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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Studying BWL-Personalmanagement with practical insights into various departments at Deutsche Post.
- Arbeitgeber: Join Deutsche Post AG, a leader in logistics and personal management.
- Mitarbeitervorteile: Earn 1,600€ monthly, enjoy 26 days of paid vacation, and access top training programs.
- Warum dieser Job: Experience hands-on learning in a diverse environment with excellent career prospects.
- Gewünschte Qualifikationen: Good (Fach-)Abitur or equivalent, strong grades in German, Math, and English.
- Andere Informationen: Contact our applicant hotline for questions or visit us on Facebook.
STARTE DEIN DUALES STUDIUM BEI DER DEUTSCHEN POST AG, NIEDERLASSUNG BETRIEB IN GERSTHOFEN/AUGSBURG UND DER DHBW LÖRRACH, AB 01.10.2025 ZUM
BACHELOR OF ARTS, STUDIENGANG BWL-PERSONALMANAGEMENT
Du studierst BWL-Personalmanagement in Lörrach. Wir haben einen Studienplatz für dich reserviert. Theorie- und Praxisblöcke wechseln sich im 3-jährigen Studium vierteljährlich ab. Alle Informationen zum Studium findest du unter .
DEINE PRAXIS
Du erhältst umfangreiche Einblicke in die Aufgaben- und Verantwortungsbereiche der verschiedenen Abteilungen einer Niederlassung und arbeitest dort von Anfang an mit. Wie verläuft der Tag eines Zustellers? Wie arbeitet ein solch großes Unternehmen mit seinem Personal? Wie schafft man es, so viele Nationalitäten unter einem Dach zu vereinen? All diese Fragen werden im Laufe des Studiums geklärt. Dabei kannst du Personalmanagement live erleben und mitgestalten.
DEIN AUSILDUNGSBETRIEB
Die Niederlassung Betrieb verantwortet den Transport, die Sortierung und die Auslieferung von Briefen und Paketen mit Beachtung höchster Qualitätsstandards und nachhaltigem Personalmanagement.
DEINE VORTEILE BEIM DUALEN STUDIUM BWL-PERSONALMANAGEMENT
- Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.600 Euro monatlich (auch in der Theoriephase) und attraktive Sozialleistungen
- 26 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr
- Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für die besten Studierenden
- Für die Leistungsstärksten optional: Praxisphase im Ausland
- Beste Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss
DU PASST BESONDERS GUT ZU UNS, WENN DU …
- ein gutes (Fach-)Abitur hast oder erlangst
(Hinweis für Bewerber/-innen mit Fachhochschulreife: Eine Zulassungsbedingung zum Studium an der Dualen Hochschule ist der Nachweis deiner Studierfähigkeit, die mittels eines Tests überprüft wird. Die Testtermine und weitere Hinweise findest du unter . Bitte füge deiner Bewerbung die Anmeldebestätigung bei.) - gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch vorweisen kannst
- Neugier auf wirtschaftliche und logistische Zusammenhänge zeigst
- Lust auf anspruchsvolle Aufgaben und Verantwortung hast
ANTWORTEN BEKOMMST DU AUCH HIER
Du hast Fragen zum Dualen Studium? Wir antworten dir gerne über unserer Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).
STARTE MIT UNS DEIN DUALES STUDIUM ALS BACHELOR OF ARTS!
Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)! Bitte klicke direkt hier .
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
#J-18808-Ljbffr
Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement Arbeitgeber: DHL Germany
Kontaktperson:
DHL Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Deutsche Post AG und ihre Niederlassung in Nürnberg. Verstehe die Unternehmensstruktur und die verschiedenen Abteilungen, um während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen stellen zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Netzwerke wie LinkedIn oder Facebook, um mit aktuellen oder ehemaligen Studierenden des dualen Studiums in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu wirtschaftlichen und logistischen Zusammenhängen vor. Zeige deine Neugier und dein Interesse an diesen Themen, um zu demonstrieren, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Besuche die Bewerber-Hotline oder die Facebook-Seite der Deutschen Post AG, um offene Fragen zu klären. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation für das duale Studium.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Deutsche Post AG: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich umfassend über die Deutsche Post AG und deren duales Studium im Bereich BWL-Personalmanagement informieren. Besuche die offizielle Website und mache dich mit den Studieninhalten und dem Unternehmen vertraut.
Anschreiben gestalten: Dein Anschreiben sollte klar und präzise sein. Erkläre, warum du dich für das duale Studium interessierst und was dich an der Deutschen Post AG reizt. Betone deine Neugier auf wirtschaftliche und logistische Zusammenhänge sowie deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Lebenslauf aktualisieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Hebe deine schulischen Leistungen, insbesondere in Deutsch, Mathematik und Englisch, hervor. Füge auch Praktika oder andere Erfahrungen hinzu, die deine Eignung für das Studium unterstreichen.
Zeugnisse beifügen: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen. Achte darauf, dass du auch die Anmeldebestätigung für den Studierfähigkeitstest mitschickst, falls du eine Fachhochschulreife hast. Stelle sicher, dass alle Dokumente gut lesbar und ordentlich sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DHL Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zu deinem Werdegang vor
Sei bereit, über deine schulischen Leistungen und deine Motivation für das duale Studium zu sprechen. Überlege dir, warum du dich für BWL-Personalmanagement entschieden hast und was dich an der Deutschen Post AG interessiert.
✨Zeige Interesse an der Branche
Informiere dich über die Deutsche Post AG und deren Rolle im Personalmanagement. Zeige während des Interviews, dass du neugierig auf wirtschaftliche und logistische Zusammenhänge bist und wie diese in der Praxis umgesetzt werden.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Personalmanagement oder nach den Möglichkeiten, die dir nach dem Studium offenstehen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Hebe deine Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und deine Lust auf anspruchsvolle Aufgaben hervor. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig für eine Karriere im Personalmanagement und sollten im Interview deutlich zur Geltung kommen.
