Sales Representative - Zürich & Aargau
Sales Representative - Zürich & Aargau

Sales Representative - Zürich & Aargau

Lausanne Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wachstum des Spirituosenportfolios in Zürich & Aargau vorantreiben und starke Kundenbeziehungen aufbauen.
  • Arbeitgeber: Diageo, ein globaler Marktführer im Premium-Getränkesektor mit einer Vielzahl bekannter Marken.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, Entwicklungsmöglichkeiten und eine inklusive Unternehmenskultur.
  • Andere Informationen: Flexibles Arbeiten und Unterstützung für Menschen mit Behinderungen sind Teil unserer Kultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit großartigen Kollegen und Wachstumschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, fließend in Deutsch und Englisch, Führerschein erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Diageo ist ein globaler Marktführer im Bereich Premium-Getränke mit einer herausragenden Sammlung von Marken wie Johnnie Walker, Smirnoff, Baileys, Captain Morgan, Tanqueray und Guinness. Unser Ziel – das Leben jeden Tag überall zu feiern – spielt eine bedeutende Rolle in unserem Unternehmen, für unsere Mitarbeiter, unsere Vielfalt, unsere Marken, in der Art und Weise, wie wir arbeiten und wie wir gemeinsamen Wert schaffen!

Als Sales Representative werden Sie das Wachstum unseres Spirituosenportfolios in Zürich & Aargau vorantreiben. Sie werden Partnerschaften im On-Trade und ausgewählten Off-Trade-Kanälen leiten und sind vollständig verantwortlich für die Leistung in Ihrem Gebiet. Die Rolle umfasst Distribution, Sichtbarkeit, kommerzielle Vereinbarungen und die Umsetzung im Markt.

Ihr Alltag:

  • Strategischer Beziehungsaufbau: Starke Kundenbeziehungen aufbauen und bestehende Konten unterstützen. Regelmäßige Geschäftsüberprüfungen durchführen, Bedürfnisse identifizieren und klare Wachstumspläne umsetzen.
  • Effektive Kommunikation: Klar mit Kunden und internen Teams kommunizieren, um sicherzustellen, dass Prioritäten und Pläne übereinstimmen. Ihren Ansatz an verschiedene Partner anpassen, wo nötig.
  • Kommerzieller Fokus: Vertriebsstrategie innerhalb Ihres Gebiets abschließen, um Partnerschaften zu stärken und Leistungsziele zu erreichen.
  • Datenorientiert: Genau und aktuell Daten über Ihr Gebiet pflegen, einschließlich Leistungsüberwachung, Kundendetails und Änderungen bei Verkaufsstellen. Daten nutzen, um Maßnahmen zu priorisieren.
  • Digital First Ansatz: Digitale Werkzeuge konsequent nutzen, um Konten zu verwalten, Aktivitäten zu verfolgen und die Umsetzung zu unterstützen.
  • Resilienz und Verantwortung: Auf langfristige Ziele fokussiert bleiben, konstruktiv auf Herausforderungen reagieren und Schwung in Ihrem Bereich aufrechterhalten.

Über Sie:

  • Fließend in Deutsch und Englisch
  • Leidenschaft für den Vertrieb und den Wunsch, eine Karriere im Handel aufzubauen
  • 2–5 Jahre Erfahrung im Vertrieb / Außendienst oder Gastronomie
  • Erfahrung in Getränken, FMCG und HoReCa ist sehr bevorzugt
  • Deutschkenntnisse mit funktionalen Englischkenntnissen
  • Vollständiger Führerschein mit mindestens 12 Monaten aktiver Fahrpraxis unter einem vollständigen Führerschein (Kategorie B)
  • Bereitschaft zu reisen innerhalb der Region

Unser Angebot:

  • Eine inklusive Unternehmenskultur, die die Mitarbeiter und deren Entwicklung in den Vordergrund stellt
  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit Bonus und vielen Vorteilen
  • Wachstumsmöglichkeiten
  • Eine großartige Familienurlaubspolitik … und natürlich die besten Kollegen!

Die Feier unserer inklusiven und vielfältigen Kultur ist zentral für Diageos Ziel, „das Leben jeden Tag überall zu feiern“. Diese Zielsetzung ist von Natur aus inklusiv, da sie jeden wertschätzt, unabhängig von Hintergrund, Behinderung, Religion, Geschlechtsidentität, Sexualität oder Ethnizität. Wir wissen, dass Diageo gedeihen kann und wir unsere Ambitionen verwirklichen können, wenn wir auf vielfältige Talente mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Kompetenzen in jedem der 180 Länder, in denen wir tätig sind, angewiesen sind und um unsere breite Verbraucherbasis widerzuspiegeln. Wir betrachten Vielfalt als einen der Schlüsselfaktoren, die unser Geschäft wachsen lassen, und unsere Werte, unser Ziel und unsere Standards schaffen die Bedingungen, um den einzigartigen Beitrag jedes Einzelnen zu respektieren.

Flexibilität ist der Schlüssel zum Erfolg in unserem Geschäft, und viele unserer Mitarbeiter arbeiten flexibel auf viele verschiedene Arten, einschließlich Teilzeit, komprimierten Stunden und flexibler Standort. Bitte sprechen Sie mit uns darüber, was Flexibilität für Sie bedeutet, und lassen Sie sich von nichts davon abhalten, sich zu bewerben. Wir werden sicherstellen, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen und wesentliche Arbeitsfunktionen auszuführen.

Sales Representative - Zürich & Aargau Arbeitgeber: Diageo

Diageo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive Unternehmenskultur fördert und die Entwicklung seiner Mitarbeiter in den Vordergrund stellt. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, attraktiven Zusatzleistungen und vielfältigen Wachstumschancen bietet Diageo seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und flexible Arbeitsmodelle unterstützt. In Zürich & Aargau haben Sie die Chance, Teil eines globalen Marktführers im Bereich Premium-Getränke zu werden und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.
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Kontaktperson:

Diageo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Representative - Zürich & Aargau

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die Produkte und Werte von Diageo verstehst und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Representative - Zürich & Aargau

Beziehungsaufbau
Kommunikationsfähigkeiten
Vertriebskompetenz
Datenanalyse
Kommerzielle Strategien
Digitale Tools
Resilienz
Verantwortungsbewusstsein
Fließend in Deutsch und Englisch
Erfahrung im Vertrieb oder Gastronomie
Kenntnisse im Bereich Getränke und FMCG
Führerschein der Kategorie B
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für den Vertrieb haben und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau für die Rolle als Sales Representative bei Diageo in Zürich & Aargau geeignet bist.

Daten sind wichtig!: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du datengetrieben arbeitest und welche Ergebnisse du erzielt hast – das beeindruckt uns!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diageo vorbereitest

Verstehe die Marke

Mach dich mit Diageos Marken und deren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Produkte kennst und verstehst, wie sie sich im Markt positionieren. Das hilft dir, authentisch zu kommunizieren und deine Leidenschaft für den Vertrieb zu zeigen.

Beziehungen aufbauen

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit starke Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diageo sucht nach jemandem, der strategische Partnerschaften pflegen kann. Zeige, dass du in der Lage bist, Bedürfnisse zu erkennen und Wachstumspläne zu entwickeln.

Datenorientierter Ansatz

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit datengestütztem Arbeiten zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Strategien zu optimieren. Das zeigt, dass du die kommerziellen Ziele von Diageo unterstützen kannst.

Flexibilität und Resilienz

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Resilienz zu beantworten. Diageo schätzt Mitarbeiter, die Herausforderungen annehmen und langfristige Ziele im Blick behalten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist.

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Diageo
Standort: Lausanne
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