Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Auszubildenden und Unterstützung in der Pflegeausbildung.
- Unternehmen: Diakonie Allgäu, engagiert für soziale Gerechtigkeit und Solidarität.
- Vorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Tolle Teams, Mitgestaltungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Pflegekräfte und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Pflegefachkraft oder Studium im Pflegemanagement, Kommunikationsfähigkeit und Freude am Kontakt mit jungen Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Diakonie Allgäu setzt sich mit einer Vielzahl unterschiedlichster Dienste für Menschen aller Altersgruppen und verschiedenster sozialer Bedarfe für die Umsetzung sozialer Gerechtigkeit und für die Solidarität mit den Schwächsten in unserer Gesellschaft ein. Wir sind tätig in den Bereichen der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, der Kindertagesstätten und in Form von Beratungsangeboten für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen, die in Not oder Armut geraten sind. Mit mehr als 800 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum setzen wir den christlichen Auftrag in die Tat um.
Für unseren Bereich Pflege suchen wir Sie zum 01.06.2026 mit 20-30 Wochenstunden als Ausbildungskoordinator in den Pflegeeinrichtungen (m/w/d).
Dafür brauchen wir Sie:
- Sie koordinieren die eigenen Auszubildenden in enger Absprache mit den Einrichtungen.
- Sie bearbeiten die Anfragen der Schulen für die Einsätze der externen Schüler*innen.
- Sie sind die Schnittstelle zwischen den Schulen und der Diakonie Allgäu.
- Sie koordinieren und betreuen die Praxisanleiter*innen und deren Fortbildungsmanagement.
- Sie stehen den Auszubildenden mit Rat und Tat zur Hilfe.
- Sie organisieren einrichtungsübergreifende Gruppenanleitungen und Prüfungsvorbereitungen.
- Sie begleiten die Abschlussprüfungen.
Das bringen Sie mit:
- Sie sind Pflegefachkraft oder haben einen Abschluss eines einschlägigen Studiums (bspw. Pflegemanagement).
- Sie haben die Weiterbildung als Praxisanleiter*in.
- Sie haben eine hohe Kommunikationsfähigkeit.
- Sie haben Freude am Kontakt mit jungen Menschen.
- Sie treffen gerne Entscheidungen und haben eine Hands-On Mentalität.
- Sie haben eine Affinität für digitale Medien.
- Sie haben Freude daran, die Diakonie Allgäu e.V. zu repräsentieren.
- Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Einsatz geschätzt wird – mit vielen Extras, die Ihr Berufs- und Privatleben bereichern.
- Tolle Teams & Mitgestaltung - bei uns arbeiten Sie in starken, herzlichen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten.
- Faire & attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – leistungsgerecht und zuverlässig.
- Flexible Arbeitszeitmodelle – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation und den jeweiligen Bereich.
- 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend & Silvester) – für mehr Erholung und Familienzeit.
- Betriebliche Altersvorsorge – dienstgeberfinanziert, für eine sorgenfreiere Zukunft.
- Dienstgeberfinanzierte Beihilfeversicherung – zusätzliche Absicherung ohne Mehrkosten für Sie.
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL) – wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Zukunft.
- Krankengeldzuschuss – damit Sie auch in schwierigen Zeiten gut versorgt sind.
- Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) – 85 % einer Monatsvergütung als Wertschätzung für Ihr Engagement.
- Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits – von Shopping bis Freizeit.
- Bikeleasing – gesund, nachhaltig und günstig mobil.
- Betriebliche Gesundheitsförderung durch Wellpass.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben.
Ihre Ansprechperson: Sabine Lipp, St.-Mang-Platz 12, 87435 Kempten.
Ausbildungskoordinator in den Pflegeeinrichtungen (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonie Allgäu e.V.
Die Diakonie Allgäu ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Benefits auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet die Diakonie Allgäu nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, aktiv an der Gestaltung sozialer Gerechtigkeit mitzuwirken. Zudem profitieren Mitarbeitende von einem starken Teamgeist und einer Vielzahl an Gesundheits- und Freizeitangeboten, die das Berufs- und Privatleben bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildungskoordinator in den Pflegeeinrichtungen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Diakonie Allgäu arbeiten oder gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Diakonie Allgäu informierst. Zeige, dass du ihre Werte und Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du als Ausbildungskoordinator viel mit jungen Menschen und Schulen zu tun hast, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du kommunizieren und vermitteln kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal! Es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildungskoordinator in den Pflegeeinrichtungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei der Diakonie Allgäu zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege oder im Umgang mit jungen Menschen. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du in unser Team passen würdest.
Bewirb dich über unser Portal:Vergiss nicht, dich über unser Bewerberportal zu bewerben! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Allgäu e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Diakonie Allgäu
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Diakonie Allgäu verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, die verschiedenen Dienstleistungen und die Zielgruppen, die sie unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Ausbildungskoordinator.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und deine Hands-On Mentalität unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Koordination von Auszubildenden und die Zusammenarbeit mit Schulen zu erläutern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Ausbildung oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da eine Affinität für digitale Medien gefordert wird, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du digitale Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Vielleicht hast du Erfahrungen mit Online-Plattformen oder digitalen Lernmethoden, die du teilen kannst.
