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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Online-Coaching für arbeitslose Migranten in Einzel- und Kleingruppensettings.
- Arbeitgeber: DGO ist ein innovativer Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen mit sozialem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, regelmäßige Fachforen und langfristige Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Integration von Migranten in den Arbeitsmarkt und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit arbeitslosen Menschen, sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise Coaching-Ausbildung.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle oder freiberufliche Beschäftigung möglich, individuelle Coachingzeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Ihre Aufgaben:
Online-Coaching von arbeitslosen Migrantinnen und Migranten (Einzel- und Kleingruppensetting)
- Aktivierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt / Vermittlung in Arbeit
- Zielgerichtete Unterstützung bei der Bewältigung von Vermittlungshemmnissen
- Unterstützung beim Erkennen persönlicher Stärken und Kompetenzen
- Unterstützung bei der aktiven Stellensuche, Hilfestellung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und im Bewerbungsverfahren
- Hilfe bei sozialen Themen (Suche nach Kita-Platz, Wohnung, u. a.)
- Fallweise Einbindung von lokalen Einrichtungen (z.B. Migrationshilfe)
- Abstimmung mit Ansprechpartnern des Jobcenters
- Verantwortung für das tagesaktuelle Berichtswesen über unsere Datenbank
Ihr Profil
Ihre fachlichen Kompetenzen:
Zwingend erforderlich
- Erfahrung in der Arbeit mit arbeitslosen Menschen/SGB II, insbesondere mit Migranten und Migrantinnen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
- Sehr gutes Sprachvermögen Deutsch (mind. C1)
- Fähigkeit, auch mit Menschen zu arbeiten, die erst sehr wenig Deutsch sprechen
Wünschenswert:
- Berufserfahrung in der Erwachsenenpädagogik, Psychologie, den Sozialwissenschaften oder der Sozialarbeit
- gerne Coaching-Ausbildung, systemische Beratung
- Erfahrung mit digitalen Lernformaten
- Grundkenntnisse des Migrationsrechts
- Sie sprechen neben Deutsch eine der folgenden Sprachen auf muttersprachlichem Niveau: Arabisch, Dari, Englisch, Kurdisch, Paschtu, Persisch, Russisch, Türkisch, Ukrainisch, Urdu
Ihre methodischen und didaktischen Kompetenzen:
- Erfahrung mit Beratungstechniken und Transfer auf das Online-Format
- Auch online finden Sie stets den passenden Zugang zu Menschen und bleiben ruhig, auch wenn die Technik mal nicht mitspielt.
- Sie arbeiten mit Teilnehmenden aus ganz Deutschland und finden sich schnell in die regionalen Strukturen des Arbeitsmarkts oder der Hilfsstrukturen vor Ort ein.
- Dokumentation Ihrer Arbeit ist nicht nur Last, sondern auch Beleg Ihrer Leistung
Warum wir?
Was wir bieten:
- Fundierte Einarbeitung
- Langfristige Zusammenarbeit
- Arbeiten von zu Hause aus
- Flexible Arbeitszeiten
- Regelmäßige Fachforen für Austausch und Weiterentwicklung
- Teamarbeit
- Innovatives und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Die konkreten Coachingzeiten werden zwischen Teilnehmer/innen und Ihnen individuell vereinbart. Das schafft für beide Seiten Flexibilität.
Wir bieten eine Teilzeitstelle in Festanstellung oder auch eine freiberufliche Beschäftigung.
Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Teilen Sie uns bitte mit:
- ob Sie als Freiberufler/in oder als Festangestellte/r tätig werden wollen
- ab wann Sie für uns tätig werden können.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über uns
Die DGO – Deutsche Gesellschaft für Online-Innovationen GmbH ist ein spezialisierter Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen.
Wir arbeiten für Jobcenter in ganz Deutschland sowie die Agentur für Arbeit. Unser Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung, Aktivierung und Förderung von Frauen mit Migrationshintergrund mit dem Ziel, diese in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Dafür führen wir Online-Coaching durch und helfen so vor allem Frauen, die klassische Präsenzangebote nicht gut erreichen können.
Zudem bieten wir für Online-Integrationskurse für Zugewanderte an.
Die DGO ist ein erfolgreiches und expandierendes Scale-up-Unternehmen mit einem bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss. Wir suchen Dich – damit wir gemeinsam noch mehr bewegen!
Online-Coach für Migranten (Berufs- und Sozialcoach) (m/w/d) Fest & Frei Arbeitgeber: DGO GmbH
Kontaktperson:
DGO GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online-Coach für Migranten (Berufs- und Sozialcoach) (m/w/d) Fest & Frei
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die DGO und ihre Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und teilst. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung mit Migranten und der Online-Coaching-Methode. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. Ob als Freiberufler oder Festangestellter, zeige, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online-Coach für Migranten (Berufs- und Sozialcoach) (m/w/d) Fest & Frei
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Online-Coach für Migranten erforderlich sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Arbeit mit arbeitslosen Menschen, insbesondere mit Migranten. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf deine Sprachkenntnisse und deine Erfahrung im Online-Coaching ein.
Dokumentation deiner Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente, wie Zertifikate oder Nachweise über deine Coaching-Ausbildung, beifügst. Dies zeigt deine Professionalität und dein Engagement für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DGO GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung mit arbeitslosen Menschen und Migranten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast, um Menschen zu unterstützen.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutschkenntnisse und eventuell weitere Sprachen gefordert sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest gebeten werden, in einer anderen Sprache zu kommunizieren oder deine Erfahrungen im Umgang mit mehrsprachigen Klienten zu erläutern.
✨Demonstriere deine Online-Kompetenz
Da die Position Online-Coaching umfasst, solltest du deine Erfahrungen mit digitalen Lernformaten und Online-Tools hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du technische Probleme während eines Coachings lösen würdest.
✨Sei empathisch und geduldig
In der Arbeit mit Migranten ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeit zu zeigen, auch in schwierigen Situationen ruhig und verständnisvoll zu bleiben. Teile Beispiele, wo du diese Eigenschaften erfolgreich eingesetzt hast.