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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von 127 Bewohnern in einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Ernst und Claere Jung Stiftung, eine angesehene Altenpflegeeinrichtung in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben der Bewohner und arbeite in einem freundlichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Ernst und Claere Jung Stiftung ist eine stationäre Altenpflegeeinrichtung in der 127 Bewohner in unterschiedlichen Wohnbereichen ein Zuhause finden und von etwa 100 Mitarbeitenden betreut werden.
Ihre Aufgaben
- Examinierte Pflegefachkraft in Voll- oder Teilzeit
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Eigenständiges und selbstverantwortliches Arbeiten in einem professionellen Pflegeteam
- Hohes Maß an Empathie, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Freundliche, offene Persönlichkeit, die sich als Teamplayer versteht
- PC-Kenntnisse
Das bieten wir Ihnen
- Mitarbeit in einem netten und motiviertem Team
- Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
- Ein hohes Maß an Mitgestaltung
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Bezahlung nach Tarif (AVR)
- Betriebliche Altersvorsorge in der KZVK
- Kostenbeteiligung bei gesundheitsfördernden Maßnahmen und eine HVV-Proficard
- Eine 2-Zi. Mietwohnung (ev. Als Übergangslösung) kann ggf. günstig gemietet werden
Kontakt
Johannes Heger
E-Mail: johannes.heger@jungstiftung-hamburg.de
Tel: 040 - 880 10 36
Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Aufgabe geweckt haben und Sie sich in dieser Ausschreibung wiederfinden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail (als PDF) an guenter.kassuehlke@jungstiftung-hamburg.de. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir postalische Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden.
Emkendorfstrasse 49
22605 Hamburg
Die Ernst und Claere Jung Stiftung ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung, in der 127 Bewohner in unterschiedlichen Wohnbereichen ein Zuhause finden. Sie ist mit über 100 Beschäftigten ein gefragter Arbeitgeber im Hamburger Westen. Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: Von der Bezahlung nach Tarif (AVR) und einem 13. Monatsgehalt über die Betriebliche Altersvorsorge und viele Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bis hin zur Unterstützung bei der Gesundheitsvorsorge z.b. durch Firmenfitness oder die Beteiligung an Mitgliedsbeiträgen von Sportvereinen und -kursen. In der Einrichtung stehen wir für eine offene Kommunikation und Mitarbeiterbeteiligung, eingebunden in einem individuellen, situativen und partizipativen Führungsstil, der sich am Mitarbeiter orientiert. Hieraus resultiert ein angenehmes Arbeitsklima. Freuen Sie sich auf ein freundliches Team und ein hohes Maß an Mitgestaltung.
Pflegefachkraft Arbeitgeber: Diakonie Hamburg
Kontaktperson:
Diakonie Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei der Stiftung anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Altenpflege arbeiten oder vielleicht sogar bei der Jung Stiftung. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Jung Stiftung, ihre Werte und die Arbeitsweise. Überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst – das sind wichtige Eigenschaften in der Pflege!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du hast die Möglichkeit, dich direkt über die Plattform zu vernetzen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres tollen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Lebenslauf und Anschreiben: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Informationen enthält. Dein Anschreiben sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein und deine Leidenschaft für die Altenpflege zeigen.
Betone deine Stärken: Hebe deine Empathie, Sorgfalt und Teamfähigkeit hervor. Diese Eigenschaften sind uns besonders wichtig, also zeig uns, wie du sie in der Praxis umsetzt!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Hamburg vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Website der Ernst und Claere Jung Stiftung genau anschauen. Informiere dich über ihre Philosophie, die angebotenen Dienstleistungen und das Team. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie, Sorgfalt und Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Sei du selbst
Die Ernst und Claere Jung Stiftung sucht nach einer freundlichen und offenen Persönlichkeit. Sei authentisch und zeige deine Begeisterung für die Pflege. Ein offenes Lächeln und eine positive Einstellung können viel bewirken!
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stiftung Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den verfügbaren Programmen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Unternehmenskultur.
