Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Auszubildende und Praktikanten in der Pflegepraxis.
- Arbeitgeber: Diakonie Seniorenzentrum AM VILLENGANG in Jena mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 31 Tage Urlaub, Bike-Leasing und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Pflegekräfte und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Praxisanleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie haben Lust und Freude daran, unsere Auszubildenden, Praktikanten sowie neuen Mitarbeitenden praxisnah zu begleiten und in ihrer Entwicklung zu fördern? Dann bereichern Sie unser Team vom Diakonie Seniorenzentrum AM VILLENGANG in Jena in Teilzeit (30 h/Woche).
Wir bieten Ihnen:
- Arbeitszeiten überwiegend von Montag bis Freitag sowie nur einen Wochenendeinsatz pro Monat
- Faire und pünktliche Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland – abhängig von Tätigkeit und Berufserfahrung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen, Jahressonderzahlung und attraktive Zusatzleistungen wie eine tarifliche Altersvorsorge, monatlicher Kinderzuschlag in Höhe von bis zu 125 € brutto pro Kind und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Gesundheitsförderung mit 10 Stunden Freistellung und bis zu 120 € Zuschuss für anerkannte Gesundheitsmaßnahmen pro Jahr
- Bike-Leasing, Corporate Benefits und ein wertschätzendes Miteinander
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur aktiven Zukunftsgestaltung
- 31 Tage Urlaub
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Planung, Durchführung und Begleitung der Einarbeitung von Schülern und Praktikanten inkl. strukturierter Einführung, Belehrungen (Arbeits-, Brand- und Datenschutz) sowie institutionsbezogener Einweisung
- Fachliche Anleitung und schrittweises Heranführen an Arbeitsabläufe entsprechend der Vorkenntnisse inkl. Lernzielkontrolle und Praxisbegleitung über den gesamten Einsatz
- Führen und Dokumentieren von Zwischen- und Abschlussgesprächen sowie Erstellung von Leistungseinschätzungen in Abstimmung mit der PDL und Zuarbeit für Zeugnisse
- Organisation und Durchführung von Übungseinheiten, Teilnahme an Prüfungen sowie Funktion als Ansprechpartner für Auszubildende, Praktikanten und Bildungsträger
- Mitgestaltung eines respektvollen, gewalt- und diskriminierungsfreien Miteinanders im Diakonie Seniorenzentrum AM VILLENGANG Jena
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder ein als gleichwertig anerkannter Abschluss) sowie mindestens 2 Jahre Berufserfahrung und die Zusatzqualifikation als Praxisanleitung
- Pädagogisches Geschick sowie Freude an der Anleitung und Förderung von Auszubildenden und Praktikanten
- Hohe soziale Kompetenz, insbesondere Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
- Wertschätzende Haltung gegenüber pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen sowie gegenüber jungen Menschen und Lernenden
Kontakt: Würden Sie diese Aufgabe gern übernehmen? Dann gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns und bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal. Wir freuen uns, dass Sie ein Teil von uns werden möchten! Für Fragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung unter der Telefonnummer oder per Mail zur Verfügung.
Praxisanleitung (m/w/d) in der Pflege Arbeitgeber: Diako Thueringen
Kontaktperson:
Diako Thueringen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleitung (m/w/d) in der Pflege
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Onlineportal für die Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Informationen verpasst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erzähl im Gespräch, warum dir die Arbeit mit Auszubildenden und Praktikanten am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleitung (m/w/d) in der Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du Freude daran hast, Auszubildende und Praktikanten zu begleiten.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Besonders wichtig sind uns deine pädagogischen Fähigkeiten und wie du Auszubildende unterstützt hast. Zeig uns, was dich zu einem tollen Praxisanleiter macht!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Onlineportal bewirbst. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Also, klick dich durch und sende uns deine Unterlagen – wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diako Thueringen vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Diakonie Seniorenzentrum AM VILLENGANG in Jena aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und Philosophie und überlege, wie du zu deren Zielen beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter unter Beweis stellen. Zeige, wie du Auszubildende und Praktikanten erfolgreich unterstützt und gefördert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Herausforderungen, die die Auszubildenden in der Einrichtung erwarten könnten oder nach den Weiterbildungsmöglichkeiten.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Pflege ist soziale Kompetenz entscheidend. Sei während des Interviews freundlich, offen und zeige Empathie. Betone, wie wichtig dir eine wertschätzende Haltung gegenüber Auszubildenden und pflegebedürftigen Menschen ist.