Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze hilfsbedürftige Menschen mit Herz und Engagement in der Pflege.
- Unternehmen: Einfühlsame Einrichtung mit über 400 engagierten Mitarbeitenden.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte einen sinnstiftenden Arbeitsplatz und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1020 - 1200 € pro Monat.
Unsere Einrichtung bietet 294 Plätze, davon 106 Plätze in unserer Kinder-Jugend-Wohngruppe, im Bereich der Eingliederungshilfe und ist ein besonderer Ort, an dem Menschen mit körperlichen und geistigen Einschränkungen individuell betreut werden. Mit über 406 engagierten Mitarbeitenden in der Pflege und Betreuung sorgen wir dafür, dass jede:r Bewohner:in die bestmögliche Unterstützung erhält – in einer Atmosphäre der Geborgenheit und des Vertrauens. Unsere Arbeit ist klar strukturiert: Alle Mitarbeitenden sind fest auf die verschiedenen Wohnbereiche zugeteilt, was für Stabilität und Kontinuität in der Betreuung sorgt. Die Wohngruppen sind nach einem durchdachten Stellenplan organisiert, der es uns ermöglicht, auf die speziellen Bedürfnisse der Bewohner:innen einzugehen.
Wir bieten sowohl Kindern und Jugendlichen im Alter von 0 bis 18 Jahren mit körperlicher und/oder geistiger Beeinträchtigung in unserer Kinder- und Jugendwohngruppe als auch erwachsenen Bewohner:innen ein sicheres Zuhause.
Ihr Profil
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit.
- Sie sind bereit, unser diakonisches Profil mitzugestalten.
- Zudem bringen Sie Erfahrung und Spaß in der Arbeit mit hilfsbedürftigen Menschen mit.
Das bieten wir
- Beihilfen.
- Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung.
- Betriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung.
- Eine tarifliche Bezahlung nach AVR Diakonie Bayern mit Zuschlägen.
- Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision sowie unternehmenseigene Akademie.
- Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle.
- Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte.
- Zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung.
Ihre Aufgaben
- Auf Wunsch organisieren Sie auch externe Dienstleistungen.
- Bei Abwesenheit anderer Pflegefachkräfte vertreten Sie diese jederzeit gewissenhaft.
- Des Weiteren zählt auch die Einarbeitung neuer Mitarbeitenden zu Ihren Aufgaben.
- Es bereitet Ihnen große Freude, die fach- und sachgerechte Begleitung und Pflege von hilfebedürftigen Menschen zu übernehmen.
- Mit viel Herz kümmern Sie sich um die Pflegeanamnese und die Pflegeplanung.
- Sie begleiten Sterbende / Verstorbene pflegerisch und in sozialen Aspekten.
Bewirb dich jetzt!
Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis Arbeitgeber: Diakoneo Wohnen Neuendettelsau
Unsere Einrichtung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem klar strukturierten Arbeitsumfeld und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem ermöglichen flexible Arbeitszeitmodelle eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, während unsere attraktiven Zusatzleistungen und die tarifliche Bezahlung nach AVR Diakonie Bayern für finanzielle Sicherheit sorgen.
Kontaktdaten:
Diakoneo Wohnen Neuendettelsau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Mitarbeitenden der Einrichtung in Kontakt zu treten. Frag nach einem Praktikum oder einem Schnuppertag, um einen Eindruck von der Arbeit zu bekommen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die in der Pflege arbeiten oder Kontakte haben. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die Werte der Einrichtung teilst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einem sinnstiftenden Arbeitsplatz zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das hilft uns zu verstehen, wie du mit hilfsbedürftigen Menschen umgehst.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir in der Pflege brauchen!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoneo Wohnen Neuendettelsau vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Wohnbereiche und die Philosophie der Pflege. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Arbeit.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du hilfsbedürftigen Menschen geholfen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zu verdeutlichen. Sei bereit, diese Geschichten im Interview zu teilen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitenden betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung
Da die Einarbeitung neuer Mitarbeitender Teil deiner Aufgaben sein wird, ist es wichtig, mehr darüber zu erfahren. Frage nach dem Einarbeitungsprozess und wie das Team neue Mitglieder unterstützt. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
