Pflegekräfte für die Zentrale Diakoniestation Rehau im ambulanten Bereich (m/w/d)

Pflegekräfte für die Zentrale Diakoniestation Rehau im ambulanten Bereich (m/w/d)

Rehau Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Pflegefachkräfte und verbessere die Lebensqualität unserer Patienten.
  • Unternehmen: Diakonie Hochfranken Altenhilfe gGmbH mit einem respektvollen und empathischen Team.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, 31 Tage Urlaub, kostenlose Obstlieferung und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung als Pflegehelfer:in und Führerschein Klasse B erforderlich.

Die Diakonie Hochfranken Altenhilfe gGmbH sucht ab sofort für die Zentrale Diakoniestation Rehau im ambulanten Bereich zwei Pflegekräfte (m/w/d) in Teilzeit (je 20 Wochenstunden). Die Stellen sind unbefristet.

Das bringst Du mit:

  • Du hast bereits Berufserfahrung als Pflegehelfer:in gesammelt.
  • Du besitzt Geduld und Humor, begegnest unseren zu Pflegenden/Patienten respektvoll und mit viel Einfühlungsvermögen.
  • Führerschein Klasse B ist Voraussetzung.

Dafür brauchen wir Dich:

Ohne Dich wären unsere Pflegefachkräfte aufgeschmissen! Du unterstützt, wo Du gebraucht wirst und sorgst dafür, dass unsere zu Pflegenden/Patienten nicht nur gesundheitlich gut versorgt sind, sondern auch eine bessere Lebensqualität haben. Du hilfst unseren Patienten bei der Grund- und Behandlungspflege mit allen damit verbundenen administrativen Tätigkeiten. Du dokumentierst, was Du tust. Das geht bei uns am PC ganz schnell.

Darauf darfst Du Dich freuen:

  • Tarifliche Vergütung nach AVR Bayern.
  • Vorerfahrungen im Tätigkeitsbereich können zusätzlich angerechnet werden.
  • Zusätzliche Jahressonderzahlung (85 % eines Monatsgehalts).
  • Regelmäßig steigendes Gehalt durch unser Tarifsystem.
  • 31 Tage Urlaub plus zusätzliche Feiertage.
  • Wöchentliche kostenlose Obstlieferung an den Arbeitsplatz.
  • Zahlreiche Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte (z. B. Thermen, Kinos, Geschäfte der Region).
  • Unterstützung für Familien mit Kindern: u. a. kostenlose Ferienbetreuung in den Sommerferien, monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung (einkommensabhängig).
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Beihilfe.

Pflegekräfte für die Zentrale Diakoniestation Rehau im ambulanten Bereich (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonie Hochfranken gGmbH

Die Diakonie Hochfranken Altenhilfe gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifliche Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld schafft. In der Zentrale Diakoniestation Rehau profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer positiven Teamkultur und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während Sie einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität hilfsbedürftiger Menschen leisten.

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Kontaktdaten:

Diakonie Hochfranken gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegekräfte für die Zentrale Diakoniestation Rehau im ambulanten Bereich (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Diakonie Hochfranken. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Zentrale Diakoniestation Rehau und überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Pflegehelfer:in am besten präsentieren kannst. Authentizität kommt immer gut an!

Tipp Nummer 3

Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Kollegen oder Bekannte, die dir einen Fuß in die Tür bei der Diakonie Hochfranken verschaffen können.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen – das macht einen großen Unterschied!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegekräfte für die Zentrale Diakoniestation Rehau im ambulanten Bereich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Berufserfahrung als Pflegehelfer:in
Geduld
Humor
Einfühlungsvermögen
Führerschein Klasse B
Unterstützung in der Grund- und Behandlungspflege
Dokumentationsfähigkeiten am PC

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Geduld und Humor arbeiten, also zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Erfahrungen hervorheben:Du hast bereits Erfahrung als Pflegehelfer:in? Super! Betone das in deiner Bewerbung und erzähle uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.

Dokumentation nicht vergessen:Da die Dokumentation ein wichtiger Teil deiner Arbeit sein wird, erwähne in deiner Bewerbung, dass du damit vertraut bist. Zeig uns, dass du auch in administrativen Aufgaben sicher bist!

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Hochfranken gGmbH vorbereitet

Bereite dich gut vor

Informiere dich über die Zentrale Diakoniestation Rehau und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Pflegehelfer:in zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Organisation wertschätzt.

Zeige Empathie und Humor

In der Pflege sind Geduld und Einfühlungsvermögen entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du diese Eigenschaften in deiner bisherigen Arbeit gezeigt hast. Ein bisschen Humor kann auch helfen, eine positive Atmosphäre zu schaffen!

Präsentiere deine Dokumentationsfähigkeiten

Da die Dokumentation am PC wichtig ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit dokumentiert hast. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, das zeigt, wie du Informationen effizient erfasst hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.