Salesforce Developer (m/w/d) | 100% Remote

Salesforce Developer (m/w/d) | 100% Remote

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Cloud-Lösungen und treibe die digitale Transformation voran.
  • Unternehmen: DIA, eine führende Salesforce Beratung mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
  • Vorteile: 100% Remote-Arbeit, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und monatlicher Sachbezug.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine starke Feedbackkultur und zahlreiche Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder relevante Erfahrung, Kenntnisse in Apex/JavaScript und Teamarbeit.

Über DIA

DIA ist eine der führenden Salesforce Beratungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir unterstützen unsere Kunden auf dem Weg zu nachhaltig smartem Business. Wir helfen ihnen dabei, die Zukunft ihrer Organisationen zu gestalten und neue Wege zu beschreiten. Bei all dem, was wir tun, steht der nachhaltige Erfolg unserer Kunden im Fokus.

Über DIA

DIA ist eine der führenden Salesforce Beratungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir unterstützen unsere Kunden auf dem Weg zu nachhaltig smartem Business. Wir helfen ihnen dabei, die Zukunft ihrer Organisationen zu gestalten und neue Wege zu beschreiten. Bei all dem, was wir tun, steht der nachhaltige Erfolg unserer Kunden im Fokus.

Wir sind Top-Salesforce-Partner

mit dem höchsten Status und Score – und das spüren unsere Kunden: Wir erreichen Bestwerte bei der Kundenzufriedenheit, mit 4.93 CSAT auf AppExchange und 4.8/5 im Projektdurchschnitt.

Wir sind ein großartiges Team

DIA steht für flache Hierarchien, jede Menge Gestaltungsspielraum und viel Spaß und Leidenschaft für interaktive Projekte und neue Technologien!

Bei DIA findest du mehr als nur einen Job:

Du wirst Teil eines echten Teams. Wir leben eine moderne, offene und vertrauensvolle Kultur, in der unsere Werte täglich gelebt und Veränderungen aktiv gestaltet werden. Eine starke Feedbackkultur sowie gegenseitige Anerkennung und Wertschätzung sind fest in unserem Miteinander verankert.

Deine Aufgaben

Zur Verstärkung unseres dynamischen Tech-Teams suchen wir einen leidenschaftlichen Salesforce Developer (m/w/d). Wenn du innovative Cloud-Lösungen gestalten und in einem agilen Umfeld arbeiten möchtest, bist du bei uns genau richtig.

  • Gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden: Als Salesforce Developer bei DIA bist du ein essenzieller Teil unseres Delivery Teams und gestaltest aktiv die digitale Transformation und Customer Experience unserer Kunden mit.
  • Entwickle innovative Salesforce-Lösungen: Du verantwortest die Entwicklung hochwertiger Lösungen auf der Salesforce Plattform und integrierst dabei auch moderne Technologien aus den Bereichen Datenmanagement, Analytics, KI und Automatisierung.
  • Sichere Qualität und Stabilität: Du stellst sicher, dass deine Entwicklungen den geltenden Sicherheits- und Qualitätsstandards entsprechen und nutzt automatisiertes Testen sowie Continuous Integration & Continuous Delivery (CI/CD) als festen Bestandteil deiner Arbeit im Projektteam.
  • Fördere Wissensaustausch und Team-Entwicklung: Du unterstützt die Projektteams mit deinem technischen Wissen und leistest einen aktiven Beitrag zum Wissensaustausch und zur gemeinsamen Weiterentwicklung innerhalb und zwischen den Teams.
  • Treibe die Standardisierung und Wiederverwendbarkeit voran: Du beteiligst dich an der Konzeption und Standardisierung von wiederverwendbaren Komponenten und Lösungsansätzen, die aus der Projekterfahrung heraus entstehen.

Dein Profil

Bei uns machst du den Unterschied. Als Salesforce Developer (m/w/d) arbeitest du bei uns Hand in Hand mit dem Kunden an den digitalen Herausforderungen von morgen. Wir suchen intrinsisch motivierte Kolleg:Innen, die neugierig auf Zukunftsthemen sind und echten Mehrwert schaffen wollen. Bist du dabei?

Idealerweise bringst du Folgendes mit:

  • Teamkultur: Du bist ein:e Teamplayer:in und teilst dein Wissen aktiv, um das Team und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
  • Arbeitsweise: Du bist strukturiert und strebst nach technischer Exzellenz und organisierst danach Dein Arbeitsumfeld. Du identifizierst Dich gerne mit Kundenprojekten und bringst Deine Erfahrung ein.
  • Qualifikation: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) im Bereich Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder bist ein talentierter Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung.
  • Methodenkompetenz: Du besitzt gute Kenntnisse in aktuellen Softwareentwicklungsmethoden und Scrum, git, CI/CD, DevOps & Co sind eine Selbstverständlichkeit für dich.
  • Tech-Stack: Du bringst grundlegende bis fortgeschrittene Kenntnisse in Apex und/oder JavaScript mit. Erfahrung mit Frameworks zur Entwicklung großer Anwendungen sowie Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung sind ein großes Plus.
  • Cloud-Wissen: Du hast idealerweise bereits Erfahrung im Aufbau und in der Konzeption von Cloud-Lösungen.
  • Sprachen: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.
  • Wohnsitz: Dein Wohnsitz befindet sich in Deutschland, um eine reibungslose Zusammenarbeit im Team zu gewährleisten.

