Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit
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Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit

Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Debitorenbuchhaltung und erstelle Reports in Excel.
  • Arbeitgeber: Diakonie Himmelsthür setzt sich für soziale Werte und christliche Prägung ein.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams mit fairer Bezahlung und sozialem Engagement.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Verantwortung für die Verwaltung eines eigenständigen Aufgabenbereichs in der Debitorenbuchhaltung – Auswertung und Fertigung von Reports überwiegend in Excel (SVerweis) – Mitwirkung in aktuellen Projekten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – Solide Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung und fundierte Erfahrungen im Bereich der Debitorenbuchhaltung, idealerweise im Gesundheits- oder Sozialwesen – Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel, wird vorausgesetzt – Sie sind einsatzfreudig, gut organisiert und arbeiten gerne selbständig in einem kollegialen Team. – Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E6 mit Option E7) bekommen Sie eine Jahressonderzahlung. – Arbeitszeit: Durch eine Gleitzeitregelung sind wir sehr flexibel in der Arbeitszeitgestaltung. Auch das Arbeiten von Zuhause aus ist nach Absprache möglich. – Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. – Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. – Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen. – Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen.

Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Diakonie Himmelsthür

Die Diakonie Himmelsthür ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein faires Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlichen Benefits wie einer Kinderzulage und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in jeder Lebensphase. Hier arbeiten Sie in einem sinnstiftenden Umfeld, das die christlichen Werte der Diakonie lebt und schätzt.
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Kontaktperson:

Diakonie Himmelsthür HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Diakonie Himmelsthür und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christliche Prägung respektierst und die Ziele der Organisation teilst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Debitorenbuchhaltung konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du mit Excel gearbeitet hast, insbesondere mit Funktionen wie SVerweis.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit und Selbstständigkeit im Gespräch. Bereite Beispiele vor, die belegen, wie du in einem kollegialen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast.

Tip Nummer 4

Nutze die Möglichkeit, Fragen zu den internen Fort- und Weiterbildungen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und Engagement für die Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit

Kaufmännische Buchführung
Debitorenbuchhaltung
Excel-Kenntnisse (insbesondere SVerweis)
Analytische Fähigkeiten
Berichtswesen
Projektmitarbeit
Organisationsfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit
MS-Office-Paket
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Identifikation mit den Werten der Diakonie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Diakonie Himmelsthür. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Debitorenbuchhaltung und deine kaufmännische Ausbildung hervorhebt. Achte darauf, deine Excel-Kenntnisse und Erfahrungen im Gesundheits- oder Sozialwesen klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zur Diakonie Himmelsthür passt. Betone deine Einsatzfreude, Organisationstalent und die Fähigkeit, selbstständig in einem Team zu arbeiten.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt sind und die geforderten Informationen enthalten, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Himmelsthür vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung und deinem Umgang mit Excel. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle in einem kollegialen Team ist, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.

Verstehe die Werte der Diakonie

Informiere dich über die christliche Prägung und die Werte der Diakonie Himmelsthür. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte respektierst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu leben.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den internen Fort- und Weiterbildungsangeboten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Werten des Unternehmens.

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