Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze unsere Secondhand Stores mit kreativen Ideen und Teamarbeit.
- Unternehmen: Gemeinnütziges Unternehmen, das soziale Integration fördert und Vielfalt lebt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offenes Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen und tollen Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Zukunft und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Begeisterung für Secondhand-Waren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Für unseren Inklusions-, Beschäftigungs- und Umschulungsbetrieb „diakonia secondhand“ suchen wir ab Juli 2026 für unser Ladengeschäft „Voilà diakonia secondhand, Kurfürstenstraße 4, 80799 München“, eine*n Mitarbeiter*in, die/der auch als Urlaubsvertretung in unseren weiteren Filialen, „lebhaft – Antiquitäten und Raritäten“, Schleißheimer Str. 81, 80797 München und WertStoff#4 Seidlstraße 4 eingesetzt wird.
diakonia ist ein gemeinnütziger sozialer Betrieb zur Förderung der beruflichen und sozialen Integration arbeitsloser Mitbürger*innen. Besonders verpflichtet ist sie den Menschen, deren individuelle Handicaps und / oder Behinderungen besonders große Barrieren zum Arbeitsmarkt bilden. diakonia ist eine Tochtergesellschaft der Diakonie München und Oberbayern und des Evangelisch-Lutherischen Dekanats München. Als gemeinnützige Organisation schafft diakonia Arbeitsplätze für Menschen in schwierigen Lebenslagen und / oder mit (dauerhaften) Einschränkungen. Unser Ziel ist es, diese zu stärken, ihnen eine berufliche Orientierung zu geben, sie zu qualifizieren und auszubilden. Dabei helfen wir Menschen langfristig, sich im Leben zu stabilisieren und ermöglichen ihnen Teilhabe und berufliche Qualifizierung in unserer Gesellschaft durch eine wertschätzende und sinnvolle Arbeit oder Beschäftigung.
Tätigkeitsfeld und Aufgaben:
- Erlernen der Leitungsaufgaben in unseren Secondhand Stores
- Erlernen und Unterstützung bei der fachlichen Anleitung im Verkauf und in der Warenpräsentation
- Erlernen der selbstständigen Filialorganisation
- Unterstützung bei der berufspädagogischen Förderung der Mitarbeitenden
- Steuerung und Organisation von Warenströmen
- Mithilfe bei der Durchführung von Umschulungen und Qualifizierungen
- Öffentlichkeitsarbeit und Marketing
- Erlernen der Personalplanung und -steuerung
- Urlaubsvertretung für weitere Standorte/Stores
Ihr Profil:
- Ausbildung im Einzelhandel, Handelsfachwirt oder mehrjährige Berufserfahrung als stellvertretender Storemanager (m/w/d) oder Abteilungsleiter (m/w/d)
- Eigenständiges und lösungsorientiertes Handeln
- Begeisterungsfähigkeit für den Verkauf von Secondhand Waren
- Kenntnisse im Bereich Fashion
- Ausbildung der Ausbilder nach AEVO (AdA-Schein) von Vorteil
- Innovatives und unternehmerisches Denken
- Interesse und hohe Bereitschaft sich in der Leitungskompetenz eines Non-Profit Betriebes einzuarbeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Storemanager (m/w/d)
- Wertschätzende Grundhaltung
- Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und Flexibilität
- Bereitschaft zum Mittragen des diakonischen Auftrags
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einem innovativen, gemeinnützigen und vielfältigen Sozialunternehmen mit hoher Mitwirkungs- und Beteiligungskultur
- Inspirierendes Umfeld, in dem Kollegialität großgeschrieben wird
- Zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
- Interessante und sinnvolle Tätigkeit
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich 3 freie Tage (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember)
- Jahressonderzahlung
- Viel Raum für Eigeninitiative
- Viele Zusatzleistungen (attraktive betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Familienbudget, Ballungsraumzulage u.a.)
- Vergünstigungen für Mitarbeitende bei den body + soul Fitnessstudios in und um München und zahlreichen weiteren Partnern (Mode, Tickets, Mobilfunk, Reisen u.v.m.)
- Vielfältige und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte in unseren Läden
- Gemeinsame Events wie Betriebsausflug, Sommer- und Weihnachtsfeier
diakonia lebt Vielfalt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft und Nationalität sowie aller Geschlechter und geschlechtlichen Identitäten. Bei uns finden Sie ein offenes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Talente geschätzt werden. Gemeinsam gestalten wir eine inklusive Zukunft!
Jetzt bewerben und Teil der diakonia werden, wo jede*r Einzelne zum gemeinsamen Erfolg beiträgt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Rückfragen gerne an: Frau Julia Boiger, Betriebsleitung Secondhand Mobil: +49 160 90777379
Bewerbungen bitte an: bewerben@diakonia.de
Weitere Informationen finden Sie unter: www.diakonia.de
Stellvertretende Storemanager (m/w/d) Arbeitgeber: diakonia
Die diakonia GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die berufliche und soziale Integration von Menschen mit Behinderungen einsetzt. In einem inspirierenden und kollegialen Umfeld bieten wir vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung nach AVR-Diakonie Bayern. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, 30 Urlaubstagen und zusätzlichen freien Tagen, während sie aktiv zur Schaffung einer inklusiven Zukunft beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Storemanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von diakonia zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von diakonia, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie diakonia besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Storemanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit diakonia das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von diakonia widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei diakonia verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei diakonia vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die diakonia vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