Das erwartet dich bei DIA

  • Flexibilität: Du hast die Möglichkeit, bis zu 100% remote von einem beliebigen Ort in Deutschland aus zu arbeiten. Alternativ kannst du unsere modernen Büros an einem unserer Standorte nutzen oder für dich das Beste aus beidem kombinieren.
  • Workation: Unsere ausgeprägte remote Infrastruktur ermöglicht dir zudem, abseits vom Jahresurlaub die Welt zu entdecken. Mit unserem Workation-Benefit kannst du deine Lieblingsplätze zum Arbeitsplatz machen, nahezu weltweit. So stehen Dir nicht nur die Tore der digitalen Welt offen.
  • Spannende Projekte: Dich erwarten verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten im internationalen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem innovativen Umfeld.
  • Starkes Team: Werde Teil einer offenen und agilen Unternehmenskultur, in der Wissen aktiv geteilt und eng zusammengearbeitet wird.
  • 30 Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard. Wir glauben, dass eine gute Erholung wichtig ist, damit du dich entspannen und neue Energie tanken kannst.
  • Weiterentwicklung: Bei uns kannst du dich sowohl vertikal (z.B. als Expert:in oder Lead) als auch horizontal in andere Kompetenzfelder weiterentwickeln. Zusätzlich fördern wir deine Weiterbildung und unterstützen dich bei Fach-Zertifizierungen – dafür stehen dir 10 Tage (80 Stunden) pro Jahr zur Verfügung.
  • 50€ Sachbezug: Du bekommst jeden Monat 50€, die du als Sachbezug für Einkäufe, Freizeit, Genuss, Mobilität oder Firmenfitness mit Urban Sports Club ausgeben kannst.
  • Bikeleasing: Bei uns hast du die Möglichkeit, ein hochwertiges Fahrrad deiner Wahl leasen.
  • Direktversicherung (betriebliche Altersvorsorge): Es ist uns ein besonderes Anliegen, nicht nur während deiner aktiven Arbeitszeit für dich da zu sein, sondern auch für deine Zukunft vorzusorgen.
  • Mitarbeitendenrabatte: Unser Partner Corporate Benefits bietet ein umfangreiches Programm exklusiver Mitarbeitervorteile, das dein Arbeitsleben bereichert und deine Work-Life-Balance unterstützt. Außerdem sind wir durch unseren Kunden Canyon im Canyon Corporate Partner Program, wodurch du 20% auf Canyon Bikes bekommst.
  • Soziales Engagement: Uns ist auch wichtig Erfolg zu teilen, daher unterstützen wir soziale Projekte wie Blutspenden, den Hilfskonvoi für die Ukraine und die Himalayan Care Foundation.
  • Team Events: Wir veranstalten jährlich drei Haupt-Teamevents, bei denen alle Mitarbeiter zusammenkommen.

Werde ein Teil unseres Teams aus dem Home-Office (remote), in Wetzlar, in Berlin, in München oder in Villingen-Schwenningen. Lass dich von den spannenden Einblicken in den verschiedensten Projekten inspirieren und wachse gemeinsam mit uns und unseren Kunden!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt darauf, dich kennenzulernen!

Über uns

We empower people and companies to do sustainable smart business.

DIA ist eine der führenden Salesforce Beratungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir unterstützen unsere Kunden auf dem Weg zu nachhaltig smartem Business. Wir helfen ihnen dabei, die Zukunft ihrer Organisationen zu gestalten und neue Wege zu beschreiten. Bei all dem, was wir tun, steht der nachhaltige Erfolg unserer Kunden im Fokus.

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Salesforce Developer (m/w/d) | 100% Remote Arbeitgeber: DIA Digital Consulting

DIA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützt DIA nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Die offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während du gleichzeitig von attraktiven Benefits wie Workation und Mitarbeiterrabatten profitierst.

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Kontaktdaten:

DIA Digital Consulting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Salesforce Developer (m/w/d) | 100% Remote erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DIA Digital Consulting anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Salesforce Developer (m/w/d) | 100% Remote bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DIA Digital Consulting vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Salesforce Developer (m/w/d) | 100% Remote mit Bravour zu bestehen

Salesforce Entwicklung
Apex
JavaScript
Cloud-Lösungen
Scrum
git
CI/CD

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DIA Digital Consulting klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIA Digital Consulting vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.