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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder auf ihrem Bildungsweg und gestalte kreative Lernangebote.
- Arbeitgeber: Eine innovative Kindertagesstätte in Bockenheim mit einem offenen Konzept.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, überdurchschnittliche Vergütung und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Studium sowie Empathie und Zuverlässigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3200 - 3800 € pro Monat.
Über uns
Wir sind eine 5‑gruppige Kindertagesstätte am Rand des schönen Stadtteils Bockenheim. Wir bieten Platz für 87 Kinder in einem Garten und einem offenen Konzept. Wir legen besonderen Wert auf Sprachbildung, Bewegung und inklusive Arbeit mit Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf.
Ihre Aufgaben
- Individuelle Förderung: Sie begleiten die Kinder auf ihrem persönlichen Bildungsweg und stärken ihre Entwicklung durch gezielte, altersgerechte Lern- und Spielangebote.
- Kreativität und Struktur: Sie bringen Ihre eigenen Ideen und Fähigkeiten in die tägliche Arbeit ein, unterstützen die Strukturierung des Tagesablaufs und planen sowie führen fachlich geleitete pädagogische Aktivitäten durch.
- Beobachtung & Planung: Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsstandes der Kinder.
- Vertrauensbasis: Sie bauen eine offene, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und Kolleg:innen auf und pflegen diese aktiv.
Ihr Profil
- Qualifikation: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder entsprechendes Studium (1).
- Fachwissen: Kenntnisse im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan sowie pädagogisch-psychologisches Know‑how.
- Sozialkompetenzen: hohe Empathie, ausgeprägte Zuverlässigkeit, organisatorische Stärke und reflektiertes Handeln.
- Motivation: Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und gemeinschaftliches Arbeiten im Team.
- Haltung: Zuverlässige, wertschätzende Grundhaltung.
(1) gemäß §25b Abs. 1 HKJGB
Ihre Vorteile
- Sicherheit: Einen sicheren, zukunftsorientierten, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung.
- Überdurchschnittliche Vergütung: Eingruppierung in Entgeltgruppe E7 (KDO), ergänzt um eine monatliche Zulage von ca. 180 €. Ihre relevante Berufserfahrung wird bei der Einstufung berücksichtigt.
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Bezahlte Arbeitsbefreiung aus verschiedenen Anlässen ihres Privatlebens.
- Erholung: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am Reformationstag, Heiligabend, Silvester und ein zusätzlicher freier Tag nach Weihnachten.
- Entwicklung: Bezuschusste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere interne Weiterbildungsakademie, an der VHS, unserer Familienbildung oder in anderen Bildungseinrichtungen. Daneben bieten wir die Kostenübernahme für Coachings und Supervision an.
- Sorglos: Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihre Kinder, Freistellungen für die Einschulung oder Eingewöhnung sowie bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen. Zusätzlich finanzielle Zuschüsse für Kinderbetreuung, Ferienfreizeiten, Klassenfahrten, Austauschprogrammen, etc. und individuelle Fördermaßnahmen.
- Gesundheit: Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Sportvereine, individuelle Sportangebote, wie z.B. Yoga, Zuschuss zur Hilfskassenmitgliedschaft oder einer vergleichbaren Krankenzusatzversicherung sowie Zuschüsse für professionelle Beratungsleistungen.
- Freizeit: Zwei kostenlose Museumsbesuche pro Jahr sowie Einkaufsvorteile und Vergünstigungen bei namenhaften Herstellern.
- Mobilität: Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket sowie die Möglichkeit zum JobRad-Leasing inklusive Übernahme der Wartungskosten.
Diskriminierungsfreie Bewerbungserfahrungen nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sind in der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) Standard.
Diakonie Frankfurt und Offenbach des Evangelischen Regionalverbands
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonie Frankfurt Offenbach
Kontaktperson:
Diakonie Frankfurt Offenbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pädagogische Fachkraft und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die deine Kreativität und Empathie zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über unsere Einrichtung und das Team.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In Gesprächen oder bei Veranstaltungen kannst du deine Motivation und deinen Enthusiasmus deutlich machen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du leidenschaftlich gerne mit Kindern arbeitest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verbindung zur Stellenbeschreibung: Beziehe dich direkt auf die Punkte aus der Stellenbeschreibung. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Das macht es uns leichter, dich als ideale Ergänzung für unser Team zu sehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Frankfurt Offenbach vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die pädagogischen Ansätze und Werte der Kindertagesstätte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sprachbildung, Bewegung und Inklusion verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder individuell gefördert oder kreative Aktivitäten geplant hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Arbeit mit Kindern zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und Eltern wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in Teams arbeitest. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um eine vertrauensvolle Atmosphäre zu schaffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu erweitern und einen positiven Beitrag zur Einrichtung zu leisten.