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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten und Begleiten von Auszubildenden in der Gesundheits- und Pflegebranche.
- Arbeitgeber: Hochfränkisches Bildungszentrum für Gesundheit und Pflege mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung, Sonderzahlungen und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und unterstütze junge Talente auf ihrem Weg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Berufspädagogik oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Pflegeberuf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Hochfränkische Bildungszentrum für Gesundheit und Pflege gGmbH sucht ab 01.07.2026 einen Berufspädagogen (Gesundheit und Pflege), Gesundheits- und Pflege- oder Medizinpädagogen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30 - 40 Wochenstunden). Die Stelle ist im Rahmen einer Mutterschutz- mit anschließenden Elternzeitvertretung auf zwei Jahre befristet zu besetzen.
Wir erwarten:
- Ein abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes Studium der Berufspädagogik, Gesundheits- und Pflege- oder Medizinpädagogik
- Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf
- Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit, Kreativität und Flexibilität
- Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
- Offenheit und Bereitschaft für zeitgemäße Lehr- und Lernmethoden
Aufgaben:
- Unterrichtsorganisation und Klassenleitung
- Mitarbeit bei der Planung und Strukturierung von Praxiseinsätzen
- Mitarbeit im Rahmen weiterführender Aufgaben
- Theoretischen und praktischen Unterricht in allen Klassen
- Individuelle Lernbegleitung und Begleitung der Auszubildenden in der Praxis
Wir bieten:
- Tarifliche Vergütung nach AVR Bayern. Vorerfahrungen im Tätigkeitsbereich können zusätzlich berücksichtigt werden.
- Jahressonderzahlung (85 % eines Monatsgehalts) und ein regelmäßig steigendes Gehalt durch unser Tarifsystem.
- 31 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tages-Woche. Außerdem frei an Weihnachten, Silvester und am Buß- und Bettag.
- Wöchentliche kostenlose Obstlieferung an den Arbeitsplatz und zahlreiche Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte (z.B. Thermen, Kinos, Geschäfte der Region).
- Familienfreundliche Unterstützung, u.a. mit kostenloser Ferienbetreuung in den Sommerferien oder einem monatlichen Zuschuss zur Kinderbetreuung (einkommensabhängig).
- Zuschüsse zum Bausparvertrag und zur Berufsunfähigkeitsversicherung sowie eine Betriebsrente und eine Beihilfeversicherung.
Berufspädagoge (Gesundheit und Pflege), Gesundheits- und Pflege- oder Medizinpädagoge für das Hochfränkische Bildungszentrum für Gesundheit und Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonie Hochfranken
Kontaktperson:
Diakonie Hochfranken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berufspädagoge (Gesundheit und Pflege), Gesundheits- und Pflege- oder Medizinpädagoge für das Hochfränkische Bildungszentrum für Gesundheit und Pflege (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Bildungseinrichtungen und schicke ihnen eine Initiativbewerbung. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, etwas zu bewegen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Motivation klar zu kommunizieren!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine benutzerfreundliche Plattform, auf der du dich schnell und unkompliziert bewerben kannst. Nutze diese Möglichkeit, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berufspädagoge (Gesundheit und Pflege), Gesundheits- und Pflege- oder Medizinpädagoge für das Hochfränkische Bildungszentrum für Gesundheit und Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Berufspädagoge interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Pflegebereich hast, lass uns das nicht entgehen! Wir wollen wissen, was du mitbringst.
Sei kreativ!: Wenn du kreative Ideen hast, wie du den Unterricht gestalten würdest oder welche modernen Lehrmethoden du anwenden möchtest, teile sie mit uns! Wir schätzen innovative Ansätze und freuen uns über frischen Wind in unserem Team.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Hochfranken vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir genau klar, was die Hochfränkische Bildungszentrum für Gesundheit und Pflege sucht. Lies die Stellenanzeige gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle überzeugend darzustellen.
✨Informiere dich über moderne Lehrmethoden
Da die Stelle zeitgemäße Lehr- und Lernmethoden erfordert, solltest du dich über aktuelle Trends in der Berufspädagogik informieren. Zeige im Interview, dass du bereit bist, innovative Ansätze in deinen Unterricht zu integrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.