Wirtschaftsprüfer (m/w/d)

Wirtschaftsprüfer (m/w/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Jahres- und Konzernabschlussprüfungen und entwickle effiziente Prüfungsprozesse.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Teamevents und Mitarbeiterrabatte sorgen für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in der Wirtschaftsprüfung und feiere Erfolge im Team.
  • Qualifikationen: Bestandenes Wirtschaftsprüferexamen und Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir (angehende) Wirtschaftsprüfer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Aufgaben

  • Durchführung und Leitung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften
  • Durchführung von Sonderprüfungen, Unternehmensbewertungen und Due-Diligence-Prüfungen
  • Fachliche Führung und Entwicklung des Prüfungsteams
  • Weiterentwicklung und Implementierung effizienter Prüfungsprozesse und -methoden

Profil

  • Bestandenes oder unmittelbar bevorstehendes Wirtschaftsprüferexamen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung
  • Erfahrung in der fachlichen Führung und im Qualitätsmanagement von Prüfungsteams
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie gutes Zeitmanagement
  • Projektbezogene Reisetätigkeit im näheren Umkreis

Wir bieten

  • An unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt.
  • Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und profitieren von mobilem Arbeiten, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen.
  • Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten.
  • Bleiben Sie fit und mobil – mit unserem Firmenfahrrad-Leasing und vielfältigen Gesundheitsangeboten für Ihr Wohlbefinden.
  • Zur Förderung einer guten Work-Life-Balance bieten wir Ihnen 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
  • Überstunden können durch freie Zeit ausgeglichen werden.
  • Unsere Standorte verfügen in der Regel über eine gute ÖPNV-Anbindung, bieten Ihnen einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie standortabhängig kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
  • Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits.
  • Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern.

Erfahren Sie in unserer Broschüre mehr über die Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei der dhpg.

Wirtschaftsprüfer (m/w/d) Arbeitgeber: dhpg

Als Arbeitgeber bietet die dhpg ein modernes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und offenen Austausch fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem sorgen wir für eine ausgewogene Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und attraktive Mitarbeiterrabatte, während unsere Standorte gut an den ÖPNV angebunden sind.

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Kontaktdaten:

dhpg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wirtschaftsprüfer (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Oft sind sie bereit, Talente zu fördern, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote für (angehende) Wirtschaftsprüfer. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt – so erhöhst du deine Chancen, schnell in unser Team zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Jahres- und Konzernabschlussprüfungen
Rechnungslegungsvorschriften
Sonderprüfungen
Unternehmensbewertungen
Due-Diligence-Prüfungen
Fachliche Führung
Qualitätsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, ehrlichen Stil.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dhpg vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Wirtschaftsprüfer-Profils vertraut. Lies die Stellenanzeige gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den genannten Aufgaben passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Prüfungsteams oder der Durchführung von Jahresabschlüssen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren.

Zeige deine Soft Skills

Neben fachlichem Wissen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur strukturierten Arbeitsweise und dein gutes Zeitmanagement. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.