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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Tagesverantwortung in der Hotellerie und leite ein engagiertes Team.
- Arbeitgeber: Privates Alters- und Pflegeheim mit DU-Kultur und einem herzlichen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, 50% Rabatt auf Mahlzeiten und mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Erreichbarkeit mit ÖV.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohnern aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Hotellerie oder Hauswirtschaft sowie Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Das Weyergut Bethanien in Wabern bei Bern ist ein privates Alters- und Pflegeheim. Bei uns finden 83 Bewohnerinnen und Bewohner ein umsorgtes, geborgenes Zuhause. Im Zentrum unseres Handelns steht der Mensch als einzigartige Persönlichkeit mit seinem Recht auf uneingeschränkte Achtung. Wir stellen die Selbstbestimmung der Bewohnenden in den Fokus unseres Leistungsangebotes.
Der Beginn des Einsatzes ist per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung. Mohnstrasse 4, 3084 Wabern
Darauf kannst du dich freuen:
- Eingespieltes Team mit DU-Kultur im gesamten Betrieb
- Sehr gute Sozialleistungen. Gute Rücklagen und überdurchschnittlich hoher Deckungsbeitrag durch die Personalvorsorgestiftung Bethanien
- Arbeiten nach Lean Management mit klaren Strukturen (Huddles)
- Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖV, direkt bis vor den Eingang
- Gratis Parkplätze und überdachte Veloständer
- 50% Rabatt auf Mahlzeiten in der hauseigenen Gastronomie
- Mineralwasser und Heissgetränke stehen kostenlos zur Verfügung
- Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr, zusätzlicher Ferienkauf von 10 Tagen pro Jahr möglich
- Gemütlicher Ruheraum für Pausen
- Unfallzusatzversicherung - weltweit Privatabteilung
Deine Aufgaben:
- Übernahme Tagesverantwortung im Bereich Hotellerie
- Anleiten und Einteilen der Mitarbeitenden-Hotellerie
- Administrative Aufgaben; z.B. Erstellen von Dienst- und Ferienplanung, vorbereiten und durchführen von internen Schulungen, Bestellung von Verbrauchsmaterialien
- Mitarbeit in der Reinigung und Wäscheversorgung
- Planung und Mitarbeit von Grundreinigungsarbeiten
- Mitarbeit im Service auf den Abteilungen und im Restaurant, sowie Planung und Unterstützung von Anlässen und Banketten
- Unterstützung bei Projektarbeiten und Erarbeitung von Konzepten
- Sicherstellung & Einhaltung der Standards und Hygienerichtlinien
Dein Profil:
- Nebst mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung auch eine Ausbildung im Bereich Hotellerie oder Hauswirtschaft
- Regelmässige Arbeitseinsätze an Wochenenden und Feiertagen schrecken dich nicht ab
- Du bist ein Kommunikationstalent und beherrscht DE in Wort und Schrift
- Nicht nur in der Reinigung, sondern auch bei der Anwendung der gängigsten Office-Anwendungen kannst du glänzen
- Selbstständiges, Team- und Kundenorientiertes Handeln sind für dich eine Selbstverständlichkeit
Stv. Leitung Hotellerie & Betriebstechnik 80-100% I Weyergut Bethanien Arbeitgeber: Diakonie Bethanien
Kontaktperson:
Diakonie Bethanien HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Leitung Hotellerie & Betriebstechnik 80-100% I Weyergut Bethanien
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Stv. Leitung Hotellerie & Betriebstechnik interessierst, zögere nicht, direkt im Weyergut Bethanien vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Weyergut arbeitet oder dort gearbeitet hat. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur des Weyerguts. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Hotellerie und Teamführung am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Leitung Hotellerie & Betriebstechnik 80-100% I Weyergut Bethanien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Hotellerie und Führung zu berichten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Bethanien vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die DU-Kultur im Weyergut Bethanien. Zeige in deinem Interview, dass du diese Kultur schätzt und bereit bist, dich in ein eingespieltes Team einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Kenntnis der Hygienestandards
Da die Einhaltung von Hygienerichtlinien eine wichtige Aufgabe ist, solltest du dich mit den gängigen Standards vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.