Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere, warte und repariere Systeme direkt beim Kunden vor Ort.
- Unternehmen: D+H Mechatronic AG - ein innovatives Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, iPhone 16, Lenovo Notebook und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsprogramme warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte von zuhause und schütze Menschen und Gebäude mit deinem technischen Know-how.
- Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Freude an Kundenkommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Komm ins Team - wir freuen uns auf dich! Du möchtest eigenverantwortlich arbeiten, direkt von zuhause in Dein Servicegebiet starten und mit Deiner technischen Expertise dazu beitragen, Menschen und Gebäude zu schützen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Für unseren deutschlandweiten Talentpool suchen wir qualitätsbewusste, zuverlässige und sicherheitsorientierte Fachkräfte für unsere Standorte Ammersbek, Erfurt, Magdeburg, Leipzig, Bielefeld, Sande, Gersthofen und Falkenstein, die mit ihrem technischen Know-how dazu beitragen möchten, Menschen und Gebäude zu schützen. Dabei arbeitest Du eigenverantwortlich, wirst Teil eines starken kollegialen Umfelds und leistest jeden Tag einen wichtigen Beitrag dafür, dass unsere Brandschutz- und Lüftungssysteme im entscheidenden Moment funktionieren.
Dein Werkzeug
- Durchführung von Montage-, Wartungs- und Reparaturaufträgen direkt beim Kunden vor Ort
- Prüfung von bauseitigen Vorleistungen
- Sicherstellung der Voraussetzungen für eine fachgerechte Installation
- Aktive Mitgestaltung und Verbesserung unserer Serviceprozesse
- Professionelle Vertretung unseres Unternehmens beim Kunden und Sicherung der Kundenzufriedenheit
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. in Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Freude an der direkten Kommunikation mit Kunden
- Lösungsorientiertes Denken und hohe Serviceorientierung
- Flexibilität, Belastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft
- Führerschein der Klasse B
Unser Angebot an Dich
- Arbeitsbeginn direkt von zuhause aus in eigenes Servicegebiet, kein tägliches Pendeln zum Standort
- iPhone 16, ein Lenovo Notebook und digitale Serviceprozesse
- Professionelle Tools von Bosch & hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- LeaseBike mit Arbeitgeberzuschuss
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Strukturierte Einarbeitung und Produktschulungen
- Individuelle Weiterbildungsprogramme
- Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
Kontakt
Auch wenn aktuell nicht an jedem Standort eine Vakanz besteht, lohnt sich Deine Bewerbung: Qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten aus unserem Talentpool berücksichtigen wir bevorzugt bei zukünftigen Besetzungen und kontaktieren diese vor Veröffentlichung neuer Stellen. Für Deine Bewerbung reicht Dein aktueller Lebenslauf inklusive Deiner Kontaktdaten aus. Nach Eingang Deiner Bewerbung prüfen wir Dein Profil sorgfältig. Passt Dein Hintergrund zu unseren Anforderungen, laden wir Dich zu einem ersten Kennenlernen ein. Hast Du Fragen? Dann melde Dich gerne bei unserer Personalreferentin Mirja Schmidt unter 040 60565 - 216 oder per E-Mail an mirja.schmidt@dh-partner.com. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Über uns
Die D+H Mechatronic AG gehört als unabhängiges Familienunternehmen zu den weltweit führenden Lösungsanbietern für Rauchabzug und innovative Lüftungssysteme. Für uns ist es wichtig, mit innovativen Lösungen eine sichere, gesunde und komfortable Atmosphäre in Gebäuden zu schaffen. Mit einem internationalen Netz aus D+H Tochtergesellschaften und rund 130 leistungsstarken D+H Service- und Vertriebspartnern in über 50 Ländern schaffen wir es, Kunden auf der ganzen Welt für unsere technischen Lösungen zu begeistern. Rund 500 Kolleginnen und Kollegen sind stolze Frischluftversorger und Lebensretter der D+H Gruppe und haben ein gemeinsames Ziel: BUILDING ATMOSPHERE. Bist Du dabei?
