Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für einen reibungslosen Materialfluss und organisiere das Lager effizient.
- Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Sensortechnik.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik mit.
- Qualifikationen: Ausbildung im Lagerbereich oder praktische Erfahrung, Teamfähigkeit und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die di-soric GmbH & Co. KG ist ein innovatives Familienunternehmen mit mehr als 40 Jahren Erfahrung in der Sensortechnik. Wir beschäftigen rund 150 engagierte Mitarbeiter in der Entwicklung und Fertigung sowie dem weltweiten Vertrieb von hochwertigen Sensorprodukten für die Automatisierungstechnik, die durch Bildverarbeitungs- und Identifikationssysteme sowie industrielle LED-Beleuchtungen komplettiert werden.
DEINE AUFGABEN:
- Du sorgst dafür, dass Materialien zuverlässig angenommen, eingelagert und termingerecht bereitgestellt werden.
- Du stellst sicher, dass die interne und externe Fertigung jederzeit mit den benötigten Materialien versorgt ist.
- Du kümmerst dich um die Befüllung und Organisation der Kanban-Lagerplätze und hältst den Materialfluss aufrecht.
- Du übernimmst die Kommissionierung von Aufträgen und unterstützt bei Inventuren sowie der Bestandskontrolle.
- Du achtest auf Ordnung, Struktur und effiziente Abläufe im gesamten Lagerbereich und packst flexibel mit an.
DEIN PROFIL:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist (m/w/d) oder verfügst über entsprechende praktische Erfahrung im Lagerbereich.
- Du gehst Deine Aufgaben zuverlässig an und packst im Arbeitsalltag aktiv mit an.
- Du arbeitest strukturiert und bringst ein gutes Gespür für Ordnung und Organisation mit.
- Du erledigst Deine Aufgaben gewissenhaft und arbeitest gerne im Team.
- Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
UNSER ANGEBOT:
- Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachsenden Familienunternehmen.
- Ein befristeter Arbeitsvertrag sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Ein leistungsstarkes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Ein moderner und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Business‑Bike, Kaffee‑ und Wasserbar sowie regelmäßige Mitarbeiterevents.
Starte jetzt mit uns durch und sende uns Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung möglichst per E-Mail an: karriere@di-soric.com. Wir freuen uns auf Dich!
Lagermitarbeiter / Lagerist (m/w/d) Arbeitgeber: di-soric & Co.KG
Die di-soric GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Familienunternehmen bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatten und regelmäßigen Teamevents fördert das Unternehmen die Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung, während es gleichzeitig Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lagermitarbeiter / Lagerist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst, schau dir die Website von di-soric an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Jobmessen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über di-soric und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Lagerbereich am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach deiner Bewerbung nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und motiviert, Teil des Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lagermitarbeiter / Lagerist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist. Beginne mit deinen Kontaktdaten, gefolgt von deiner Ausbildung und Berufserfahrung. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit Ordnung und Struktur im Lager geschaffen hast. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Bewirb dich direkt!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine vollständige Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei di-soric & Co.KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die di-soric GmbH & Co. KG genauer anzuschauen. Informiere dich über ihre Produkte, ihre Geschichte und ihre Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Lagerlogistik, Organisation und Teamarbeit umgegangen bist. Diese Geschichten machen deine Antworten lebendiger und glaubwürdiger.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Lager oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen betreffen, und betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
