Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das neue Primärversorgungszentrum und sorge für eine hochwertige Patientenversorgung.
- Unternehmen: Diakonie de La Tour, eine der größten sozialen Organisationen Kärntens.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und ein respektvolles Teamumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und ein engagiertes Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement, Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4027 - 4027 € pro Monat.
Gemeinsam Zukunft gestalten: Ihre Chance, Teil des neuen PVZ Spittal/Drau zu werden! Eine hochwertige medizinische Versorgung von Patient:innen ist Ihnen ein Anliegen? Sie legen Wert auf respektvollen, wertschätzenden Umgang gegenüber Patient:innen? Wenn Sie diese Fragen mit "Ja" beantworten können, dann sind Sie bei uns richtig!
Die Diakonie de La Tour ist eine der größten sozialen Organisationen Kärntens und steht für gelebte Werte, professionelle Betreuung und respektvollen Umgang. Unter anderem ist sie Trägerin mehrerer, auf die therapeutische Begleitung ausgerichteter, Krankenanstalten. Durch unser neues Primärversorgungszentrum (PVZ) wird es uns möglich, ein wohnortnahes, multiprofessionelles Gesundheitszentrum mit erweiterten Öffnungszeiten und breitem Leistungsspektrum zu eröffnen. Patient:innen erhalten hier neben der Allgemeinmedizin auch weitere Leistungen wie Logopädie, Diätologie und vieles mehr. Menschlichkeit und Fachkompetenz – bei uns gehen sie Hand in Hand.
Für unser PVZ Spittal an der Drau suchen wir ab sofort eine(n) PVZ Manager:in, welche(r) mit Herz und Fachwissen zur hohen Qualität der medizinischen Versorgung beiträgt.
Ihre Aufgaben:
- Operative Standortleitung in enger Abstimmung mit der ärztlichen Leitung
- Sicherstellung eines reibungslosen, effizienten und Patient:innen-orientierten Praxisbetriebes
- Koordination aller administrativen und organisatorischen Abläufe
- Laufendes Qualitätsmanagement und Optimierung von Prozessen und Strukturen
- Dienst-, Abwesenheits- und Urlaubsplanung
- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team
- Unterstützung bei Personal- und Recruitingthemen
- Finanz- und Controllingaufgaben
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit, Organisation/Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen
- Kommunikationsmanagement mit dem Team, Zentralbereichen der Diakonie de La Tour und Stakeholdern
- Vernetzung und Nutzung von Synergien der Diakonie de La Tour
- Einkauf & Beschaffung
- Bei Bedarf Unterstützung in Front- und Back Office
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare administrative Qualifikation
- Studium im Bereich Gesundheitsmanagement und/oder DGKP-Ausbildung von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung mit Praxis- bzw. Ordinationssoftware
- Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im operativen Betrieb von PVE, Krankenhaus, Ordination oder Ambulanz
- Führungserfahrung von Vorteil
- Kenntnisse in Kostenmanagement, Controlling und Dienstplangestaltung von Vorteil
- Professionelles freundliches Auftreten und absolute Diskretion
- Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit erkrankten Menschen
- Sorgfältige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
- Verlässlichkeit, Stressresistenz und lösungsorientiertes Handeln im Tagesgeschäft
- Wertschätzende, klare und serviceorientierte Kommunikation im Umgang mit Patient:innen, Team und externen Partnern
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
- Sehr gute EDV-, MS-Office und Deutschkenntnisse
- Slowenischkenntnisse von Vorteil
Ihr neuer Arbeitsplatz erwartet Sie mit:
- einem innovativen Umfeld, in dem Patient:innen im Mittelpunkt stehen.
- interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem engagierten Team geprägt von respektvoller Haltung
- Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kindergärten und Schulen der Diakonie de La Tour)
- vielfältigen Gesundheitsangeboten (Rückenfit, Yoga, Massagen,...), Einkaufsrabatten und zahlreichen Mitarbeiter:innenevents - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen!
- einem kostenfreien Parkplatz vor Ort
- Work-Life-Balance: 20 Wochenstunden, keine Wochenend-/Feiertags- und Nachtdienste, planbaren Dienstzeiten innerhalb der Öffnungszeiten MO-FR 7.00-19.00 Uhr, SA 7.00-12.00 Uhr
- einem Mindestentgelt lt. KV der geistlichen Krankenanstalten Kärntens ab 4.027,23 € auf Basis Vollzeit (Brutto, 40 Std./Woche, vollumfängliche Anrechnung von Vordienstzeiten laut KV).
- verlängertem Durchrechnungszeitraum: 6 Monate
- einem jährlichen Bildungsprogramm, mit dem Ihr fachliches Wissen up to date bleibt.
Gesucht: PVZ Manager:in für das neue Primärversorgungszentrum Spittal/Drau in Feldkirchen in Kärnten Arbeitgeber: Diakonie gemeinnützige GmbH
Die Diakonie Flüchtlingsdienst bietet Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich für Gerechtigkeit, Inklusion und Nachhaltigkeit einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem wertschätzenden Umgang und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem transparenten Entlohnungssystem und zusätzlichen freien Tagen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
Diakonie gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gesucht: PVZ Manager:in für das neue Primärversorgungszentrum Spittal/Drau in Feldkirchen in Kärnten erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Diakonie gemeinnützige GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: PVZ Manager:in für das neue Primärversorgungszentrum Spittal/Drau in Feldkirchen in Kärnten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Diakonie gemeinnützige GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Diakonie gemeinnützige GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
