Senior QA Engineer, Core Squad

Senior QA Engineer, Core Squad

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Diabolocom

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und pflege automatisierte Tests für innovative Kommunikationssysteme.
  • Unternehmen: Diabolocom, ein führendes Unternehmen im Bereich KI-gestützter Cloud-Kommunikation.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, innovative Teamkultur und echte Verantwortung für die Qualität.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams, das Innovation und Wissensaustausch schätzt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation mit modernster Technologie und wachse in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der Testautomatisierung, idealerweise mit Kotlin oder Java.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Diabolocom baut eine KI-first, cloud-native Kontaktzentrum-Infrastruktur, die für hohe Verfügbarkeit, niedrige Latenz und globale Skalierbarkeit ausgelegt ist. Als Softwareanbieter und Telekommunikationsbetreiber kombinieren wir ein vollständig eigenes carrier-grade Sprach-Backbone mit einer programmierbaren CCaaS-Plattform, die Echtzeitkommunikation in über 60 Ländern unterstützt. Unsere Architektur integriert proprietäre KI-Modelle, die speziell für Kundeninteraktionen entwickelt wurden und umfasst Datenanreicherung, Intent-Erkennung, Anrufzusammenfassungen, Transkription, Qualitätsbewertung, Workflow-Automatisierung und mehr. Diese Dienste laufen auf einem modularen, serviceorientierten Stack, der über APIs zugänglich ist und für mehrsprachige, mehrregionale Bereitstellungen optimiert wurde.

Wir betreiben eine verteilte Infrastruktur, die für deterministische Leistung, Beobachtbarkeit und Resilienz optimiert ist, unterstützt durch tiefe CRM-Integrationen, intelligente Routing-Engines und einen hochdurchsatzfähigen Outbound-Dialer, der Entscheidungen in Sub-Sekunden ermöglicht. Ein engagiertes Diabolocom-Forschungsteam hält uns an der Spitze technologischer Innovationen, indem es neue proprietäre Systeme entwirft – von fortschrittlichen KI-Pipelines bis hin zur Telekom-Optimierung – die unseren Kunden helfen, sich im Markt einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen.

Die Core Squad ist verantwortlich für das Design und die Entwicklung aller Schlüsselentitäten unseres Produkts und sorgt für die ordnungsgemäße Interaktion zwischen anderen Squads und Diensten. Wir realisieren auch die Isolation von Entitäten innerhalb unserer Anwendung, um die Bequemlichkeit großer Kunden zu erreichen.

Auf der QA-Seite entwickeln und pflegen wir automatisierte Tests mit Kotlin und Gherkin. Unsere Testabdeckung erstreckt sich über:

  • UI-Tests
  • Backend-API-Tests
  • RabbitMQ-Interaktion – Produzieren und Konsumieren von RabbitMQ-Ereignissen zur Validierung von Integrationspunkten

Wir glauben fest an einen Testing-Pyramidenansatz: Die meisten Prüfungen sollten nah am Code stattfinden (Unit-, Komponenten-, API-, Vertrags- und Integrationstests), während UI- und End-to-End-Tests sich auf kritische Benutzerreisen konzentrieren sollten, anstatt „alles über die UI zu testen“. Wir praktizieren einen Shift-Left-Ansatz, bei dem QA von den frühesten Phasen der Funktionsplanung an beteiligt ist. Dies stellt sicher, dass wir eine benutzerzentrierte Perspektive beibehalten, Implementierungsdetails bei Bedarf beeinflussen und die Verantwortung für die Testabdeckung auf QA-, Frontend- und Backend-Teams verteilen.

Verantwortlichkeiten

  • Teststrategien mit dem Team für neue Funktionen und Refactorings co-designen.
  • Automatisierte Tests in Kotlin auf mehreren Ebenen implementieren und pflegen.
  • Designs und technische Lösungen aus einer Risiko- und Testbarkeits-Perspektive herausfordern.
  • Unsere Pipelines, Tools und Testzuverlässigkeit kontinuierlich verbessern.

