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ImEvangelischen Amalie Sieveking Krankenhauskennt man sich. Hier sind wir eine große Familie. Über alle Berufsgruppen hinweg halten die Mitarbeitenden zusammen, unterstützen sich gegenseitig und packen tagtäglich gemeinsam mit an, um erkrankten Menschen zu helfen.Werden auch Sie Teil der Amalie-Familie!
Das sind Ihre Aufgaben
- fachgerechte Erfassung der Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten sowie der Ressourcen
- Einleitung sich daraus ergebender Maßnahmen zugunsten einer patientenorientierten Entlassung
- Beratung der Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen bei der Überleitung in die ambulante oder stationäre Pflege
- Beratung der Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen bei der Überleitung in die rehabilitative Maßnahme
- Verlaufs- und Abschlussdokumentation der erbrachten Leistung
- Evaluation des ggf. veränderten Pflegebedarfs anhand eines differenzierten Assessments, auch bei Patientinnen und Patienten, die bereits ambulante oder stationäre Pflege erhalten
Das bringen Sie mit
- Sie sind eine berufserfahrene, positive Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz.
- Sie haben ein Studium als Sozialarbeiter m/w/x oder Sozialpädagoge m/w/x abgeschlossen.
- Wenn Sie über Berufserfahrung im Kliniksozialdienst oder Entlassmanagement verfügen, wäre dies wünschenswert.
- Sie bringen gute Kenntnisse über das ambulante und stationäre Versorgungsnetz in Hamburg mit.
- Sie haben Spaß an sowohl praktischen als auch administrativen Tätigkeiten bei der Entlassungsplanung und der Organisation bedarfsgerechter Überleitung unserer Patientinnen und Patienten in die ambulante oder stationäre Pflege.
- Sie arbeiten wirtschaftlich und ressourcenorientiert.
- Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationstalent.
- Sie bringen gute kommunikative Fähigkeiten für eine Beratungstätigkeit mit.
- Sie sind zuverlässig, engagiert und belastbar.
Das bieten wir
- ein kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team und einen kooperativen Führungsstil
- Regelarbeitszeit
- interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine Vergütung nach TV-VKKH
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Bike-Leasing
- Vergünstigungen durch Corporate Benefits
- Gesundheitsförderung und -erhaltung durch attraktive Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitenden und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.
Die Immanuel Albertinen Diakonie hilft Menschen in schwierigen Situationen und begleitet sie durchs Leben von der Geburt, in Krankheit oder Not, im Alter bis zum Sterben. Dafür engagieren sich unsere Mitarbeitenden mit Herzblut und Kompetenz in Krankenhäusern, Praxen, in der Alten-, Kinder- und Jugendhilfe, in Hospizen und mit Angeboten für Menschen mit Behinderung, Suchterkrankung oder Beratungsbedarf.
www.immanuelalbertinen.de
Klingt gut?
Haben Sie Fragen?
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Anja Richter
Stellvertretende Pflegedienstleitung
Evangelisches Amalie Sieveking Krankenhaus
Telefon:+49 40 64411-8610
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums an:
Maike Sellentin
Pflegedirektorin
Evangelisches Amalie Sieveking Krankenhaus
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Mehr Informationen
https://amalie.de
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Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.
Ihr Kontakt
MaikeSellentin
Pflegedirektorin
E-Mail: maike.sellentin@immanuelalbertinen.de
Tel: 040 64411-8652
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter m/w/x im Sozialdienst in Hamburg Arbeitgeber: Diakonie Hamburg
Das Rauhe Haus ist ein innovatives diakonisches Unternehmen in Hamburg-Borgfelde, das sich durch eine wertschätzende und inklusive Arbeitskultur auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich für die Teilhabe und Bildung von Menschen einsetzt, während Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten profitieren. Unsere zahlreichen Benefits, wie ein Sabbatjahr und JobRad, unterstreichen unser Bestreben, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert.
