Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern und geflüchteten Menschen in einer unterstützenden Umgebung.
- Arbeitgeber: Wir sind eine Erstaufnahmeeinrichtung für Asylsuchende in Leipzig mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen positiven sozialen Einfluss in der Gemeinschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Erziehungswissenschaften/Pädagogik und Erfahrung in der Arbeit mit geflüchteten Kindern erforderlich.
- Andere Informationen: Chancengleichheit wird gefördert; Bewerbungen unabhängig von Herkunft und Geschlecht sind willkommen.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt in der Kinderbetreuung für unsere Aufnahmeeinrichtung für Geflüchtete in Leipzig.
Wir suchen engagierte pädagogische Fachkräfte, die Freude an der Arbeit mit Kindern und geflüchteten Menschen haben. Unser Ziel ist es, eine sichere und förderliche Umgebung zu schaffen, in der Kinder sich entfalten können. Wir bieten ein unterstützendes Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Kindern im Alter von 3-6 Jahren im Kinderbereich (Mo-Fr, 8-16 Uhr)
- Umsetzung des pädagogischen Betreuungskonzepts nach Vorgaben des Auftraggebers
- Förderung der Sprachkompetenz und motorischer Fähigkeiten
- Schaffung altersgerechter Spiel- und Bewegungsangebote
- Soziale Betreuung und Beratung von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen Geflüchteten (Mo-So, 6-22 Uhr)
- Unterstützung bei der Organisation des täglichen Lebens
- Angebote für spezielle Zielgruppen, z.B. Kinder, Frauen, Schwangere, Präventionsangebote
- Planung und Organisation von Freizeitaktivitäten und Arbeitsgelegenheiten
- Durchführung von Verweisberatung und Clearinggesprächen
Ihr Profil:
- Abschluss im Bereich Erziehungswissenschaften/Pädagogik mit staatlicher Anerkennung (z.B. Erzieher, Sozialarbeiter, Heilerziehungspfleger, Kindheitspädagogik etc.)
- Erfahrung und Freude in der Arbeit mit geflüchteten Kindern
- Fremdsprachenkenntnisse, z.B. Englisch (Pflicht), wünschenswert Spanisch, Farsi/Dari/Paschtu, Arabisch, Französisch, Georgisch
- Kenntnisse im Bereich Kindeswohlgefährdung, Gewaltschutz, Deeskalation, Traumatisierungsmanagement, Suchtprävention
- Interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung mit jährlicher Erhöhung
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Persönliche Zulage pro Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungen
- Vergünstigungen im öffentlichen Nahverkehr
- Möglichkeiten der Entgeltumwandlung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Geburtstagsfreizeit, 13. Monatsgehalt
Ihr Einsatzort: In der Erstaufnahmeeinrichtung des Freistaates Sachsen mit 700 Plätzen für Asylsuchende. Neben Betreuung bieten wir sozialpädagogische Beratung, Kinderprogramme, medizinische Grundversorgung und eine Rezeption.
Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt in der Kinderbetreuung für unsere Aufnahmeei[...] Arbeitgeber: Diakonie Bayern
Kontaktperson:
Diakonie Bayern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt in der Kinderbetreuung für unsere Aufnahmeei[...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse geflüchteter Kinder und deren Familien. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den Herausforderungen und Chancen in der Arbeit mit dieser Zielgruppe auseinandergesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf interkulturelle Kompetenz und Teamarbeit beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und geflüchteten Menschen. Teile in Gesprächen deine Motivation und warum dir diese Arbeit am Herzen liegt. Authentizität kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt in der Kinderbetreuung für unsere Aufnahmeei[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Aufnahmeeinrichtung für Geflüchtete in Leipzig. Verstehe ihre Mission, Werte und das pädagogische Konzept, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Arbeit mit geflüchteten Kindern hervor. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich Kindeswohlgefährdung und interkulturelle Kompetenz zur Stelle passen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und geflüchteten Menschen betont. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein und erläutere, wie du zur Schaffung einer sicheren und förderlichen Umgebung beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über Sprachkenntnisse, vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und ansprechend gestaltet ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Bayern vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur pädagogischen Arbeit vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und geflüchteten Menschen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Sprachkompetenz und motorische Fähigkeiten gefördert hast.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da die Stelle in einer Einrichtung für geflüchtete Menschen ist, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Sprich darüber, wie du mit unterschiedlichen Kulturen umgehst und welche Sprachen du sprichst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
In einem unterstützenden Team zu arbeiten, ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.
