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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du lernst die Logistikprozesse kennen und übernimmst Verantwortung in einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: DHL ist ein weltweit führender Anbieter von Kontraktlogistik mit über 400.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte ein Einstiegsgehalt von 42.000€, flexible Startzeiten und internationale Netzwerkmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem innovativen Umfeld und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kurz vor dem Abschluss, erste praktische Erfahrungen in der Logistik.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – alle sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast gerade dein Studium erfolgreich abgeschlossen oder bist auf der Zielgeraden und möchtest am liebsten direkt beim weltweit führenden Kontraktlogistikdienstleister durchstarten? Dann steig ein als Junior Teamleiter/ Gruppenleiter Logistik. Zunächst sammelst du jede Menge Praxiserfahrung und lernst unser Business und Unternehmen von der Pike auf kennen. Anschließend übernimmst du zunehmend Verantwortung, damit du in deiner Zielposition als Teamleiter/ Gruppenleiter ein Team übernehmen und führen kannst. Klingt spannend? Dann bewirb dich und werde Teil unseres Teams bei DHL Supply Chain!
Das bieten wir:
- Du bekommst eine erfahrene Führungskraft an deine Seite gestellt, sodass du jederzeit eine/n Ansprechpartner hast.
- Du erhältst alle relevanten Trainings für deine Entwicklung.
- Du kannst dir ein vielseitiges Netzwerk in unserem weltweiten Konzern aufbauen.
- Du bestimmst deinen Startzeitpunkt bei uns und kannst bei Bedarf weitere Logistikstandorte kennenlernen.
- Du bist Teil eines motivierten, internationalen Teams.
- Du kannst verschiedene Mitarbeiterangebote namhafter Unternehmen nutzen.
- Du kannst deine Ideen einbringen und Prozesse optimieren.
- Du bekommst 42.000€ Einstiegsgehalt.
Das sind deine Aufgaben:
- Du erhältst eine umfassende Einarbeitung in die vielfältigen Prozesse in der Logistik, durchläufst die relevanten Abteilungen und packst schließlich selbst mit an.
- Du stimmst dich mit den vor- und nachgelagerten Produktionsbereichen ab.
- Du arbeitest aktiv an Projekten und Prozessoptimierungen mit, analysierst Kennzahlen und leitest Handlungsempfehlungen ab.
- Du übernimmst eine Führungsposition und sprichst regelmäßig mit deiner Führungskraft zu Themen wie Personal- und Schichtplanung.
- Du bereitest selbstständig Teambesprechungen vor und führst diese durch.
- Du begeisterst und motivierst deine Mitarbeiter und entwickelst sie hinsichtlich ihrer Talente stetig weiter.
Das bringst du mit:
- Du hast gerade dein Studium beendet oder bist im Endspurt (Bachelor- oder Masterabschluss).
- Du hast bereits erste praktische Erfahrungen in Form von Praktika/ Werkstudententätigkeit in der Logistik und bist mobil.
- Du hast Spaß daran, andere zu motivieren.
- Du hast eine „Hands-On“-Mentalität, eine unternehmerische Denkweise und möchtest etwas bewegen.
- Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Du hast Fragen? Dann melde dich gerne bei Marie Schönberg (+49 228 29974131) oder via E-Mail. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Nutzen dazu einfach den Button 'Für diesen Job bewerben'.
Wir fördern Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag, indem wir eine Umgebung schaffen, in der sich alle Beschäftigten akzeptiert fühlen. Unser Verständnis von Vielfalt umfasst alle Unterschiede, die uns zu einzigartigen Individuen machen.
Junior Teamleiter/ Gruppenleiter (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: DHL
Kontaktperson:
DHL HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Teamleiter/ Gruppenleiter (m/w/d) Logistik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Praktikumsbetreuern, die bereits in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei DHL Supply Chain herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du Führungsqualitäten gezeigt hast. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Team zu motivieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Logistik und das Unternehmen in deinem persönlichen Gespräch. Informiere dich über die Werte und die Kultur von DHL Supply Chain und erkläre, warum du gut ins Team passt. Authentizität kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Teamleiter/ Gruppenleiter (m/w/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf auf diese Punkte eingehst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine praktischen Erfahrungen in der Logistik, insbesondere Praktika oder Werkstudententätigkeiten. Zeige, wie diese Erfahrungen dich auf die Rolle des Junior Teamleiters vorbereiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an DHL Supply Chain begeistert. Betone deine „Hands-On“-Mentalität und deine Fähigkeit, andere zu motivieren.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar und professionell formuliert sind. Verwende eine positive Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu verwenden, die möglicherweise nicht jeder versteht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DHL vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von DHL Supply Chain. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner zukünftigen Rolle als Teamleiter zu leben.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Hebe deine bisherigen praktischen Erfahrungen in der Logistik hervor, sei es durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast.
✨Demonstriere deine Führungsqualitäten
Auch wenn du noch keine formelle Führungserfahrung hast, kannst du zeigen, wie du andere motiviert und unterstützt hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Motivation verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung und Entwicklung
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Einarbeitung und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
