Retail Manager (m/w/d)
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Retail Manager (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein inspirierendes Team und sorge für ein reibungsloses Tagesgeschäft.
  • Arbeitgeber: Di Gennaro bietet ein kreatives Umfeld mit flachen Hierarchien und Entwicklungschancen.
  • Mitarbeitervorteile: Zukunftssicheres Arbeitsverhältnis, leistungsgerechte Bezahlung und alle notwendigen Arbeitsmittel.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Markenauftritt und begeistere Kunden mit hochwertigen Feinkost-Spezialitäten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Lebensmitteleinzelhandel oder Leidenschaft für Feinkost.
  • Andere Informationen: Du bist serviceorientiert und motivierst dein Team mit Empathie und Tatkraft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du kannst dich auf ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Bezahlung und spannenden Entwicklungschancen freuen. Bei Di Gennaro erwarten dich flache Hierarchien, Gestaltungsspielraum und ein Umfeld, in dem höchster Genuss, Qualität und Teamgeist im Mittelpunkt stehen. Wir stellen dir selbstverständlich alle notwendigen Arbeitsmittel, inkl. Berufs- und ggf. Schutzkleidung, zur Verfügung.

Du schaffst eine inspirierende, kundenorientierte Umgebung und sorgst für ein reibungsloses Tagesgeschäft – inklusive Warenpräsentation, Cash Management und Visual Merchandising. Du verantwortest unseren Markenauftritt am POS – von Store-Design über Kampagnen bis hin zu kleineren Events. Du begeisterst mit kompetenter Beratung unserer Kunden sowie den Verkauf unserer hochklassigen Feinkost-Spezialitäten und Weine.

Du konzipierst und realisierst für den Standort emotionale Retail-Marketingmaßnahmen und lokale Kooperationen, die unsere Zielgruppe erreichen und aktivieren. Du führst, förderst und inspirierst dein Team – mit klarer Vision, Professionalität und einem hohen Anspruch an Qualität und Service. Du entwickelst unsere Einzelhandelsstrategie kontinuierlich mit uns weiter – mit Fokus auf Markenbekanntheit, Kundenbegeisterung und Profitabilität.

Für diese herausfordernde Position suchen wir eine belastbare und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung. Du bringst Erfahrung aus dem gehobenen Lebensmitteleinzelhandel mit – oder du bist ein feinkostbegeisterter Quereinsteiger mit echter Leidenschaft. Du trittst serviceorientiert, zuverlässig und mit Teamgeist auf – der Kontakt mit Kund:innen ist für dich kein Muss, sondern ein echtes Plus. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert, mit hohem Anspruch und motivierst dein Umfeld mit Klarheit, Empathie und Tatkraft.

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Kontaktperson:

Di Gennaro Feinkost- und Weinhandelsgesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Retail Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Retail-Managern und Fachleuten aus der Lebensmittelbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen im Bereich Einzelhandel und Feinkost. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt treten und dein Interesse an der Position zeigen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und im Bereich Visual Merchandising. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ideen in die Praxis umzusetzen.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Kundenorientierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Retail Manager (m/w/d)

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Visual Merchandising
Cash Management
Retail-Marketing
Teamführung
Kommunikationsfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierung
Empathie
Qualitätsbewusstsein
Eventmanagement
Markenentwicklung
Serviceorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Di Gennaro. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im gehobenen Lebensmitteleinzelhandel oder deine Leidenschaft für Feinkost hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kundenberatung, Teamführung und strategische Planung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Retail Manager ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du das Team inspirieren und die Einzelhandelsstrategie weiterentwickeln möchtest.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle deine Bewerbungsunterlagen auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar strukturiert und professionell formuliert sind, bevor du sie einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Di Gennaro Feinkost- und Weinhandelsgesellschaft mbH vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Kundenorientierung vor

Da die Position des Retail Managers stark kundenorientiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du Kunden begeistert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast.

Präsentiere deine Führungskompetenzen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Zeige, wie du dein Team motivierst und förderst, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen und die Qualität des Service zu steigern.

Kenntnisse im Visual Merchandising hervorheben

Da das Store-Design und die Warenpräsentation wichtig sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Visual Merchandising-Projekte nennen, die du umgesetzt hast, um den Markenauftritt zu stärken.

Entwickle Ideen für lokale Kooperationen

Überlege dir im Vorfeld kreative Ansätze für lokale Marketingmaßnahmen oder Kooperationen, die du in der neuen Rolle umsetzen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Innovationskraft.

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