National Key Account Manager - 7 month fixed term contract

Unsere Vertriebsabteilung liebt es, Beziehungen aufzubauen und mit Kunden zu kommunizieren, um unsere beliebten Marken in neuen und lebhaften Märkten zu verkaufen, in denen sie gedeihen können. Sie helfen dabei, unsere ikonischen Marken jedes Jahr in 180 Ländern zu verkaufen.

Wir sind in verschiedenen Märkten, Kanälen und Fachgebieten tätig. Mit Ihrer Neugier und Leidenschaft werden Sie das Beste aus Verbraucherinsights und digitalen Plattformen herausholen, um neue Kunden, Märkte und Feiern zu erreichen und uns zu helfen, unser Wachstumspotenzial zu erreichen. Wir unterstützen Ihr Lernen und Wachstum, während Sie Ihre Karriere bei uns entwickeln und mit Menschen in unserem Unternehmen zusammenarbeiten, um Ihr volles Potenzial zu verwirklichen.

Wir suchen einen National Key Account Manager, der dem Team in der Schweiz beitritt. Es ist eine großartige Gelegenheit, Verantwortung für die Entwicklung und das Wachstum von Konten im Schweizer Off-Trade zu übernehmen. Wenn Sie an einer Position mit erheblichem Einfluss interessiert sind, ist dies die richtige für Sie!

• Management und Verantwortung für Ihre Kundenkonten im Off-Trade-Kanal. Vollständige tägliche Geschäftsführung.
• Aufbau und Pflege von Beziehungen auf Kundenebene mit Entscheidungsträgern.
• Planung und Durchführung jährlicher Verhandlungen.
• Steigerung des Umsatzes durch Identifizierung von Vertriebsmöglichkeiten, weißen Flecken, Optimierung von Aktionsplänen und -aktivitäten zusammen mit unterstützenden Funktionen.
• Umfassende Analyse der relevanten Kunden- und Kategoriedaten. Ausarbeitung und Implementierung maßgeschneiderter und datengestützter Kundenstrategieempfehlungen.
• Unterstützung bei der Entwicklung kundenspezifischer Marketingkonzepte zusammen mit der Kundenaktivierung und Verfolgung über Erfolgsmessungen.
• Implementierung neuer Produkteinführungen und Kampagnen.
• Förderung von Category-Management-Projekten.
• Zusammenarbeit mit der Außendienstorganisation und wichtigen internen Stakeholdern wie Revenue Growth Management, Kundenaktivierung, Finanzen, Logistik und Customer Experience Team.

• Relevante Erfahrung in einer kommerziellen oder Key Account Management-Rolle, idealerweise in einem Off-Trade-FMCG-Umfeld.
• Universitätsabschluss (oder gleichwertig) in Betriebswirtschaftslehre/Wirtschaft oder ähnlichem.
• Nachgewiesene Verhandlungskompetenz.
• Starke Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen, zu entwickeln und aufrechtzuerhalten.
• Intuition für das Geschäft gepaart mit analytischen Fähigkeiten.
• Engagierter Teamkollege, Fokus auf die Gesamtteamleistung.
• Positive Energie, lösungsorientiert, selbstbewusst in eigenem Bereich, starker Teamplayer, engagiert für eigene Entwicklung, proaktive, strukturierte Arbeitsweise, starke analytische Fähigkeiten.
• Fließend in Englisch und Deutsch.

Flexibilität ist der Schlüssel zu unserem Erfolg. Sprechen Sie mit uns darüber, was Flexibilität für Sie bedeutet, damit Sie von Anfang an unterstützt werden, um Ihr Wohlbefinden zu managen und Ihre Prioritäten auszubalancieren.

Wir erkennen und schätzen Leistung und bieten unseren Mitarbeitern ein äußerst wettbewerbsfähiges Vergütungs- und Leistungspaket, einschließlich:

• Eine inklusive Unternehmenskultur, die die Mitarbeiter und deren Entwicklung an erste Stelle setzt.
• Ein flexibles Arbeitsumfeld.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit Bonus und Leistungen, die zu Ihrem Lebensstil und Ihren Bedürfnissen passen.
• Eine hervorragende Elternzeitregelung.
• ...und natürlich die besten Kollegen!

Unser Ziel ist es, das Leben jeden Tag überall zu feiern. Und eine inklusive Kultur zu schaffen, in der sich jeder wertgeschätzt fühlt und dazugehören kann, ist ein entscheidender Teil davon.

Wir begrüßen Vielfalt im weitesten Sinne. Das bedeutet, dass Sie willkommen geheißen und gefeiert werden, einfach weil Sie Sie sind. Sie werden Teil einer inklusiven Kultur, die Menschen unterschiedlicher Geschlechter, Ethnien, Fähigkeiten, Altersgruppen, sexueller Orientierungen, sozialer Klassen, Bildungshintergründe, Erfahrungen, Denkweisen und mehr feiert.

Unsere Ambition ist es, eines der leistungsstärksten, vertrauenswürdigsten und respektiertesten Unternehmen für Konsumgüter der Welt zu schaffen. Schließen Sie sich uns an und helfen Sie, unser Geschäft zu transformieren, während wir unsere Marken auf neue Höhen bringen und neue schaffen, als Teil der Gestaltung der nächsten Generation von Feiern für Verbraucher auf der ganzen Welt.

Wenn Sie eine angemessene Anpassung benötigen, stellen Sie bitte sicher, dass Sie diese Informationen bei der Einreichung Ihrer Bewerbung festhalten.

Mit über 200 Marken, die in mehr als 180 Ländern verkauft werden, sind wir das weltweit führende Unternehmen für Premium-Getränke. Jeden Tag kommen über 29.000 talentierte Menschen bei Diageo zusammen, um die Magie hinter unseren beliebten Marken zu schaffen. Von ikonischen Namen bis hin zu innovativen Neulingen – die Marken, die wir aufbauen, sind in der Kultur und den lokalen Gemeinschaften verwurzelt.

Unsere Gründer, wie Arthur Guinness, John Walker und Charles Tanqueray, waren visionäre Unternehmer, deren brillante Köpfe die Alkoholindustrie geprägt haben. Und durch unsere Menschen lebt ihr Erbe weiter. Schließen Sie sich uns an, und Sie werden mit talentierten Denkern, Führungskräften und Machern aus allen Ecken der Welt zusammenarbeiten. Gemeinsam werden Sie innovieren und Grenzen überschreiten und eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft gestalten, auf die wir alle stolz sein können.

Mit Vielfalt im Kern feiern wir die einzigartigen Leidenschaften, Verpflichtungen und Fachkenntnisse unserer Mitarbeiter. Denn wenn unterschiedliche Stimmen, Denkweisen und Persönlichkeiten zusammenkommen, entstehen großartige Ideen. In unserer unterstützenden Kultur wird Ihre Stimme gehört und Sie werden ermächtigt, Sie selbst zu sein. Bringen Sie einfach Ihre Ambitionen, Neugier und Ideen mit, und wir werden Ihre Arbeit feiern und Ihnen helfen, Ihr volles Potenzial zu erreichen.