Technischer Stack

  • Sprachen & Frameworks: Kotlin, Spring Boot, Cucumber
  • Build-Tool: Gradle
  • CI/CD: GitLab
  • Browser-Kontrollwerkzeug: Selenium
  • Reporting: Allure Report mit Allure Server

Das Team

  • 2 QA-Ingenieure
  • 4 Backend-Entwickler
  • 1 Frontend-Ingenieur

Qualifikationen

  • Mindestens 6 Jahre Erfahrung, davon mindestens 3 Jahre als Testautomatisierungsingenieur mit Java, Kotlin, Groovy oder Scala.
  • Starke Programmierkenntnisse in einer JVM-Sprache (idealerweise Kotlin oder Java), in der Lage, Produktionscode zu lesen und zu verstehen, Merge-Anfragen zu überprüfen und saubere, wartbare automatisierte Tests zu schreiben.
  • Starkes system- und architekturbezogenes Denken – Sie verstehen, wie Dienste interagieren, wie Daten durch das System fließen, und nutzen dieses Verständnis, um eine effektive Teststrategie zu entwerfen.
  • Praktische Erfahrung im Aufbau von Test-Suiten über die Testing-Pyramide (Unit-, Komponenten-/Service-, API-, Vertrags-, Integrations- und UI/e2e-Tests) mit einer klaren Meinung dazu, welches Niveau für jeden Szenario-Typ angemessen ist.
  • Eine Denkweise, die dem „Alles mit systemlevel e2e-Tests abdecken“ entgegensteht: Sie bevorzugen schnelle, zuverlässige Prüfungen nah am Code und verwenden e2e-Tests sparsam für End-to-End-Risiken und kritische Abläufe.
  • Erfahrung mit CI/CD-Pipelines (idealerweise GitLab CI), Testberichterstattung und Qualitätssicherungsmaßnahmen.
  • Mindestens 1 Jahr Erfahrung mit Selenium.
  • Erfahrung mit UI-, API-Tests, Datenbanktests.
  • Kritisches Denken und eine „Bug-Hunter“-Einstellung: Sie suchen aktiv nach Randfällen, Fehlermodi und echtem Benutzerverhalten, über den Happy Path hinaus.
  • Hohe Neugier und Bereitschaft, tief in die Funktionsweise des Produkts und seines Ökosystems (Infrastruktur, Messaging, Integrationen, Bereitstellungspipeline) einzutauchen.
  • Starke Autonomie und Führungspotenzial.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Proaktivität, Selbstlernen.

Vorteile

  • Ein kollaboratives und innovatives Teamumfeld.
  • Die Möglichkeit, an modernsten verteilten Kommunikationssystemen zu arbeiten.
  • Echte Verantwortung für die Qualität eines Kernbereichs unserer Plattform – Ihre Entscheidungen zur Teststrategie und Automatisierung werden erheblichen Einfluss darauf haben, wie sicher und schnell wir liefern und den Weg für Karrierewachstum innerhalb eines schnell wachsenden globalen Unternehmens ebnen.
  • Flexible Arbeitsbedingungen und Optionen für Remote-Arbeit.
  • Ein unterstützendes Team, das Innovation und Wissensaustausch schätzt.

Bei Diabolocom sind Vielfalt und Inklusion Teil unserer DNA. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Farbe, Sprache, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler oder sozialer Herkunft, Meinung, Behinderung, Alter gleichwertige Berücksichtigung für eine Anstellung. Bitte beachten Sie, dass jedes Stellenangebot oder Angebot für Dienstleister im Rahmen unseres Einstellungsprozesses einer Hintergrundüberprüfung unterzogen wird, einschließlich der Überprüfung Ihrer Identität, Bildungsnachweise und bisherigen Beschäftigungsgeschichte.

Senior QA Engineer, Core Squad Arbeitgeber: Diabolocom

Diabolocom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an innovativen, cloud-basierten Kommunikationssystemen zu arbeiten. In einem kollaborativen und unterstützenden Teamumfeld fördern wir Kreativität und Wissensaustausch, während flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Unsere Mitarbeiter haben die Chance, echte Verantwortung für die Qualität eines zentralen Bereichs unserer Plattform zu übernehmen und ihre Karriere in einem schnell wachsenden globalen Unternehmen voranzutreiben.

Diabolocom

Kontaktdaten:

Diabolocom Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior QA Engineer, Core Squad erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Diabolocom anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior QA Engineer, Core Squad bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Diabolocom vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior QA Engineer, Core Squad mit Bravour zu bestehen

Kotlin
Gherkin
Automatisierte Tests
CI/CD (GitLab)
Selenium
Teststrategie-Entwicklung
System- und Architekturanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Diabolocom klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diabolocom vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.