Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und warte Schwerlast Automatikgetriebe für verschiedene Fahrzeuge und Maschinen.
- Unternehmen: DGS, ein innovatives Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und umfassende Versicherungen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Entwicklungsgespräche und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft nachhaltiger Antriebslösungen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Antriebsstrang, Interesse an Getriebe-Technik und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Schwerlast Automatikgetriebe DGS treibt systemrelevante Fahrzeuge wie Landmaschinen, Baumaschinen und Kommunalfahrzeuge an und liefert dazu vollelektrische und konventionelle Antriebslösungen. Helfen Sie mit, die Welt mit nachhaltigen Antrieben am Laufen zu halten und kommen Sie zu uns als Innen- und Außendienst Servicemonteur (m/w/d) – Schwerlast Automatikgetriebe.
Ihre Verantwortung
- Als Servicemonteur für Schwerlast Automatikgetriebe arbeiten Sie im Innendienst am Standort in Mainz oder gelegentlich auch im Außendienst an der Antriebstechnik für Mobilkräne, Spezial- und Kommunalfahrzeuge sowie stationären Pumpenanwendungen.
- Sie führen Fehleranalysen und Reparaturen an unterschiedlichsten Kundenanwendungen durch.
- Ebenfalls überholen und servicieren Sie Getriebeeinheiten unserer Kunden und finden eigenständig Lösungen für die Herausforderungen am Produkt.
- Für die unterschiedlichsten Applikationen montieren Sie je nach Kundenanforderung Antriebslösungen bestehend aus Verbrennungsmotor, Getriebe, Kühl- und Abgasanlage und Elektromotor oder hydraulische Komponente.
Wir wünschen uns
- Wir erwarten keine spezifischen, abgeschlossenen Ausbildungsgänge, sondern die Fähigkeiten und das Interesse speziell an Getriebe-Antriebseinheiten zu arbeiten.
- Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 3-5 Jahre) im Bereich Antriebsstrang, speziell Getriebe, NFZ-, Kommunaltechnik oder vergleichbar.
- Natürlich auch gerne ausgebildete Mechatroniker / Mechaniker aus den o.g. Segmenten.
- Kenntnisse der Diagnose und Instandsetzung von Antriebssystemen von mobilen Maschinen.
- Kenntnisse bzw. Fortbildungen im Bereich Elektrotechnik und Elektronik sind wünschenswert.
- Gelegentliche Reisetätigkeit, sowie Mobilität, Flexibilität und Engagement.
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil.
Darauf können Sie sich freuen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Bezahlung und Beteiligung am Unternehmensergebnis in Form eines Bonus.
- Darüber hinaus erhalten Sie ein Rundum-Sorglos-Paket als Mitglied des DGS-Versorgungswerks.
- Damit sind Sie nicht nur für private Unfälle versichert, sondern erhalten im Krankheitsfall auch Zusatzleistungen wie Chefarztbehandlung und Zweibettzimmer.
- On-Top legen wir für Ihre Rente Geld in einer betrieblichen Altersvorsorge zurück, sodass Sie bestens für die Zukunft gewappnet sind!
- Für Ihr persönliches Wachstum besprechen wir gemeinsam in regelmäßigen Abständen die nächsten Schritte für Ihre Weiterentwicklung.
- Als Familienunternehmen mit 75 Mitarbeitern hält die DGS auch in schwierigen Zeiten zusammen.
- Wir suchen stets nach Lösungen, um die privaten Belange der Mitarbeiter mit den beruflichen Anforderungen in Einklang zu bringen.
Innen- und Außendienst Servicemonteur (m/w/d) Arbeitgeber: Dgs Mainz
Die DGS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein umfassendes Versorgungswerk, das private Unfälle absichert und Zusatzleistungen im Krankheitsfall umfasst. In einem familiären Umfeld mit 75 Mitarbeitern fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und legen großen Wert darauf, die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter mit den Anforderungen des Berufslebens in Einklang zu bringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Innen- und Außendienst Servicemonteur (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns als Innen- und Außendienst Servicemonteur durchstarten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Innen- und Außendienst Servicemonteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Servicemonteur passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dgs Mainz vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Antriebslösungen und Getriebeeinheiten verschaffen, die das Unternehmen anbietet. Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Branche, damit du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Fehleranalysen durchgeführt oder Lösungen für technische Herausforderungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Flexibilität und Mobilität
Da gelegentliche Reisen Teil des Jobs sind, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, flexibel zu arbeiten und auch im Außendienst aktiv zu sein. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, die Erwartungen des Unternehmens zu erfüllen.
✨Englischkenntnisse hervorheben
Falls du über Englischkenntnisse verfügst, erwähne diese im Gespräch. Da sie von Vorteil sind, kannst du damit punkten und zeigen, dass du in einem internationalen Umfeld kommunizieren kannst, was für viele Unternehmen wichtig ist.
