Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden in der Suchtprävention.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen mit Fokus auf Gesundheit und Prävention.
- Vorteile: Zertifikat, persönliche Weiterentwicklung und wertvolle Erfahrungen.
- Weitere Informationen: Ausbildung von Oktober 2026 bis November 2027 mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine gesundheitsbewusste Unternehmenskultur und unterstütze deine Kollegen.
- Qualifikationen: Interesse an Gesundheitsförderung und soziale Kompetenzen.
Im Zuge der weiteren Fokussierung auf die Gesundheit im Unternehmen und im Rahmen unserer Ausrichtung zum suchtmittelfreien Unternehmen werden im ersten Schritt zwei betriebliche Ansprechpartner Sucht und Prävention zusammen mit dem Diakonischen Werk Württemberg ausgebildet. Die Ausbildung findet von 21.10.2026 bis 26.11.2027 statt.
Ihre Aufgaben
- Ansprache und Beratung betroffener Mitarbeitenden im Bereich Suchtprävention
- Vermittlung von innerbetrieblichen und externen Hilfeangeboten
- Motivierendes Gespräch führen und die Betroffenen zur Weiterberatung und Therapie unterstützen
- Förderung einer gesundheitsbewussten Unternehmenskultur und betrieblicher Suchtprävention
Zielgruppe der Kurse
- Mitarbeitende mit Interesse an Gesundheitsförderung und betrieblicher Suchthilfe
- Engagierte Personen mit sozialen und kommunikativen Fähigkeiten
- Selbst betroffene Personen nach zweijähriger Abstinenz
Betriebliche Aufgaben als BASP (Betreiber/Ansprechpartner Suchtprävention)
- Gespräche mit Betroffenen
- Vermittlung von innerbetrieblichen und externen Hilfeangeboten
- Betriebliche Suchtprävention
- Unterstützende Rollen als Bindeglied zu Führungskräften
Ausbildungsinhalte und -details
Die Ausbildung umfasst 6 Seminare à 3 Tage (140 Stunden). Die Termine sind:
- 21. – 23 Oktober 2026
- 20. – 22 Januar 2027
- 14. – 16 April 2027
- 23. – 25 Juni 2027
- 15. – 17 September 2027
- 24. – 26 November 2027
Der Abschluss ist ein Zertifikat „Ansprechpartner/in Sucht‑Prävention“ des Diakonischen Werks Württemberg.
Voraussetzungen
- Teilnahme an allen 6 Ausbildungsterminen von Oktober 2026 bis November 2027 ist zwingend
- Bereitschaft, eigenes Handeln zu reflektieren
- Verzicht auf Suchtmittel während der Seminartage bzw. generelle Abstinenz bei Suchtmittelabhängigkeit
- Verfügbarkeit außerhalb des Erholungsurlaubs als betrieblicher Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen
Weiterentwicklung
Die Ausbildung vermittelt:
- Fundiertes Wissen über Suchtgefährdung und -erkrankungen sowie Hilfeangebote
- Handlungssicherheit im Umgang mit Betroffenen
- Methodenwissen zur Umsetzung der erlernten Inhalte
- Weiterentwicklung persönlicher Kompetenzen
- Fachwissen und Handlungskompetenz speziell für Aufgaben im Unternehmen
Einsatzort
70794 Filderstadt-Bernhausen, Korntal oder Wilhelmsdorf.
Interessiert? Dann bewerben Sie sich online mit einem kurzen Motivationsschreiben bis zum 30. Juni 2026.
Ausbildung zum betrieblichen Ansprechpartner Sucht und Prävention Arbeitgeber: Diakonie der Evangelischen Brüdergemeinde Korntal gGmbH
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Durch die Ausbildung zum betrieblichen Ansprechpartner Sucht und Prävention bieten wir nicht nur eine fundierte Weiterbildung, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Förderung einer gesundheitsbewussten Unternehmenskultur beizutragen. Unsere offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre in Filderstadt-Bernhausen fördert persönliche und berufliche Entwicklung und bietet einzigartige Chancen für alle, die sich für Suchtprävention engagieren möchten.
Kontaktdaten:
Diakonie der Evangelischen Brüdergemeinde Korntal gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum betrieblichen Ansprechpartner Sucht und Prävention erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, die sich mit Suchtprävention und Gesundheitsförderung beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Ausbildungsplätzen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und dessen Ansätze zur Suchtprävention. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine einfache Möglichkeit geschaffen, um dich direkt online zu bewerben. Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Chancen zu erhöhen und sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum betrieblichen Ansprechpartner Sucht und Prävention mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Euer Motivationsschreiben sollte klar und prägnant sein. Erklärt, warum ihr euch für die Ausbildung zum betrieblichen Ansprechpartner Sucht und Prävention interessiert und was euch motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.
Persönliche Erfahrungen:Wenn ihr persönliche Erfahrungen oder Kenntnisse im Bereich Suchtprävention habt, teilt diese unbedingt mit uns! Das zeigt, dass ihr euch mit dem Thema auseinandergesetzt habt und bringt einen echten Mehrwert in eure Bewerbung.
Reflexion eures Handelns:Denkt daran, dass die Bereitschaft zur Reflexion eures eigenen Handelns wichtig ist. Zeigt in eurer Bewerbung, dass ihr offen für Feedback seid und bereit, an euch zu arbeiten.
Bewerbung über unsere Website:Vergesst nicht, euch über unsere Website zu bewerben! Dort findet ihr alle wichtigen Informationen und könnt sicherstellen, dass eure Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie der Evangelischen Brüdergemeinde Korntal gGmbH vorbereitet
✨Informiere dich über Suchtprävention
Mach dich mit den Grundlagen der Suchtprävention vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich, damit du im Interview zeigen kannst, dass du ein echtes Interesse an der Thematik hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder deiner bisherigen Erfahrungen, die deine sozialen und kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Menschen unterstützt oder beraten hast.
✨Reflektiere dein eigenes Handeln
Sei bereit, über deine eigene Beziehung zu Suchtmitteln zu sprechen. Wenn du selbst betroffen warst, zeige, wie du deine Erfahrungen genutzt hast, um anderen zu helfen. Authentizität ist hier der Schlüssel!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
