Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW

Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW

Vollzeit 47700 - 58300 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Rauchabzugs- und Lüftungstechnik von Anfang bis Ende.
  • Unternehmen: D+H ist ein führendes Unternehmen für innovative Gebäudetechnologien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Dienstwagen und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Sichere dir einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von Gebäuden und übernehme Verantwortung in einem starken Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Projektleitung und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.

Komm ins Team - wir freuen uns auf dich!

Warum wir? Bei D+H erwartet Dich mehr als die reine Steuerung von Projekten. Du übernimmst Verantwortung in einem erfolgreichen Unternehmen mit marktführenden Produkten und gestaltest aktiv die Sicherheit von Gebäuden mit. Unsere Lösungen schützen Menschenleben und schaffen sichere Gebäude. Dabei vertrauen wir auf Mitarbeitende, die Verantwortung übernehmen möchten, eigene Ideen mitbringen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. Dich erwarten spannende Projekte, ein starkes Team, kurze Entscheidungswege und die Sicherheit eines erfolgreichen Familienunternehmens. Dank unseres regionalen Einsatzkonzeptes betreust Du Projekte überwiegend innerhalb Nordrhein-Westfalens. Du profitierst von einem hohen Maß an Flexibilität und einer planbaren Reisetätigkeit.

Deine Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination komplexer Projekte hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen
  • Überwachung und Kontrolle der bauseitigen Leistungen sowie Sicherstellung der vereinbarten Ausführungsqualität
  • Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs von der Auftragsübergabe bis zur Abnahme
  • Enge Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsaußendienst sowie den Serviceleitern und Servicetechnikern
  • Technische Abstimmung mit internen Ansprechpartnern und externen Projektbeteiligten
  • Durchführung von Objektbegehungen und Baustellenbesuchen
  • Verantwortung für die projektspezifische Dokumentation
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie aktive Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Abläufe

Was du mitbringen solltest:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Steuerung technischer Projekte im Bau- oder Gebäudeumfeld
  • Sicherer Umgang mit komplexen Projektstrukturen und unterschiedlichen Projektbeteiligten
  • Kenntnisse der VOB
  • Unternehmerisches Denken und ein gutes kaufmännisches Verständnis
  • Strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen, auch auf der Baustelle
  • Reisebereitschaft innerhalb Deiner Region

Idealerweise verfügst Du über eine elektrotechnische Ausbildung, eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder hast bereits Berührungspunkte mit Rauchabzugs- und Lüftungssystemen gesammelt. Dies ist jedoch keine zwingende Voraussetzung.

Unser Angebot an Dich:

  • Dienstwagen zur beruflichen und privaten Nutzung
  • Attraktives Jahresgehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto & mobiles Arbeiten
  • 30 Tagen Urlaub
  • Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
  • Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket
  • Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten
  • Umfassendes Onboarding mit strukturierter Einarbeitung
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit marktführenden Produkten

Kontakt: Das klingt nach Deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Ansprechpartnerin: Nicole Behrends, Telefon: +49 40 605 65 217, E-Mail: Nicole.Behrends@dh-partner.com. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Über uns: Die D+H Gruppe gehört zu den weltweit führenden Lösungsanbietern für innovative Rauchabzugs- und Lüftungssysteme. Die D+H Deutschland GmbH ist die größte der neun internationalen D+H Tochtergesellschaften. An acht Standorten in Deutschland sorgen täglich um die 200 Mitarbeitende für schnelle und fundierte Unterstützung bei der Planung, Lieferung und Errichtung unserer intelligenten Lösungen bis hin zu Service und Wartung. Alles für unser gemeinsames Ziel, in Gebäuden eine sichere und komfortable Atmosphäre zu schaffen.

Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW Arbeitgeber: D+H Mechatronic AG

Die D+H Mechatronic AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Mitarbeiter in der Produktionssteuerung nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem motivierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstfahrrad-Leasing und Mitarbeiterevents schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die deine Talente fördert und wertschätzt.

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Kontaktdaten:

D+H Mechatronic AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW erhalten könntest

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei D+H Mechatronic AG helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei D+H Mechatronic AG! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Technische Gebäudeausrüstung
Rauchabzugs- und Lüftungstechnik
Qualitätssicherung
Kostenkontrolle
Terminkoordination
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an D+H Mechatronic AG:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für D+H Mechatronic AG und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei D+H Mechatronic AG vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.