Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Arbeit mit Kindern, Sprachbildung und Inklusion fördern.
- Unternehmen: Diakonie Kitas Köln – ein engagiertes Team in einem modernen Umfeld.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Engagierte Mitarbeitervertretung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einem familienfreundlichen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss als Erzieher:in oder Sozialpädagog:in und Erfahrung in der Kindertagesbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH freut sich über Bewerber:innen, die sich als engagierte Fachkräfte den neugierigen kleinen Entdeckern der wunderbaren Dinge des Lebens stellen. Wir suchen pädagogische Fachkräfte, die moderne pädagogische Ansätze mit einem christlichen Menschenbild vereinen und die Grundsätze von Partizipation, Vielfalt und Erziehungspartnerschaft leben.
Die Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH greift gesellschaftliche Veränderungen aktiv auf und engagiert sich für bessere Rahmenbedingungen. Um die Bedürfnisse und Anliegen von Familien zu unterstützen, sucht sie in enger Zusammenarbeit mit dem Diakonie Dachverband aktiv das Gespräch mit Politik, Stadt, Land und Kirche. Kooperationen mit der Jugendhilfe, Bildungsstätten und Beratungsstellen ermöglichen die Weiterentwicklung der Kindertageseinrichtungen und Familienzentren als wichtige familienpolitische Institutionen, die in die Stadtteile hineinwirken.
Willkommen in der Kita Gustav-Nachtigal-Straße. Unsere Kita liegt in einer ruhigen, grünen Wohnstraße im Herzen von Köln-Nippes – einem Stadtteil, der immer mehr junge Familien anzieht. In unmittelbarer Nähe finden sich zahlreiche Parks, Spielplätze, Geschäfte und U-Bahn-Stationen, die bequem zu Fuß erreichbar sind. Die Kita Gustav-Nachtigal-Straße hat in Nippes eine lange Tradition und wurde 2014 nach dem Abriss des 40 Jahre alten Gebäudes in einem modernen Neubau wiedereröffnet. Dieser Neubau ist zukunftsorientiert und bietet nun Platz für 52 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt. Die Kinder werden in drei Gruppen liebevoll betreut und können sich in einer sicheren, modernen Umgebung entfalten.
Möchtest du Teil unseres engagierten Teams werden und Kinder in einem modernen, familienfreundlichen Umfeld begleiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Unsere Stärken:
- Überdurchschnittliche Bezahlung nach Tarif (BAT-KF SE 8a)
- Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. / 31.12. und 2 Regenerationstage
- Deutschlandticket zu einem vergünstigten Preis von 40,60 Euro oder die Möglichkeit zum Erwerb eines Jobrads
- Vergünstigungen bei privaten Handyverträgen und über das Einkaufsportal WGKD (beim Autokauf sowie auf IT Produkte)
- Nutzung umweltfreundlicher Energie (Naturstrom)
- Frische Mittagsküche durch Wirtschaftskräfte
- Fortbildungsmöglichkeiten und pädagogische Fachberatung
- Gesundheitsprävention, Angebot von RV-fit, Vergünstigungen bei Mitgliedschaften in Fitnessstudios
- Jährliche Events für alle Mitarbeitenden
- Interessen der Mitarbeitenden werden durch die engagierte Mitarbeitervertretung unterstützt
Ihre Aufgaben:
- pädagogische Arbeit mit Kindern U3 oder Ü3
- Schwerpunkte sind alltagsintegrierte Sprachbildung, Inklusion, Partizipation, Bewegungserziehung, gesunde Ernährung
- Bildungsbeobachtung und Dokumentation
- pflegerische, organisatorische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Mitgestaltung von Festen und Feiern in der Einrichtung
Ihre Stärken:
- Abschluss als staatlich anerkannte:r Erzieher:in/ Sozial Pädagog:in (o.ä.)
- Erfahrung im Bereich der Kindertagesbetreuung zwingend erforderlich
- Nachweis von Masernimpfschutz oder -immunität sowie ein erweiterter polizeilicher Führungszeugnis (nicht älter als sechs Monate)
- Empathie, Humor, Kritikfähigkeit
- Selbstorganisationsfähigkeit, Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu stetiger Fortbildung und Offenheit für neue Herausforderungen
Bei gleicher Qualifikation werden Bewerber:innen mit Schwerbehinderung vorrangig berücksichtigt.
Haben Sie Fragen? Dann können Sie sich gerne an uns wenden! Constanze Moths Prokuristin, Leitung operatives Geschäft 0151-54038416
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Köln-Nippes Arbeitgeber: Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH
Die Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine überdurchschnittliche Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein modernes, familienfreundliches Arbeitsumfeld in einem aufstrebenden Stadtteil von Köln. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer engagierten Mitarbeitervertretung fördert das Unternehmen eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die es den Fachkräften ermöglicht, ihre pädagogischen Ansätze in einem inspirierenden Umfeld zu leben und weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Köln-Nippes erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Köln-Nippes mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Kitas Köln und Region gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
