Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Abrechnung von Krankenhausleistungen und Prüfung relevanter Unterlagen.
- Unternehmen: AGAPLESION, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem herzlichen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung und Erfahrung in der Patientenabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
AGAPLESION auf einen Blick
Als einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen steht die AGAPLESION gAG für moderne Medizin und Pflege auf höchstem Niveau, geprägt von Menschlichkeit, Werten und echten Chancen für unsere Mitarbeitenden. Als Teil dieses Verbunds ist die AGAPLESION DIAKONIE KLINIKEN KASSEL eine der größten medizinischen Einrichtungen Nordhessens, eingebettet in einen starken, bundesweiten Gesundheitskonzern. Wir sind akademisches Lehrkrankenhaus der Philipps-Universität Marburg und gehören zum Onkologischen Kooperationsverbund Nordhessen.
Was Sie bei uns erwartet:
- Abrechnung von Krankenhausleistungen: Selbstständige und termingerechte Abrechnung ambulanter und stationärer Behandlungsleistungen unter Berücksichtigung der geltenden gesetzlichen und vertraglichen Vorgaben.
- Prüfung abrechnungsrelevanter Unterlagen: Kontrolle der Patienten- und Behandlungsdaten auf Vollständigkeit, Plausibilität und Abrechnungsfähigkeit sowie Klärung fehlender oder fehlerhafter Angaben.
- Bearbeitung von Kostenträgeranfragen: Kommunikation mit gesetzlichen und privaten Krankenversicherungen, Selbstzahler:innen sowie weiteren Kostenträgern zu Abrechnungsfragen und offenen Sachverhalten.
- Forderungs- und Rechnungsklärung: Bearbeitung von Rückfragen, Rechnungskorrekturen, Zahlungseingängen und offenen Forderungen im Zusammenhang mit der Patientenabrechnung.
- Pflege von Patienten- und Abrechnungsdaten: Erfassung, Prüfung und Aktualisierung abrechnungsrelevanter Stammdaten und Informationen im Krankenhausinformationssystem.
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen: Enge Abstimmung mit dem medizinischen Dienst, der Pflege, dem Medizincontrolling, dem Patientenmanagement und weiteren Fachabteilungen zur Sicherstellung einer korrekten Krankenhausabrechnung.
Was uns überzeugt:
- Abgeschlossene Berufsausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung, zum Beispiel als Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen, Medizinische:r Fachangestellte:r oder in einem vergleichbaren Beruf.
- Erfahrung in der Patientenabrechnung: Idealerweise Berufserfahrung in der Abrechnung ambulanter und stationärer Krankenhausleistungen oder in einem vergleichbaren Bereich des Gesundheitswesens.
- Kenntnisse der Abrechnungsvorgaben: Gute Kenntnisse der gesetzlichen und vertraglichen Grundlagen der Krankenhausabrechnung sowie ein sicherer Umgang mit abrechnungsrelevanten Regelwerken.
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen: Routine in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen und Abrechnungssoftware sowie gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme.
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise: Hohes Maß an Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent bei der Bearbeitung komplexer Abrechnungsvorgänge.
- Kommunikations- und Teamfähigkeit: Freundliches, verbindliches Auftreten sowie eine professionelle Zusammenarbeit mit Patient:innen, Kostenträgern und internen Fachabteilungen.
Wir bieten Ihnen:
- Leading Employer 2026: Zum 9. Mal in Folge ausgezeichnet. Dazu ein herzliches Team, das Sie willkommen heißt.
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage im Jahr für Ihre Erholung und Freizeit.
- Faire Vergütung: Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR.KW, die Ihre Arbeit wertschätzt.
- Sicherheit für die Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge sowie finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung und Angehörigenpflege.
- Umfassende Einarbeitung: Ein strukturiertes Onboarding, Hospitationen und vielfältige Weiterbildungen unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zugang zum EGYM Wellpass – für deutschlandweit über 6.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen sowie vielfältige Gesundheitsangebote.
- Exklusive Vorteile: Zahlreiche Corporate Benefits wie Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken und Deutschlandticket (Jobticket).
Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter Patientenabrechnung / Patientenmanagement (w/m/d) Arbeitgeber: Diako Kassel
AGAPLESION ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und 30 Urlaubstage pro Jahr bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung. Die offene und kooperative Arbeitskultur fördert den Austausch zwischen den Standorten Kassel und Göttingen und ermöglicht eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen, während umfassende Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sicherstellen, dass Sie in Ihrer Rolle wachsen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Patientenabrechnung / Patientenmanagement (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Diako Kassel siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Patientenabrechnung / Patientenmanagement (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Diako Kassel nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diako Kassel vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Diako Kassel einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
