Junior - PKI System Engineer m /w /d – Linux & IT-Security
Junior - PKI System Engineer m /w /d – Linux & IT-Security

Junior - PKI System Engineer m /w /d – Linux & IT-Security

Kaarst Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mitarbeit in der Administration von Linux-Systemen und Unterstützung bei PKI-Diensten.
  • Arbeitgeber: Führender IT-Dienstleister im Gesundheitswesen mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Mittagessen, Sportangebote und Entwicklungsperspektiven.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und starke Gemeinschaft mit vielen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Security und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik, erste Erfahrungen mit Linux und Interesse an IT-Security.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Mitarbeit im Betrieb und in der Administration von Linux-Systemen in unserer Rechenzentrums- und Trustcenter-Umgebung – gemeinsam mit erfahrenen Kollegen
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer PKI-Dienste sowie bei Optimierungsmaßnahmen an Server- und Systemlandschaften
  • Fehleranalyse und Unterstützung bei der Behebung, inkl. Klassifizierung von Störungen bei Fremdprodukten in enger Abstimmung mit Herstellern und der Softwareentwicklung.
  • Unterstützung der Kollegen bei Problemen in der Nutzung der IT-Dienste des Trustcenter-Systems

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (z. B. Systemintegration) oder ein abgeschlossenes bzw. kurz vor dem Abschluss stehendes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit Linux-Systemen (z. B. aus Ausbildung, Studium, Praktika oder privaten Projekten)
  • Grundverständnis von Netzwerken und verteilten Anwendungen
  • Erste Berührungspunkte mit Containern (z. B. Docker) oder Kubernetes
  • Interesse an IT-Security, Verschlüsselungstechnologien und sicheren Systemen
  • Lernbereitschaft, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, sich in neue technische Themen einzuarbeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

  • Raum für Ideen: Über den Tellerrand schauen, eigene Akzente setzen und Neues wagen – das ist bei uns immer gern gesehen.
  • Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe: Heißt kurze Entscheidungswege und bedeutet für Dich, dass Deine Ideen schnell und unkompliziert umgesetzt werden können.
  • Flexible Arbeitszeiten: Die Möglichkeit zum Teil Remote zu arbeiten sorgt dafür, dass Du Arbeit und Freizeit entspannt vereinbaren kannst.
  • Gemeinsam vorankommen: Wir unterstützen Dich auf ganzer Linie, damit Du deine Talente voll entfalten kannst, bieten Dir klasse Entwicklungsperspektiven und die Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten.
  • Starke Gemeinschaft: Herzliche Atmosphäre, Duz-Kultur und großer Teamzusammenhalt – da kommt man auch nach Feierabend gerne zusammen, z. B. beim Sommerfest, Nikolausgrillen oder der Weihnachtsfeier.
  • Gratis Mittagessen & Getränke: Mittwochs lädt die Geschäftsleitung zum kostenlosen Mittagessen ein und für die Stärkung zwischendurch gibt es frisches saisonales Obst und kostenlose Getränke.
  • Sportangebote im Office: Ob bei einer Partie Billard, beim Basketball, in unserem Fitnessraum oder beim Fitboxing, wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei fit zu bleiben.

Dir fehlt noch was?: Dann lass uns ins Gespräch kommen – alles Weitere ist Verhandlungssache.

Noch Fragen? Unsere Ansprechpartnerin Frau Stefanie Poensgen beantwortet sie Dir gerne. Du erreichst sie montags bis freitags von 9 bis 13 Uhr unter +49 2131 7753-188 oder recruiting@dgnservice.de

Über uns: Das Deutsche Gesundheitsnetz (DGN) gehört zu den führenden IT-Dienstleistern für das deutsche Gesundheitswesen. Unsere Kernkompetenzen sind die sichere elektronische Vernetzung und Kommunikation sowie die Produktion von qualifizierten Signaturkarten, Zertifikaten und Zeitstempeln gemäß eIDAS-Verordnung. Auf Basis modernster Sicherheitstechnologien entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für das Gesundheitswesen und viele weitere Branchen.

Junior - PKI System Engineer m /w /d – Linux & IT-Security Arbeitgeber: DGN-Jobs

Das Deutsche Gesundheitsnetz (DGN) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flache Hierarchien und eine herzliche Duz-Kultur bietet, sondern auch Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Teil-Remote-Arbeiten und einem starken Teamzusammenhalt sorgt DGN dafür, dass Arbeit und Freizeit harmonisch miteinander vereinbart werden können. Zudem profitieren die Mitarbeiter von kostenlosen Mittagessen, Sportangeboten im Büro und einer unterstützenden Atmosphäre, die das Wachstum und die Entfaltung individueller Talente fördert.
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Kontaktperson:

DGN-Jobs HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior - PKI System Engineer m /w /d – Linux & IT-Security

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für einen PKI System Engineer gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior - PKI System Engineer m /w /d – Linux & IT-Security

Linux-Systeme
PKI-Dienste
Fehleranalyse
Netzwerkgrundlagen
Verteilte Anwendungen
Container (Docker)
Kubernetes
IT-Security
Verschlüsselungstechnologien
Strukturierte Arbeitsweise
Lernbereitschaft
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Junior PKI System Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine praktischen Erfahrungen mit Linux-Systemen hervor, egal ob aus der Ausbildung, dem Studium oder privaten Projekten. Wir wollen wissen, was du schon kannst und wie du das bei uns einbringen möchtest!

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DGN-Jobs vorbereitest

Mach dich mit Linux vertraut

Da die Stelle einen Fokus auf Linux-Systeme hat, solltest du dir vor dem Interview einige grundlegende Kenntnisse über Linux aneignen. Schau dir die gängigsten Befehle an und vielleicht sogar ein paar einfache Skripte, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.

Verstehe PKI und IT-Security

Informiere dich über Public Key Infrastructure (PKI) und die Grundlagen der IT-Sicherheit. Zeige im Interview, dass du ein Interesse an Verschlüsselungstechnologien hast und bereit bist, mehr darüber zu lernen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Bereite Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zu den aktuellen Projekten oder zur Teamstruktur können hier besonders gut ankommen.

Zeige deine Lernbereitschaft

Betone deine Bereitschaft, neue Technologien zu erlernen und dich in neue Themen einzuarbeiten. Das Unternehmen sucht jemanden, der motiviert ist, sich weiterzuentwickeln. Teile Beispiele aus deiner Ausbildung oder deinen Projekten, wo du diese Lernbereitschaft bereits gezeigt hast.

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