Servicetechniker (m/w/d) - Starte von zuhause in Dein Servicegebiet Arbeitgeber: DH Mechatronic AG
Die D+H Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team am Standort Ammersbek zu arbeiten, wo du aktiv zur Sicherheit von Menschenleben beiträgst. Mit einer familiären Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und umfangreichen Weiterbildungsprogrammen fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von modernen Arbeitsbedingungen, einem attraktiven Vergütungspaket und flexiblen Arbeitsmodellen, die dir eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker (m/w/d) - Starte von zuhause in Dein Servicegebiet erhalten könntest
✨Networking in der Technologietransfer-Community
Schau dich in der Technologietransfer-Szene um! Besuche Konferenzen und Workshops, die oft von Hochschulen oder Forschungsinstitutionen organisiert werden. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und Kontakte knüpfen.
✨Praxisnahe Projekte und Praktika nutzen
Wenn du schon etwas Erfahrung im Bereich Technologietransfer hast, scheue dich nicht, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die von großen Unternehmen angeboten werden. Oft ergeben sich daraus vollzeit Stellen oder Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Zeig dich online!
Erstelle ein Portfolio oder einen Blog, in dem du deine Gedanken und Projekte zum Thema Technologietransfer teilst. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze verfolgst.
✨Nutze unsere Plattform für die Bewerbung
Vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bei DH Mechatronic AG für die Stelle als Servicetechniker (m/w/d) - Starte von zuhause in Dein Servicegebiet bewerben kannst. Wir helfen dir dabei, deine Fähigkeiten ins Rampenlicht zu rücken und so die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber auf dich zu ziehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/d) - Starte von zuhause in Dein Servicegebiet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:Im Bereich Technologietransfer sind spezielle technische Fähigkeiten gefragt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten oder Softwares, die du beherrschst, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. So zeigst du, dass du für die Herausforderungen in DH Mechatronic AG bestens gewappnet bist.
Dokumentiere deine Erfolge:Wenn du an Projekten oder Studien gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Technologietransfer unter Beweis stellen, zögere nicht, diese zu erwähnen. Konkrete Ergebnisse oder Beiträge, die du geleistet hast, geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und helfen uns, dich besser einzuschätzen.
Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft:Gerade in einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du nicht nur deine technischen Fähigkeiten zeigst, sondern auch deine Begeisterung für den Bereich. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für Servicetechniker (m/w/d) - Starte von zuhause in Dein Servicegebiet bei DH Mechatronic AG interessierst und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Das kann unseren Eindruck von dir erheblich prägen.
Stelle sicher, dass alles zusammenpasst:Dein Lebenslauf, dein Anschreiben und eventuell bereitgestellte Zeugnisse oder Zertifikate sollten alle ein stimmiges Bild von dir abgeben. Achte darauf, dass sie sich gegenseitig ergänzen und in der Sprach- und Stilrichtung ähnlich sind. Das zeigt Sorgfalt und Professionalität – Eigenschaften, die uns bei DH Mechatronic AG wichtig sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DH Mechatronic AG vorbereitet
✨Technologisches Know-how demonstrieren
Im Bereich Technologietransfer ist es super wichtig, dass du deine Kenntnisse zu spezifischen Technologien und deren Anwendung aufzeigst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis oder deiner Ausbildung zu nennen, wo du Technologietransferprozess erfolgreich unterstützt hast!
✨Fachliche Basis verstehen
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Technologietransfer vertraut. Wenn du über aktuelle Entwicklungen und innovative Ansätze sprechen kannst, zeigst du, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch proaktiv in deiner Rolle handeln kannst.
✨Motivation für Vollzeitstelle zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird dein langfristiges Engagement & deine Motivation für die Rolle wichtig sein. Bereite dich darauf vor zu erklären, warum du in diesem spezifischen Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position bei DH Mechatronic AG reizt.
✨Fallbeispiele bereitstellen
Typische Fragen in Interviews für Technologietransfer können fallbezogen sein. Überlege dir einige Herausforderungen, die du in deinen bisherigen Projekten hattest, und wie du diese gelöst hast. So kann das Interviewteam sehen, wie du praktische Probleme angehst und bewältigst.
