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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Diakonie Himmelsthür, ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und wachse persönlich und beruflich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Pädagogik und Teamgeist.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
25 bis 30 Stunden/Woche
Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben.
Die modern gestalteten Wohnangebote in Sandkrug bieten Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung ein selbständiges Wohnen und Leben. Die Angebote richten sich an junge Menschen bis zu älteren Menschen, die nicht mehr arbeiten müssen. Der Unterstützungsbedarf ist individuell sehr unterschiedlich. Wichtig ist den Bewohnern, dass sie das Gefühl haben, in allen Belangen angenommen zu werden und, dass ihren Wünschen die nötige Beachtung geschenkt wird.
Ihre Aufgaben
- Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen
- Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen
- Individuelle Entwicklung fördern
- Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken
- Entwicklungsberichte und Teilhabepläne erstellen
- Hobby- und Freizeitaktivitäten unterstützen, anregen und umsetzen
Ihr Profil
- Mindestens dreijährige abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung (Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder gleichwertige Ausbildung
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden
- Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit.
Wir bieten Ihnen
- Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8; Link) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung
- Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung.
- Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage.
- Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung.
- Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt.
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Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen.
Social Benefits
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Bezahlung nach Tarif
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Betriebliche Altersvorsorge
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Jährliche Sonderzahlung
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Weiterbildungsmaßnahmen
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Onboarding
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Arbeiten in Teams
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Sicherheit
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Ihr Kontakt
Maria Wegmann Jetzt bewerben
Heilerziehungspfleger / Altenpfleger (m/w/d) (221979) Arbeitgeber: Diakonie Himmelsthür e.V.
Kontaktperson:
Diakonie Himmelsthür e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger / Altenpfleger (m/w/d) (221979)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du in der Diakonie Himmelsthür arbeiten möchtest. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und Ziele. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Mission passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit aktuellen Mitarbeitern oder besuche uns für ein Praktikum. Das gibt dir einen echten Einblick in unseren Alltag und zeigt uns dein Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger / Altenpfleger (m/w/d) (221979)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen zum Ausdruck bringen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an!: Jede Stelle ist anders, also schau dir die Anforderungen genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Wünschen der Diakonie Himmelsthür passen.
Hebe deine Qualifikationen hervor!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich präsentierst. Wir suchen nach Menschen, die die nötigen Qualifikationen mitbringen, um unsere Bewohner bestmöglich zu unterstützen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Himmelsthür e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Diakonie Himmelsthür
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und Ziele der Diakonie Himmelsthür verschaffen. Verstehe, wie sie Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützen und welche Rolle du dabei spielen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Förderung von Selbstständigkeit und Kommunikation zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Arbeitsbedingungen, den Teamstrukturen oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In einem sozialen Beruf ist es wichtig, authentisch zu sein und Empathie zu zeigen. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen und sei offen über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.