Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite sterbende Menschen und ihre Angehörigen in einer sensiblen Lebensphase.
- Unternehmen: Engagierter ambulanter Hospizdienst mit einem herzlichen Team.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Mitarbeiterevents und sportliche Aktivitäten für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen in schwierigen Zeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Sozialarbeit, Einfühlungsvermögen und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3750 - 4504 € pro Monat.
Sterbende Menschen und ihre Angehörigen in einer sensiblen Lebensphase zu begleiten, erfordert Herz, Fachkompetenz und Organisationstalent.
Zur Verstärkung unseres ambulanten Hospizdienstes suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Koordination (m/w/d).
- Verantwortlichkeiten
- Ansprechpartner In für alle Belange des ambulanten Hospizdienstes
- Leitung und Koordination eines Teams ehrenamtlicher Hospizbegleiter Innen
- Planung und Organisation der Hospizeinsätze
- Beratung und Begleitung von Patient Innen und Angehörigen
- Zusammenarbeit mit Kooperations- und Netzwerkpartnern
- Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit des Hospizdienstes
- Qualifikationen
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf; alternativ Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit
- Wünschenswert einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im palliativen Bereich
- Palliative-Care-Weiterbildung nach §39a SGB V
- Koordinatoren-Seminar nach §39a SGB V
- Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit schwerstkranken und sterbenden Menschen
- Führerschein der Klasse B
- Leistungen
- Eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Bezahlung und Vertragsgestaltung nach den Richtlinien des TV DAH (Eingruppierung ab EG 7: 4057€ Monatsentgelt bei Vollzeit)
- Jahressonderzahlung (2003€ bei Vollzeit)
- 30 Tage Jahresurlaub
- Vielfältige, bezahlte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Sportliche Aktivitäten
- Mitarbeiterevents
- #J-18808-Ljbffr
Koordinator (m/w/d) Ambulanter Hospizdienst Arbeitgeber: DiaCom Altenhilfe gGmbH
Die DiaCom Altenhilfe gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein motiviertes und engagiertes Team bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit attraktiven Vergütungen nach TV DAH, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem umfassenden Gesundheitsmanagement schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Wertschätzung und Nachhaltigkeit fördert. Unsere Standorte in Wanfried und Eschwege bieten zudem eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der die Unterstützung hilfsbedürftiger Menschen im Mittelpunkt steht.
