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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle individuelle Unterstützungsangebote für unsere Bewohner.
- Arbeitgeber: Diakonie Himmelsthür - ein freundliches und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Ausbildung sowie Leitungserfahrung.
- Andere Informationen: Nutze Fitnessangebote und profitiere von langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Das freundliche Mitarbeitenden-Team nutzt mit den Bewohnerinnen und Bewohnern die großen Gärten der Häuser bis hin zu Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten vor Ort oder im nahegelegenen Oldenburg oder Bremen.
Aufgaben
- Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung des Bereiches
- Personalverantwortung des Bereiches
- Mitwirkung bei der Geschäftsplanung und deren Umsetzung
- Sicherstellung einer am individuellen Assistenzbedarf orientierten Dienstleistung
- Zielgerichtete und motivierende Mitarbeiterführung sowie die mitarbeiterbezogene Organisation in Ihrem Verantwortungsbereich
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik oder Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Leitungserfahrung von Vorteil
- Freude an der Arbeit mit und für Menschen
- Kenntnisse über den aktuellen Stand der Eingliederungshilfe sowie über Assistenz- und Sozialraumkonzepte
- Gute EDV-Kenntnisse
- Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit.
Angebot
- Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E10) profitieren Sie von einer Jahressonderzahlung.
- Langfristige Perspektive: Arbeiten Sie in einem Leitungsteam, das eng vernetzt ist und sich regelmäßig austauscht.
- Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung.
- Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen.
- Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) (m/w/d) (Offene Stelle - Vollzeit) Arbeitgeber: Diakonie Himmelsthür
Kontaktperson:
Diakonie Himmelsthür HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/d) (m/w/d) (Offene Stelle - Vollzeit)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Diakonie Himmelsthür und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten bereit sein, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie wir zur Weiterentwicklung des Bereiches beitragen können.
✨Feedback einholen!
Nach einem Vorstellungsgespräch ist es super hilfreich, Feedback zu bekommen. Frag nach, was gut war und wo du dich verbessern kannst. Das zeigt, dass wir lernbereit sind und hilft uns, beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/d) (m/w/d) (Offene Stelle - Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Werte der Diakonie Himmelsthür brennst.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Mitarbeiter geführt oder Projekte umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und strukturiert sind. Eine gut aufbereitete Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos zur Stelle und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Himmelsthür vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Diakonie
Mach dich mit den Werten und Zielen der Diakonie Himmelsthür vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Wohnbereichsleitung umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die christliche Prägung respektierst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Leitungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und der konzeptionellen Weiterentwicklung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnisse über Eingliederungshilfe
Informiere dich über den aktuellen Stand der Eingliederungshilfe sowie über Assistenz- und Sozialraumkonzepte. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Kenntnisse in deiner Arbeit als Wohnbereichsleitung anwenden würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur internen Fortbildung oder zu den Entwicklungsmöglichkeiten sind besonders relevant.
