: Wir vertrauen und unterstützen uns gegenseitig.
- Impact: Ihre Arbeit zählt. Sie haben die Freiheit, Entscheidungen zu treffen, Veränderungen voranzutreiben und die realen Auswirkungen Ihrer Ideen zu sehen.
- Collaboration: Gewinnen ist Teamarbeit. Wir arbeiten zusammen, teilen Wissen und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
Senior Salesforce & MuleSoft Architect (all genders) Arbeitgeber: dger Diconium Germany GmbH
Diconium ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden Projekten zur digitalen Transformation in einem unterstützenden und inklusiven Arbeitsumfeld zu arbeiten. Mit über 2.300 Experten weltweit fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, während wir maximale Flexibilität durch unser hybrides Arbeitsplatzmodell bieten. In unserem Berliner Data Studio haben Sie die Chance, Ihre Cloud-Expertise einzubringen und echte Verantwortung für innovative Cloud-Lösungen zu übernehmen, die den technologischen Fortschritt vorantreiben.
Kontaktdaten:
dger Diconium Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Salesforce & MuleSoft Architect (all genders) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei dger Diconium Germany GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie dger Diconium Germany GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Salesforce & MuleSoft Architect (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf dger Diconium Germany GmbH und die ausgeschriebene Position Senior Salesforce & MuleSoft Architect (all genders) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dger Diconium Germany GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von dger Diconium Germany GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
