Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung mit Freude und Engagement.
- Unternehmen: Diakonie Allgäu – ein verlässlicher Arbeitgeber mit Herz.
- Vorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Tolle Teams, kreative Mitgestaltung und viele Extras für dein Berufs- und Privatleben.
- Warum dieser Job: Gestalte eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Bei der Diakonie Allgäu begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen mit Herz, Kompetenz und christlichen Werten. In der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, in unseren Kindertagesstätten sowie durch vielfältige Beratungsangebote für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen schaffen wir Räume für Unterstützung, Hoffnung und Gemeinschaft.
Für unsere Kindertagesstätten suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (22-23 Stunden) als Kinderpfleger/ pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d).
Dafür brauchen wir Sie:
- Sie begleiten die Kinder in ihrer Entwicklung mit Achtsamkeit, Freude und liebevollem Engagement - auf Grundlage des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans und des BayKiBiGs.
- Sie sind Teil eines engagierten Teams, in dem Zusammenhalt, Humor und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
- Sie bringen sich mit Ihren Ideen, Ihrer Kreativität und Ihrem Herzblut in die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit ein.
- Sie schaffen eine Atmosphäre, in der sich Kinder sicher, gesehen und angenommen fühlen.
- Sie gestalten gemeinsam mit den Eltern eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft, die von Offenheit, Respekt und gegenseitigem Interesse geprägt ist.
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in.
- Sie haben Freude und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern im Alter zwischen 3 und 6 Jahren und bringen sich mit Einfühlungsvermögen und Kreativität, sowie Teamgeist in den pädagogischen Alltag ein.
- Sie begegnen Kindern, Eltern und Kolleg*innen mit einer offenen, wertschätzenden und einer inklusiven Haltung.
- Sie bringen Ihre eigenen Stärken und Ideen aktiv ein und engagieren sich an der pädagogischen Weiterentwicklung von Konzepten und deren Umsetzung im Alltag.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Einsatz geschätzt wird – mit vielen Extras, die Ihr Berufs- und Privatleben bereichern.
- Tolle Teams & Mitgestaltung - bei uns arbeiten Sie in starken, herzlichen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten.
- Faire & attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – leistungsgerecht und zuverlässig.
- Flexible Arbeitszeitmodelle – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation und den jeweiligen Bereich.
- 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend & Silvester) – für mehr Erholung und Familienzeit.
- Betriebliche Altersvorsorge – dienstgeberfinanziert, für eine sorgenfreiere Zukunft.
- Dienstgeberfinanzierte Beihilfeversicherung – zusätzliche Absicherung ohne Mehrkosten für Sie.
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL) – wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Zukunft.
- Krankengeldzuschuss – damit Sie auch in schwierigen Zeiten gut versorgt sind.
- Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) – 85 % einer Monatsvergütung als Wertschätzung für Ihr Engagement.
- Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits – von Shopping bis Freizeit.
- Bikeleasing – gesund, nachhaltig und günstig mobil.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben.
Ihre Ansprechperson: KiTa "Regenbogen" Melanie Dreier, KiTa-Leitung Bechlinweg 5 87760 Lachen-Herbishofen Telefon +49 8331 - 80207
Kinderpfleger/ pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonie Allgäu e.V.
Die Diakonie Allgäu ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeitervergünstigungen fördert die Diakonie nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung ihrer Angestellten. Hier im Allgäu arbeiten Sie in einem engagierten Team, das auf Gemeinschaft, Kreativität und eine inklusive Haltung setzt – ideal für alle, die mit Herz und Leidenschaft in der Kinderbetreuung tätig sein möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kinderpfleger/ pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich in einem Vorstellungsgespräch zeigst, wie du wirklich bist, wird das die Personaler beeindrucken. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und bringe deine kreativen Ideen ein.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Diakonie Allgäu und deren Werte. Wenn du weißt, was sie ausmacht, kannst du gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei der Diakonie Allgäu arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal! Es ist der beste Weg, um dich direkt bei uns zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderpfleger/ pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Deine Persönlichkeit ist wichtig!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir suchen nach deinem Engagement und deiner Kreativität.
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen zur pädagogischen Arbeit zu präsentieren. Zeig uns, wie du die Entwicklung der Kinder unterstützen möchtest und bringe deine eigenen Ansätze ein!
Bewirb dich über unser Portal:Vergiss nicht, dich über unser Bewerberportal zu bewerben! So können wir deine Unterlagen schnell und sicher bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Allgäu e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Diakonie Allgäu
Mach dich mit den christlichen Werten und der Philosophie der Diakonie Allgäu vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Kinderpfleger*in umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit, die deine Einstellung und dein Engagement zeigen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner pädagogischen Herangehensweise und deinem Umgang mit Kindern. Überlege dir, wie du Achtsamkeit und Kreativität in deinen Alltag integrierst und sei bereit, dies anhand von Beispielen aus deiner bisherigen Erfahrung zu erläutern.
✨Zeige Teamgeist und Offenheit
Da das Teamwork in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite auch einige Ideen vor, wie du zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte beitragen könntest.
✨Stelle Fragen zur Erziehungspartnerschaft
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit mit Eltern, indem du Fragen zur Erziehungspartnerschaft stellst. Frag nach, wie die Diakonie Allgäu die Kommunikation mit Eltern fördert und welche Rolle du dabei spielen kannst.
